Total 303 job vacancies in Klang, Selangor

職位概述

負責監督人力資源的各個方面，包括招聘、員工關係、薪資、績效管理、培訓、公司政策和人力資源管理，以支援公司營運和業務成長。

主要職責

• 負責招募全流程，包括職缺、篩選履歷、安排面試和入職培訓。
• 管理員工考勤、休假、紀律處分和員工檔案。
• 準備人力資源文件，例如錄用通知書、確認函、警告信和辭職文件。
• 監控員工績效、KPI和試用期評估。
• 負責薪資協調、索賠、加班和員工福利。
• 確保公司遵守馬來西亞勞動法和人力資源政策。
• 組織員工培訓、員工參與活動和績效改善計畫。
• 妥善保管人力資源檔案、文件及報告。
• 協助管理階層進行人力規劃和公司人力資源策略制定。
• 專業地處理員工關係並解決工作場所問題。

要求

• 人力資源管理、工商管理或相關領域的文憑或學位。
• 4-7年人力資源工作經驗。
• 具備處理人力資源各方面的經驗。
• 熟悉馬來西亞僱傭法和人力資源實務。
• 較強的溝通能力和解決問題的能力。
• 能夠獨立工作並同時處理多項任務。
• 精通微軟辦公室軟體和人力資源文件處理。

福利待遇

• 員工權益
• 附近公共交通
• 休閒著裝要求
• 公司旅行
• 醫療保險
• 個人休假

Job Summary

Responsible for overseeing the full spectrum of Human Resources functions including recruitment, employee relations, payroll, performance management, training, company policies, and HR administration to support company operations and business growth.

Key Responsibilities

• Handle full recruitment process including job posting, screening, interview arrangement, and onboarding.
• Manage employee attendance, leave, disciplinary matters, and staff records.
• Prepare HR documents such as offer letters, confirmation letters, warning letters, and resignation documentation.
• Monitor staff performance, KPI, and probation evaluations.
• Handle payroll coordination, claims, overtime, and staff benefits.
• Ensure company compliance with Malaysia labour laws and HR policies.
• Organize staff training, engagement activities, and performance improvement plans.
• Maintain proper HR filing, documentation, and reports.
• Support management in manpower planning and company HR strategies.
• Handle employee relations and resolve workplace issues professionally.

Requirements

• Diploma or Degree in Human Resource Management, Business Administration, or related field.
• 4–7 years of working experience in Human Resources.
• Experience in handling full HR spectrum.
• Good knowledge of Malaysia Employment Act and HR practices.
• Strong communication and problem-solving skills.
• Able to work independently and manage multiple tasks.
• Proficient in Microsoft Office and HR documentation.

Perks & Benefits

• Employee equity
• Nearby public transport
• Casual dress code
• Company trips
• Medical insurance
• Personal leave

Ringkasan Kerja

Bertanggungjawab menyelia spektrum penuh fungsi Sumber Manusia termasuk pengambilan pekerja, perhubungan pekerja, gaji, pengurusan prestasi, latihan, dasar syarikat dan pentadbiran HR untuk menyokong operasi syarikat dan pertumbuhan perniagaan.

Tanggungjawab Utama

• Mengendalikan proses pengambilan pekerja sepenuhnya termasuk penyiaran kerja, saringan, pengaturan temu duga dan onboarding.
• Mengurus kehadiran pekerja, cuti, hal ehwal disiplin dan rekod kakitangan.
• Sediakan dokumen HR seperti surat tawaran, surat pengesahan, surat amaran dan dokumen peletakan jawatan.
• Memantau prestasi kakitangan, KPI dan penilaian percubaan.
• Mengendalikan penyelarasan gaji, tuntutan, kerja lebih masa dan faedah kakitangan.
• Memastikan syarikat mematuhi undang-undang buruh Malaysia dan dasar HR.
• Menganjurkan latihan kakitangan, aktiviti penglibatan dan pelan peningkatan prestasi.
• Mengekalkan pemfailan, dokumentasi dan laporan HR yang betul.
• Menyokong pengurusan dalam perancangan tenaga kerja dan strategi HR syarikat.
• Mengendalikan perhubungan pekerja dan menyelesaikan masalah tempat kerja secara profesional.

