Total 18,237 digital design manager job vacancies

專案設計與方案

• 與客戶緊密合作，了解他們的設計需求、風格偏好和專案目標。
• 制定符合客戶要求和公司標準的方案設計方案。
• 為專案執行建立 3D 視覺化效果圖、設計圖和技術文件。
• 在專案的不同階段審查和完善設計方案。
• 確保材料、飾面和裝飾元素與整體設計理念一致。
• 在施工和造型階段提供指導，以保持設計的一致性。
• 根據上級指示或需要，執行臨時性任務。

專案協調與客戶溝通

• 與顧問合作，管理專案時程、預算和交付成果。
• 有效地向客戶傳達設計理念，並根據回饋調整方案。
• 監督材料和裝飾選擇過程，以確保設計的完整性。

施工協調與執行監督

• 與專案實施部門密切合作，確保設計方案在現場得到準確執行。
• 進行現場考察、設計審查和專案檢查，以確保品質和設計精度。
• 找出潛在的設計或執行問題，並提供解決方案以確保可行性。

要求和資格：

• 建築設計、室內設計、室內建築或相關領域的文憑/學位。
• 開放給應屆畢業生（無經驗）、初級員工（1-2年經驗）、中級員工（2-5年經驗）和高級員工（5年以上經驗）。
• 有住宅或商業設計專案經驗者優先考慮。
• 具備3D渲染和CAD製圖技能。
• 具備與客戶、顧問和承包商進行有效溝通的能力。
• 對材料選擇和空間規劃有良好的理解。
• 具備從概念到完成的協調專案能力。
• 較強的解決問題能力及注重細節。

福利待遇

• 績效獎金/專案獎勵
• 提供公積金、社保及就業保險
• 醫療索賠
• 職涯發展機會
• 實際專案實務經驗
• 培訓與技能發展
• 支持性和積極的工作環境
• 公司旅行和團隊活動

薪資範圍

• 取決於作品集和經驗

職位說明 ：

領域：農業（肥料）

1.) 熟悉所有現有客戶和銷售經理管理的行銷網絡。

2.) 在馬來西亞半島和東馬為農業產品（化肥）公司開發/推廣新的市場和客戶群。

3.) 進行農場/田間考察，與客戶建立良好關係，並尋找銷售機會。

4.) 更新每月現場考察/實地考察、市場分析和銷售報告。

5.) 制定/執行商業計劃，以實現公司規定的每月銷售目標。

6.) 根據要求組織和參加宣傳活動。

7.) 為客戶提供有關公司所售產品的技術諮詢服務。

8. 協助倉庫運作。能夠指導倉庫人員進行與公司產品相關的活動。

職位要求：

1）至少兩年工作經驗。也歡迎應屆畢業生申請。

2）文憑或學位

3.) 優秀的電腦技能（Microsoft Office）

4）必須自備交通工具

5）能立即到崗者優先考慮

6. 語言：英語、馬來語和中文

福利待遇

• 員工權益
• 佣金和獎金
• 津貼（旅費、交通費等）
• 附近公共交通
• 休閒著裝要求
• 醫療保險
• 個人休假
• 開放文化

Job Summary

The General Manager is responsible for overseeing the overall restaurant operations, including sales performance, profitability (P&L), service quality, and team management. This role requires strong leadership, commercial thinking, and a focus on delivering consistent guest experience while ensuring smooth daily operations.

Key Responsibilities

1. Operations Management

Oversee daily restaurant operations (front of house & back of house)

Ensure all SOPs are consistently followed by staff

Maintain high standards of food quality, service, and cleanliness

Resolve operational issues efficiently and effectively

2. Sales & Business Performance

Full responsibility for revenue growth and profitability (P&L ownership)

Develop and execute strategies to increase daily and monthly sales

Monitor key KPIs such as average spend, table turnover, and repeat customers

Analyse sales reports and implement improvement plans

3. Team Management

Lead, train, and develop restaurant team members

Prepare staff scheduling (roster planning)

