Total 290 Engineering job vacancies

Responsibilities

1. Prepare cost estimates, bills of quantities (BQ), and pricing strategies for tender submissions.

2. Source subcontractors and suppliers, negotiate prices, and assess the quality of their products and workmanship.

3. Evaluate contract terms, review all contract documentation, identify risks, and provide advice on contractual obligations.

4. Monitor project costs, prepare progress claims, and ensure proper management of financial cash flow.

5. Assess subcontractor claims, issue payment certificates, and manage variations.

6. Handle variation orders, prepare detailed cost breakdowns for additional work, and ensure compliance with contract terms.

7. Prepare the final account and cost report, settling accounts with both the client and subcontractors.

Requirements

1. Degree / Diploma in Mechanical Engineering
2. Fresh graduate are encouraged to apply
3. Computer literate MS Excel / Words / Autocad
4. Strong negotiation and communication skills.
5. Able to work independently with attention to detail.

Benefits:

• EPF, SOSCO, EIS
• Bonus
• Medical Leave, Annual Leave

Working Hours:

• Monday to Friday 8:30 AM – 5:30 PM
• Saturday 8:30 AM - 12:00 PM

工作職責範圍：

該職位的主要職責是透過管理現有客戶、開發新商機、拓展策略市場以及建立強大的產品影響力，在指定區域內實現公司銷售目標。此外，該職位還需就當前市場狀況提供回饋，並就如何維持公司市場競爭力提出建議。最終目標是達成銷售目標並維持良好的應收帳款狀況。

職位說明 ：-

• 達成年度銷售預測，以促進銷售目標和目的的實現。
• 主動聯繫現有客戶和潛在客戶，以促進銷售和獲取諮詢。
• 回應、推薦和建議工業終端使用者諮詢的公司產品
• 在指定區域（巴生谷和霹靂州）開發和維護新客戶，並重新啟動不活躍客戶。
• 分析市場趨勢、競爭對手活動和定價策略；提出應對措施以獲取市場份額
• 取得有關競爭對手帳戶和動態、定價的市場回饋，並提出進攻/反擊策略，例如透過定價來獲取市場份額。
• 準備技術簡報並推廣公司產品和服務
• 與內部和外部人員進行有效溝通並建立良好關係
• 熟悉標準產品開發和部門工作流程。
• 提交每週銷售活動報告和每月銷售報告。
• 協助管理階層分配和指導的其他臨時性工作。

職位要求：

• 至少需要3年相關領域的工作經驗，有工業銷售經驗者優先考慮。
• 熟練英語口語和寫作能力至關重要，掌握其他地方方言者優先考慮。
• 能夠在快節奏、不斷變化的環境中承受壓力並獨立完成工作。
• 電腦技能：熟練微軟辦公室軟體，特別是 Outlook、Excel、PowerPoint 和 Word。
• 應徵者必須至少持有機械工程/電氣工程/工業工程或相關專業的證照/文憑/學位。
• 必須持有有效駕駛執照並擁有自己的交通工具。

福利待遇

• 佣金和獎金
• 個人發展機會
• 5個工作天。
• • 能夠立即開始工作者優先考慮。

Ringkasan Kerja

Pengurus Gudang bertanggungjawab terhadap kepimpinan keseluruhan, perancangan strategik dan

pengurusan operasi fungsi gudang. Peranan ini memastikan kecekapan, ketepatan,

dan operasi gudang yang kos efektif sambil mengekalkan piawaian perkhidmatan yang tinggi dan

menyokong pertumbuhan perniagaan. Jawatan ini memainkan peranan penting dalam memacu proses

penambahbaikan, mengoptimumkan pengurusan inventori, dan memimpin pasukan gudang untuk

mencapai objektif organisasi.

Tanggungjawab

Kepimpinan & Pengurusan Pasukan

• Memimpin, mengurus dan membangunkan pasukan gudang untuk mencapai prestasi dan
• kecemerlangan operasi.
• Menyediakan bimbingan, latihan dan pengurusan prestasi bagi memastikan
• pembangunan kakitangan.
• Memupuk persekitaran kerja yang positif, bertanggungjawab dan berfokuskan keselamatan.

Pengurusan Operasi Gudang

• Mengawasi semua operasi gudang harian termasuk penerimaan, penyimpanan, pengambilan, pembungkusan dan pengedaran.
• Memastikan penyelarasan aktiviti logistik masuk dan keluar berjalan lancar.
• Memantau prestasi operasi dan melaksanakan penambahbaikan untuk meningkatkan kecekapan dan produktiviti.

Kawalan & Perancangan Inventori

• Memastikan ketepatan rekod inventori yang tinggi dan melaksanakan prosedur kawalan inventori yang mantap.
• Pantau tahap stok dan bekerjasama dengan pasukan Jualan dan Perolehan untuk perancangan permintaan dan penambahan semula.
• Menjalankan audit stok secara berkala dan rawak untuk mengekalkan integriti inventori.