Keperluan

• Diploma atau Ijazah dalam Pengurusan Sumber Manusia, Pentadbiran Perniagaan atau bidang berkaitan.
• 4–7 tahun pengalaman bekerja dalam Sumber Manusia.
• Pengalaman dalam mengendalikan spektrum HR penuh.
• Pengetahuan yang baik tentang Akta Pekerjaan Malaysia dan amalan HR.
• Kemahiran komunikasi dan penyelesaian masalah yang kuat.
• Mampu bekerja secara bebas dan menguruskan pelbagai tugasan.
• Mahir dalam dokumentasi Microsoft Office dan HR.

Faedah & Kebaikan

• Ekuiti pekerja
• Pengangkutan awam berdekatan
• Kod pakaian kasual
• Perjalanan syarikat
• Insurans perubatan
• Cuti peribadi

Responsibilities

• Generating leads.
• Meeting or exceeding sales goals.
• Negotiating all contracts with prospective clients.
• Helping determine pricing schedules for quotes, promotions, and negotiations.
• Preparing weekly and monthly reports.
• Giving sales presentations to a range of prospective clients.
• Coordinating sales efforts with marketing programs.
• Understanding and promoting company products
• Visiting clients and potential clients to evaluate needs or promote products and services.
• Maintaining client records.
• Answering client questions about credit terms, products, prices, and availability.

Job Requirements

• Candidate must possess at least SPM level
• Working experience in related field (construction industry) is an added advantage
• Required skills: Microsoft Office
• Responsible & willing to learn

Benefits

• Car Allowance - RM500
• Petrol Allowance - RM500
• Commission - Subject to sales performance (Average RM5000 - 6000/month)
• Good career prospects
• Good opportunities to learn new work skill
• Opportunity to participate holding company share option scheme
• Bonus for confirm employee

Job Description

• Process and record daily financial transactions including accounts payable, accounts receivable, and general ledger entries
• Reconcile bank statements and various accounts to ensure accuracy of financial records
• Monthly stock report
• Prepare and analyses financial reports and statements as required
• Assist with the month-end and year-end closing process
• Support the Finance team with ad-hoc projects and other accounting-related duties

Qualification :

• Diploma in any related field
• Good communication skill and able to communicate effectively with other function teams
• Able to work in a team and individually
• Able to work under the environment with fast tempo
• Good attendance and punctuality to work

Perks & Benefits

• Open culture
• Personal development opportunities

Job Description

• Develop and sustain the Quality Management System in line with the required industry standards, accreditation, internal and regulatory/ legal requirements .
• Manage the audit program to ensure all nonconformities raised by external audits are effectively corrected and independently verified.
• Lead the team to ISO certification and in achieving target for customer and business goal.
• Organize and managing internal and external audits, work with all section head for improvement.
• Ensure that QMS documentations are organized and retrievable.
• Determine impact and required changes when documents are created or revised.
• Manage the monitoring, measurement, review and improvement of internal processes.
• Keep up to date on quality standards, regulations, issues and news within the industry.
• Responsible for accuracy and timely calibration of monitoring and measuring devices .
• Manage and monitor  5S housekeeping in workplace .
• Drive safety, quality and excellence in all aspects of work.
• To handle other tasks and duties as and when requested by superior.

Qualification :

• Diploma in any related field
• Good communication skill and able to communicate effectively with other function teams
• Able to work in a team and individually
• Able to work under the environment with fast tempo
• Good attendance and punctuality to work

Perks & Benefits

• Open culture
• Personal development opportunities

Job Description

• Supervise all related matter in QA (Manpower,Quality, Planning)
• Prepare documents
• Handaling quality issue
• Subject for any instruction from superior

Qualification :

• SPM/ Diploma in any related field
• Good communication skill and able to communicate effectively with other function teams
• Able to work in a team and individually
• Able to work under the environment with fast tempo
• Good attendance and punctuality to work