Manage staff performance, discipline, and engagement

Involved in recruitment and onboarding of new employees

4. Customer Experience

Ensure exceptional guest experience at all times

Handle customer complaints and feedback professionally

Improve customer satisfaction and online review ratings

Build strong relationships with regular customers

5. Cost Control & Inventory

Control food cost, beverage cost, and overall operational expenses

Monitor inventory, wastage, and purchasing activities

Work closely with the kitchen team to manage cost efficiency

6. Compliance & Reporting

Ensure compliance with hygiene, safety, and operational standards

Prepare regular operational and performance reports for management

Conduct internal audits to maintain operational consistency

Requirements

Minimum 5–8 years of experience in the F&B industry

At least 2–3 years in a Manager or Senior Manager role

Strong leadership and people management skills

Solid understanding of P&L, cost control, and business operations

Ability to work in a fast-paced environment

Fluent in English and Bahasa Malaysia

Key Skills

Leadership & Team Management

Operational Excellence

Financial & Business Acumen

Customer Service Management

Problem Solving & Decision Making

Work Location: In person

Perks & Benefits

• Nearby public transport
• Central location
• Flexible working hours

工作職責

• 為主任提供全面的行政和個人支援。
• 管理日常日程、預約和會議安排
• 專業地處理電子郵件、電話和信件。
• 準備報告、文件和簡報資料
• 協調旅行安排、會議和活動
• 跟進任務並確保及時完成
• 對所有公司和個人事務嚴格保密。
• 協助主任處理臨時性工作。

職位要求

• 工商管理、管理或相關領域的文憑或學位
• 至少1-3年私人助理/行政助理工作經驗
• 精通微軟辦公室軟體（Word、Excel、PowerPoint）
• 良好的英語和馬來語能力（會說普通話者優先）
• 較強的組織、溝通及多工處理能力
• 能夠獨立工作並承受壓力
• 成熟、負責、值得信賴

福利待遇

• 開放文化
• 個人發展機會
• 五天工作制
• 僱員公積金 (EPF)、社保 (SOCSO)、就業保險計劃 (EIS)
• 年假和醫療福利
• 友善的工作環境
• 職涯發展機會

JOB SUMMARY:

We are seeking a dynamic and visionary General Manager (Business Transformation) to lead and drive strategic transformation initiatives across the Hotel Seri Malaysia network. This role is responsible for enhancing operational efficiency, accelerating digital transformation, and delivering sustainable business growth.

JOB RESPONSIBILITIES:

• Lead the development and execution of business transformation strategies aligned with organizational goals.
• Identify gaps in current processes and implement improvement initiatives to enhance efficiency and productivity.
• Drive digital transformation, innovation, and automation across hotel operations.
• Oversee change management initiatives to ensure smooth adoption of new systems and processes.
• Collaborate with key stakeholders to align transformation efforts with business priorities.
• Monitor and evaluate performance metrics to ensure successful implementation of transformation initiatives.
• Provide strategic insights and recommendations to senior management on business performance and opportunities.
• Lead cross-functional teams in delivering transformation projects within scope, timeline, and budget.
• Drive cost optimization initiatives while maintaining service quality and operational standards.  

JOB REQUIREMENTS:

• Bachelor’s Degree in Business Administration, Management, Finance, or related field (Master’s Degree is an added advantage).
• Minimum 10–15 years of working experience, with at least 5–8 years in senior leadership roles.
• Proven experience in business transformation, change management, or process improvement initiatives.
• Strong analytical thinking and problem-solving skills.
• Excellent leadership and stakeholder management capabilities.
• Strong communication and presentation skills.
• Experience in hospitality industry is an added advantage.
• Results-driven with strong focus on performance improvement and cost efficiency.

PREFERRED ATTRIBUTES:

• Experience managing large-scale transformation or turnaround projects
• Exposure to digitalization, automation, or system implementation
• Strong strategic planning and execution capability

Perks & Benefits

• Allowance (travel stipends, transportation, etc.)
• Nearby public transport
• Central location
• Flexible working hours
• Medical insurance
• Dental insurance
• Paid training and development
• 12 rooms per night
• Staff Meal
• Telephone

General Summary:

To ensure financial information, prepare accurate and timely financial reports and statements. To ensure financial records are maintained in compliance with policies, procedures and statutory requirements including audit.

Principal Responsibilities:

• Report directly to the Management on all important/problems.
• Prepare and analyze monthly, quarterly and annual financial statements and other reports as required by the Management.
• Possess strong analytical and good planning skills with good working knowledge of accounting software.
• Prepare and maintain cash flow management, annual budgeting, forecasting and tax planning.
• Responsible to conduct credit checks and assessing credit worthiness.
• To monitor and ensure timely invoicing to customers for services rendered and collection of payments.
• Always make sure the effective and efficient process and performance in the team to achieve company’s objective and goal.
• Assist in GST implementation, reporting and submission.
• Assist to resolve accounting issues, supervise and review work done by finance team.
• Responsible to endure excellent services provided to customers.
• Develop business processes and policies to assist in implementing and monitoring internal controls and credit controls.
• Work with all business units to collect input, assemble financial plans, understand driving force behind the numbers and assess all the assumptions made with every project.
• Liaise with external parties, ie auditors, bankers, lawyer, company secretaries, local authorities, tax agents for corporate matters.
• Manage timely tax submissions to the Inland Revenue Board and Customs Department.
• Assist and advice in the review and execution of corporate proposals such as acquisition, investment and disposal as well as other projects.
• Setup the product costing.
• Assist in handle customer queries and prepare debtor reconciliation.
• Monitor cash flow by follow up customer collection with credit controller.
• In-charge for invoice billing and to verify the invoice quantity vs summary report and checking the selling price.
• Final accounts and Profit and Lost monthly checking.
• Backup HR, credit controller when necessary.
• Provide training to the staff.
• To ensure the system and flow smoothly run.
• Assist in overseeing operation activities when necessary.

Requirements

• Minimum Education : Candidates must possess at least a Diploma/Degree in Finance/Accountancy/or Proffesional certificate such as CIMA, ACCA or equivalent.
• Minimum Knowledge : Accounting standard, GST, Legal Compliance and others
• Minimum Experience : At least 5 years of working experience in the related field, good communication skills and others.
• Minimum Training : Training:ISO, Developing Financial and Skills and others.

Perks & Benefits

• Open culture
• Personal development opportunities
• Office hours 8.30am-5.30pm

Tanggungjawab:

• Mengkonseptualisasikan, mereka bentuk dan menyediakan karya seni untuk urusan percetakan seperti laporan tahunan, kulit prospektus, buku kecil, risalah, poster dan sebagainya.
• Bekerjasama dengan pelanggan untuk mengesahkan karya seni dan mengatur penyelarasan yang betul sebelum mencetak.

Keperluan:

• Bersedia bekerja pada hari Sabtu (9 pagi - 1 petang).
• Sanggup bekerja lewat.
• Mampu bekerja secara berdikari.
• Latihan akan diberikan (jika diperlukan).

Faedah & Kebaikan

• Pengangkutan awam berdekatan
• Lokasi pusat
• Kod pakaian kasual
• Cuti peribadi
• Budaya terbuka

關於該職位

• 我們正在尋找一位熱情且條理清晰的協調員加入我們在吉隆坡的辦公室。作為協調員，您將在支持我們的客戶和創意部門/製作團隊方面發揮至關重要的作用，以確保日常營運的順利進行。

你將要做什麼

• 處理客戶的諮詢和請求，並確保及時有效地回應。
• 維護和更新客戶資料庫和記錄，確保準確性和保密性。
• 與跨職能團隊合作，實現共同目標和目的。

我們正在尋找什麼

• 至少一年客戶服務或行政工作經驗，有專業服務或銷售行業經驗者優先。本公司提供在職訓練。
• 優秀的溝通和人際交往能力，能夠有效地與客戶和內部利害關係人溝通。
• 熟練使用Word和Excel。
• 歡迎有餐飲業經驗的候選人申請。
• 願意加班。
• 願意在周六工作（上午9點至下午1點）。

福利待遇

• 附近公共交通
• 中心位置

Mengenai peranan

• Kami sedang mencari Penyelaras yang bersemangat dan teratur untuk menyertai kami di pejabat kami di Kuala Lumpur. Sebagai Penyelaras, anda akan memainkan peranan penting dalam menyokong pelanggan dan jabatan kreatif/pasukan produksi kami bagi memastikan operasi harian yang lancar.

Apa yang akan anda lakukan

• Mengendalikan pertanyaan dan permintaan masuk daripada pelanggan, serta memastikan respons yang tepat pada masanya dan berkesan.
• Mengekalkan dan mengemas kini pangkalan data dan rekod pelanggan, memastikan ketepatan dan kerahsiaan.
• Bekerjasama dengan pasukan pelbagai fungsi untuk mencapai matlamat dan objektif yang dikongsi bersama.

Apa yang kami cari

• Minimum 1 tahun pengalaman dalam peranan berhadapan pelanggan atau pentadbiran, sebaik-baiknya dalam persekitaran perkhidmatan atau jualan profesional. Latihan di tempat kerja disediakan.
• Kemahiran komunikasi dan interpersonal yang cemerlang, dengan keupayaan untuk berhubung secara berkesan dengan pelanggan dan pihak berkepentingan dalaman.
• Mahir menggunakan Word dan Excel.
• Calon yang mempunyai pengalaman dalam industri F&B digalakkan untuk memohon.
• Sanggup bekerja lewat.
• Bersedia bekerja pada hari Sabtu (9 pagi hingga 1 petang).