Penambahbaikan & Strategi Proses

• Membangun, menyemak dan menambah baik SOP, aliran kerja dan sistem gudang untuk mengoptimumkan operasi.
• Memacu inisiatif penambahbaikan berterusan untuk mengurangkan kos, menambah baik masa penyelesaian dan meningkatkan kecekapan.
• Kenal pasti peluang untuk automasi, penambahbaikan sistem dan amalan terbaik.

Logistik & Penyelarasan Pihak Berkepentingan

• Berhubung dengan pengangkut, penghantar barang dan penyedia logistik pihak ketiga untuk memastikan penghantaran yang tepat pada masanya dan berkualiti.
• Bekerjasama dengan jabatan dalaman (Jualan, Perolehan, Kewangan) untuk menyelaraskan matlamat operasi.
• Memastikan kepuasan pelanggan melalui penyelarasan dan penyampaian perkhidmatan yang berkesan.

Pelaporan & Pematuhan

• Menyediakan dan membentangkan laporan bulanan dan suku tahunan mengenai prestasi gudang,
• status inventori dan KPI kepada Pengurusan.
• Memastikan pematuhan dengan dasar syarikat, peraturan keselamatan dan keperluan undang-undang.
• Mengekalkan kebersihan yang betul dan menguatkuasakan piawaian keselamatan tempat kerja.

Tanggungjawab Ad-hoc

• Melaksanakan tugas tambahan dan projek strategik seperti yang diarahkan oleh Pihak Pengurusan.

Keperluan Utama

• Diploma atau Ijazah dalam Pengurusan Gudang, Logistik, Pentadbiran Perniagaan atau bidang berkaitan.
• Minimum 5–8 tahun pengalaman gudang yang berkaitan, dengan sekurang-kurangnya 2–3 tahun dalam peranan pengurusan atau penyeliaan.
• Pengalaman kepimpinan yang terbukti dalam menguruskan operasi gudang dan pasukan.
• Pengetahuan yang kukuh tentang pengurusan inventori, logistik dan amalan terbaik gudang.
• Kemahiran komunikasi yang cemerlang dalam Bahasa Inggeris dan Bahasa Melayu (bertulis dan bertutur).
• Mahir dalam Microsoft Office, terutamanya Excel (analisis/pelaporan data).
• Kemahiran analitikal, penyelesaian masalah dan membuat keputusan yang kuat.
• Kebolehan bekerja di bawah tekanan dan menguruskan pelbagai keutamaan dengan berkesan.

Faedah & Kebaikan

• Komisen dan bonus
• Peluang pembangunan peribadi
• 5 hari bekerja.
• • Boleh mula bekerja dengan segera akan menjadi satu kelebihan.

Responsibilities:

• Excellence in receiving, identifying, dispatching and assuring quality of goods.
• Measure and report the effectiveness of warehousing activities and employees performance.
• Plan and maintain inventory and storage area.
• Ensure shipments' and inventory transactions' accuracy.
• Communicate job expectations and coach employees.
• Determine staffing levels and assign workload.
• Maintain items record, document necessary information and utilize reports to project warehouse status.
• Identify areas of improvement and establish innovative or adjust existing work procedures and practices.
• Confer and coordinate activities with other departments.

Requirements:

• Proven work experience as a store supervisor / store keeper / store assistant.
• Highly effective supervisory skills and techniques.
• Ability to enter data into a database or other computerised system to maintain up to date stock records.
• Able to input, retrieve and analyse data.
• Hands-on commitment to getting the job done.
• Good communication and interpersonal skills.
• Proven ability to coordinate with operations.
• Good organisational and time management skills.
• Possess a Bachelor's Degree in Supply Chain Management, Logistics or Business Administration is an advantage.
• Ability to work under pressure and meet deadlines.
• Able to driving and maintain forklift is an advantage.

Perks & Benefits

• Company Uniform
• Personal development opportunities
• Paid training and development
• Annual Leave
• Medical Leave

職責範圍：負責所有室內外維修保養工作。確保所有工作有效率地完成，以實現公司短期和長期目標，並按照公司價值觀執行所有工作。

職位描述

• 負責協助部門主管確保所有維修和服務工作。
• 各項工作均依部門標準流程及時完成。
• 現場檢查、檢查故障並為客戶泵浦的問題提供解決方案。
• 工作完成後，請確保所有報告和記錄都已更新。
• 必要時負責服務部門的物料計畫。
• 機械故障排除。
• 水泵大修工作。
• 執行維護檢查清單、預防性維護和糾正性維護。
• 製造工作。
• 根據需要執行其他職責和臨時任務。

要求

• 候選人必須至少擁有中學/SPM/“O”水準學歷，
• 高中/STPM/“A”水準/大學預科，機械/電機工程專業證書或同等學歷。
• 所需語言：英語和馬來語。
• 該職位要求至少3年相關領域的工作經驗。
• 具備基本的電氣/機械故障排除知識將是加分。
• 熟悉機械工具，例如焊接設備。
• 勤奮、可靠、工作態度積極。
• 必要時需願意出差到外地。
• 持有有效駕駛執照。

福利待遇

• 開放文化
• 個人發展機會
• 5個工作天。
• 工作地點：新山
• • 能夠立即開始工作者優先考慮。