Perks & Benefits

• Open culture
• Personal development opportunities

Job Description

• Develop, maintain and generate smart scope programs for use in inspection, verification of production materials for incoming, outgoing, FAI and in-process parts.
• Work closely with the QA team to measure, examine and test molded part to identify defects and non-conformance to specification.
• Manage and maintain all measurement machine to ensure functionality and meeting production needs.
• Prepare and submit required report(s) or documentation ensure clear identification of product inspection status

Qualification :

• SPM / Diploma in any related field
• Able to read 2D or 3D drawings
• Good knowledge of measurement equipment such as smart scope, caliper, height gauge etc. is an advantage
• Good communication skill and able to communicate effectively with other function teams
• Able to work in a team and individually
• Able to work under the environment with fast tempo
• Good attendance and punctuality to work

Perks & Benefits

• Open culture
• Personal development opportunities

Huraian Kerja:

• Menyediakan bantuan teknikal di lapangan dan menyelenggara semua barangan kecil, kerusi urut, produk kecergasan dan produk berkaitan kesihatan yang lain.
• Buat temu janji dengan pelanggan dan aturkan teknikal/khidmat pelanggan di depan pintu
• Bertindak balas dengan segera dan menangani semua kes pelanggan dalam tempoh hari bekerja yang ditetapkan setelah menerima permintaan perkhidmatan
• Menjalankan ujian QC ke atas produk dan menyelesaikan masalah

Keperluan Kerja:

• Mempunyai sekurang-kurangnya Diploma dalam Kejuruteraan Mekanikal, Elektrik atau Elektronik, lebih baik dengan sijil Chargeman A0 yang sah.
• Calon yang mempunyai sekurang-kurangnya dua (2) tahun pengalaman bekerja berkaitan dengan servis luar atau Kawalan Kualiti digalakkan untuk memohon.
• Mempunyai lesen yang sah dan bersedia untuk melancong. Mereka yang mempunyai lesen GDL adalah satu kelebihan.
• Matang, teratur dengan kemahiran khidmat pelanggan yang cemerlang.
• Penguasaan yang baik dalam Bahasa Inggeris dan Bahasa Malaysia secara lisan dan bertulis.
• Graduan baru digalakkan untuk memohon.
• Boleh mula bekerja dalam masa yang singkat

Faedah & Kebaikan

• Komisen dan bonus
• Insurans perubatan
• Cuti peribadi
• Faedah Perubatan & Pergigian
• Cuti Hari Jadi

Job Descriptions:

• Provide on field technical assistance and service all small items, massage chairs, fitness products and other health related products.
• Make appointment with customers and arrange doorstep technical / customer service
• Respond promptly and address all customers’ cases within stipulated working days upon receiving the service request
• Conduct QC test on products and trouble shooting

Job Requirements:

• Possess at least a Diploma in Mechanical, Electrical or Electronic Engineering, preferable with a valid A0 Chargeman certificate.
• Candidates with at least two (2) years of working experience relating to outdoor servicing or Quality Control are encouraged to apply.
• Possess a valid license and willing to travel. Those with GDL license would be advantages.
• Mature, well organized with excellent customer service skills.
• Good command of both oral and written English and Bahasa Malaysia.
• Fresh graduates are encouraged to apply.
• Able to start work in short notice

Perks & Benefits

• Commission and bonus
• Medical insurance
• Personal leave
• Medical & Dental Benefit
• Birthday Leave

職位描述：

• 提供現場技術援助和服務，包括所有小型物品、按摩椅、健身產品和其他健康相關產品。
• 與客戶預約並安排上門技術/客戶服務
• 收到服務請求後，應在規定的工作日內及時回覆並處理所有客戶提出的問題。
• 對產品進行品質控制測試和故障排除

職位要求：

• 至少擁有機械、電氣或電子工程專業的文憑，最好持有有效的A0級主管證明。
• 歡迎至少兩 (2) 年戶外服務或品質控制相關工作經驗的候選人申請。
• 持有有效駕照並願意出差。持有GDL駕照者優先考慮。
• 成熟穩重，做事井井有條，具備優秀的客戶服務技能。
• 英語和馬來語口語和書面表達能力良好。
• 歡迎應屆畢業生申請。
• 能夠立即開始工作