Faedah & Kebaikan

• Pengangkutan awam berdekatan
• Lokasi pusat

職責：

• 構思、設計和準備印刷品的美術作品，例如年報、招股說明書封面、小冊子、傳單、海報等。
• 與客戶確認設計稿，並在印刷前安排妥當協調工作。

要求：

• 願意在周六工作（上午9點至下午1點）。
• 願意加班。
• 能夠獨立工作。
• 如有需要，將提供培訓。

福利待遇

• 附近公共交通
• 中心位置
• 休閒著裝要求
• 個人休假
• 開放文化

Key Responsibilities:

• Plan, manage, and monitor project progress, schedules, and budgets
• Coordinate with clients, consultants, subcontractors, and internal teams
• Prepare project reports, timelines, and documentation
• Ensure compliance with safety regulations and company procedures
• Identify project risks and implement solutions proactively
• Oversee site activities and resolve technical or operational issues
• Ensure project quality meets required standards and specifications

Job Requirements:

• Degree in Engineering, Architecture, or related field
• Minimum 6-8 years experience in project management (construction background in CSA or M&E engineering)
• Strong leadership and coordination skills
• Able to manage multiple projects under tight deadlines
• Good communication in English & Bahasa Malaysia
• Familiar with project scheduling tools and site operations
• Willing to travel to project sites when required

Perks & Benefits

• Personal leave
• Open culture
• Personal development opportunities
• Panel Clinic
• Group Insurance ( After confirmation )

我們正在尋找一位充滿熱情且經驗豐富的專案經理加入我們的團隊。作為專案經理，您將在監督建設專案成功執行方面發揮關鍵作用，確保專案按時、按預算完成，並達到最高的品質和安全標準。

你將要做什麼

• 制定並實施全面的專案計劃、時間表和預算，以指導建設專案順利完成。
• 協調和監督承包商、分包商和施工隊伍的工作，以確保專案有效率且順利地交付。
• 監測和報告專案進度，識別和緩解風險，並根據需要實施糾正措施。
• 確保在整個施工過程中遵守所有相關的建築規範、法規和安全標準
• 與設計團隊、客戶和其他利害關係人合作，解決專案過程中可能出現的任何問題或變更。
• 為施工團隊提供強而有力的領導和指導，培養持續改善和品質至上的文化。

我們正在尋找什麼

• 至少5年建築業專案經理經驗
• 在規定的時間、預算和品質參數範圍內，成功管理複雜建設專案擁有良好的業績記錄。
• 對建築材料、施工方法和技術以及相關的建築規範和法規有深入的了解。
• 較強的解決問題、決策與衝突解決能力
• 具備有效的溝通和人際交往能力，能夠與各種不同的利害關係人聯絡。
• 精通專案管理軟體和工具
• 擁有建築管理、土木工程或相關領域的學位
• 具備鋁材和玻璃工程的相關經驗

福利待遇

• 個人休假
• 開放文化
• 個人發展機會

工作概述：

我們正在尋找一位經驗豐富、業績卓越的高階主管（飯店營運），負責全面監督和領導馬來西亞斯里酒店集團旗下所有飯店的營運。該職位的主要職責是提升營運效率、提高賓客滿意度並實現既定的收入目標。

工作職責：

• 根據組織架構，監督和管理酒店的所有營運職能。
• 分析飯店業績、市場趨勢和競爭格局，以推動策略決策。
• 確保完全遵守飯店營運控制、標準作業程序、政策、流程和服務標準。
• 領導和管理關鍵物業事務，包括資本項目、翻新和客戶服務計劃。
• 負責客戶體驗管理和推動有效的服務補救流程。
• 編制、提交並確保實現酒店的年度營運預算、行銷和銷售計劃以及資本預算。
• 透過實現並超越收入目標和客戶滿意度基準，提高整體獲利能力。
• 培訓、監督和指導員工，確保員工士氣高昂、績效優異並遵守公司政策。進行績效考核，營造積極有效率的工作環境。
• 提供策略領導和營運指導，以最大限度地提高業務績效和投資回報率。
• 監控並提升馬來西亞酒店集團旗下所有酒店的表現。
• 透過輔導、指導和人才培養，創造追求卓越的文化。
• 以高度的知名度和專業精神代表酒店與內部和外部利益相關者溝通。
• 能夠實現或超過馬來西亞酒店集團旗下酒店網絡每年至少 6,000 萬令吉的收入目標。