福利待遇

• 佣金和獎金
• 醫療保險
• 個人休假
• 醫療和牙科福利
• 生日假

Tanggungjawab

• Mengendalikan dan memantau mesin dan peralatan pengeluaran dengan selamat dan cekap

• Lakukan pemeriksaan kualiti rutin untuk memastikan produk memenuhi piawaian yang diperlukan

• Mengekalkan kawasan kerja yang bersih dan teratur mengikut peraturan keselamatan

• Laporkan kerosakan peralatan atau isu pengeluaran kepada penyelia

• Patuhi prosedur operasi standard (SOP) dan dasar syarikat

• Bekerjasama dengan ahli pasukan untuk mencapai matlamat pengeluaran

Keperluan

• SPM atau yang setaraf dengannya

• Kemahiran komunikasi asas / mampu memahami arahan

• Boleh membaca, menulis dan mengira

• Bertanggungjawab, berdisiplin, dan menepati masa

• Menjaga kebersihan dan kemahiran peribadi.

• Kebolehan mengendalikan mesin dan menggunakan alatan asas

• Perhatian yang baik terhadap perincian dan kemahiran menyelesaikan masalah

• Bermotivasi diri, rajin & berdedikasi

• Bersedia bekerja pada hujung minggu, atau bekerja lebih masa jika diperlukan

Faedah

• KWSP/PERKESO/SIP

• Cuti Tahunan / Cuti Perubatan

• Cuti Bersalin / Cuti Ibu Bapa

• Peluang untuk kenaikan pangkat

• Latihan disediakan

• Pembangunan profesional

我們正在尋找一位認真負責、注重細節的銷售行政人員來協助我們的銷售和行政營運。

工作職責：

• 負責日常銷售訂單處理及資料輸入
• 準備發票、送貨單及相關文件
• 與銷售團隊、客戶和倉庫團隊協調合作
• 維護和更新銷售記錄和客戶資料庫
• 協助處理一般行政和文書工作
• 確保所有文件準確無誤並按時完成

職位要求：

• 最低學歷要求為SPM/商業管理或相關領域的文憑
• 歡迎應屆畢業生申請
• 精通微軟辦公室軟體（Excel、Word）
• 良好的溝通與組織能力
• 責任感強，注重細節，能同時處理多項任務。
• 能夠獨立工作，也能作為團隊成員協作

福利待遇

• 醫療的
• 僱員公積金
• 索斯科

我們正在尋找一位認真負責、注重細節的銷售行政人員來協助我們的銷售和行政營運。

工作職責：

• 負責日常銷售訂單處理及資料輸入
• 準備發票、送貨單及相關文件
• 與銷售團隊、客戶和倉庫團隊協調合作
• 維護和更新銷售記錄和客戶資料庫
• 協助處理一般行政和文書工作
• 確保所有文件準確無誤並按時完成

職位要求：

• 最低學歷要求為SPM/商業管理或相關領域的文憑
• 歡迎應屆畢業生申請
• 精通微軟辦公室軟體（Excel、Word）
• 良好的溝通與組織能力
• 責任感強，注重細節，能同時處理多項任務。
• 能夠獨立工作，也能作為團隊成員協作

福利待遇

• 醫療的
• 僱員公積金
• 索斯科

職責

• 安全且有效率地操作及監控生產機械設備

• 執行日常品質檢查，確保產品符合所需標準

• 保持工作區域清潔有序，並遵守安全規章制度。

• 向主管報告設備故障或生產問題

• 遵守標準作業程序 (SOP) 和公司政策

• 與團隊成員合作，達成生產目標

要求

• SPM 或其同等學歷

• 具備基本溝通能力/能夠理解指示

• 能夠讀取、寫入和數數

• 認真負責、自律守時

• 保持個人衛生和個人技能。

• 具備操作機器和使用基本工具的能力

• 具備良好的細節把控能力和問題解決能力

• 自我激勵、勤奮、盡責

• 願意依需求週末加班或加班

好處

• 公積金/社保/就業保險計劃

• 年假/病假

• 產假/育嬰假

• 晉升機會

• 提供培訓

• 專業發展