工作要求：

• 酒店管理、工商管理或相關領域的學士學位或高級文憑。
• 至少15年酒店業經驗，其中至少7年擔任高階管理職務。
• 在提升飯店業績和實現卓越營運方面擁有良好的業績記錄。
• 具備較強的領導能力、人際溝通能力及團隊管理能力。
• 優秀的口頭和書面溝通能力。
• 具備敏銳的商業頭腦，注重收入成長和成本優化。
• 具備飯店營運和財務管理的經驗。
• 對行業趨勢有深入了解，並致力於提供卓越的賓客體驗。

優先屬性：

• 擁有管理多家飯店物業的經驗
• 接觸過業務轉型或轉虧為盈策略
• 較強的分析與決策能力

福利待遇

• 津貼（旅費、交通費等）
• 附近公共交通
• 中心位置
• 彈性的工作時間
• 醫療保險
• 開放文化
• 個人發展機會
• 牙科保險
• 有薪培訓和發展

工作概述：

我們正在尋找一位充滿活力、富有遠見的總經理（業務轉型方向），負責領導和推動馬來西亞斯里酒店集團的策略轉型計劃。該職位的主要職責是提升營運效率、加速數位轉型並實現可持續的業務成長。

工作職責：

• 領導制定和執行與組織目標一致的業務轉型策略。
• 找出目前流程中的不足之處，並實施改進措施以提高效率和生產力。
• 推動酒店營運的數位轉型、創新和自動化。
• 監督變革管理舉措，確保新系統和流程順利採用。
• 與關鍵利害關係人合作，使轉型工作與業務重點保持一致。
• 監控和評估績效指標，以確保轉型計畫的成功實施。
• 為高階管理人員提供有關業務績效和機會的策略見解和建議。
• 領導跨職能團隊，在範圍、時間表和預算內交付轉型專案。
• 在維持服務品質和營運標準的前提下，推動成本優化措施。

工作要求：

• 工商管理、管理、金融或相關領域的學士學位（碩士學位更佳）。
• 至少10-15年工作經驗，其中至少5-8年擔任高階領導職務。
• 在業務轉型、變革管理或流程改善方面擁有豐富的經驗。
• 較強的分析思考和解決問題的能力。
• 卓越的領導能力和利害關係人管理能力。
• 優秀的溝通和表達能力。
• 有飯店業經驗者優先考慮。
• 結果導向，高度重視績效提升與成本效益。

優先屬性：

• 具備管理大型轉型或轉虧為盈專案的經驗
• 接觸過數位化、自動化或系統實施
• 強大的策略規劃與執行能力

福利待遇

• 津貼（旅費、交通費等）
• 附近公共交通
• 中心位置
• 彈性的工作時間
• 醫療保險
• 牙科保險
• 有薪培訓和發展
• 每晚12間客房
• 員工餐
• 電話

-Berhubung dengan pelanggan untuk memahami keperluan projek, spesifikasi dan butiran teknikal.

-Merancang, menyelaras dan menyelia pelaksanaan projek daripada reka bentuk, fabrikasi, pemeriksaan (CMM), hingga penghantaran akhir.

-Membangunkan garis masa projek, aliran kerja dan peristiwa penting; menyampaikan rancangan dengan jelas kepada pasukan dalaman dan pelanggan.

-Bertindak sebagai titik hubungan utama antara pelanggan, pasukan reka bentuk, pengeluaran dan kualiti.

-Memantau kemajuan projek dan status fabrikasi bagi memastikan kerja disiapkan mengikut jadual dan dalam skop.

-Menjalankan susulan berkala dengan pelanggan mengenai status projek, menangani sebarang perubahan atau masalah teknikal.

-Memastikan semua hasil kerja memenuhi piawaian kualiti, spesifikasi dan kriteria pemeriksaan yang diperlukan.

-Kenal pasti potensi risiko atau kelewatan dan laksanakan tindakan pembetulan untuk memastikan projek berjalan lancar.

-Menyediakan dan menyelenggara dokumentasi, laporan dan rekod projek.

-Menyokong penambahbaikan berterusan dalam pelaksanaan projek, kecekapan aliran kerja dan komunikasi antara pasukan.

Faedah & Kebaikan

• Komisen dan bonus
• Elaun (upah perjalanan, pengangkutan, dll.)
• Kod pakaian kasual
• Perjalanan syarikat
• Cuti peribadi
• Peluang pembangunan peribadi