Total 62 Contract job vacancies

Job Description:

• Commission up to RM5000.00 (Overtime)
• Perform exclusive chauffeur service to corporate client.
• Plan and execute daily and periodic vehicle maintenance schedule.
• Perform and maintain daily and periodic vehicle cleanliness and tidiness.
• Abide always, the company’s Policy and their practicing Procedures.
• Willing to accept 6 (six) day work per week and daily shift work assignments & Overtime.
• Day and night with 1 Boss (will drive Alphard / Vellfire)

Basic qualification and experiences

• SPM or other equivalent technical certificate level
• Age requirement for men from 25-45 years old & for women from 25-36 years old.
• Fair command in Bahasa Melayu and English. Mandarin capability will be an added advantage.
• Medically and physically fit with no records of major critical illness.
• With minimum of 2 (two) to 3 (three) years of driving experience
• Preferably with a valid PSV license.
• Familiar with Klang Valley, Malaysia road system and road safety by law.
• Acquired a class D or DA (or higher) driving license with clean criminal record and road traffic offences.
• Possess honest, patient and cordial personality with positive working attitude.
• Hard working and willing to work long hours.
• Past experiences in the field of private and personal driver will be an added advantage.

Others

• Those who may not fulfill the required qualification but with good experiences are also encouraged to apply.

Perks & Benefits

• Nearby public transport
• Central location
• Flexible working hours

Huraian Kerja:

• Komisen sehingga RM5000.00 (Lebih Masa)
• Menyediakan perkhidmatan pemandu eksklusif kepada pelanggan korporat.
• Merancang dan melaksanakan jadual penyelenggaraan kenderaan harian dan berkala.
• Melaksanakan dan menyelenggara kebersihan dan kekemasan kenderaan setiap hari dan berkala.
• Sentiasa mematuhi Dasar Syarikat dan Prosedur Amalan mereka.
• Bersedia menerima kerja 6 (enam) hari seminggu dan tugasan kerja syif harian & Kerja Lebih Masa.
• Siang dan malam dengan 1 Boss (akan memandu Alphard / Vellfire)

Kelayakan dan pengalaman asas

• SPM atau peringkat sijil teknikal lain yang setaraf
• Syarat umur untuk lelaki berumur 25-45 tahun & untuk wanita berumur 25-36 tahun.
• Penguasaan Bahasa Melayu dan Inggeris yang baik. Kemahiran bahasa Mandarin akan menjadi satu kelebihan tambahan.
• Sihat dari segi perubatan dan fizikal tanpa rekod penyakit kritikal yang serius.
• Dengan pengalaman memandu minimum 2 (dua) hingga 3 (tiga) tahun
• Sebaik-baiknya dengan lesen PSV yang sah.
• Mahir dengan sistem jalan raya Lembah Klang, Malaysia dan keselamatan jalan raya mengikut undang-undang.
• Memperoleh lesen memandu kelas D atau DA (atau lebih tinggi) dengan rekod jenayah dan kesalahan lalu lintas jalan raya yang bersih.
• Mempunyai personaliti yang jujur, sabar dan mesra serta sikap kerja yang positif.
• Bekerja keras dan sanggup bekerja berjam-jam.
• Pengalaman lepas dalam bidang pemandu persendirian dan peribadi akan menjadi kelebihan tambahan.

• Lain-lain
• Mereka yang mungkin tidak memenuhi kelayakan yang diperlukan tetapi mempunyai pengalaman yang baik juga digalakkan untuk memohon.

Faedah & Kebaikan

• Pengangkutan awam berdekatan
• Lokasi pusat
• Waktu kerja fleksibel

職位描述：

• 佣金最高可達 RM5000.00（加班費）
• 為企業客戶提供專屬司機服務。
• 制定並執行日常及定期車輛保養計畫。
• 執行並保持車輛的日常和定期清潔和整潔。
• 始終遵守公司政策及其操作規程。
• 願意接受每週 6 天的工作安排、每日輪班工作安排以及加班。
• 日夜都和1個老闆在一起（會開埃爾法/威爾法）

基本資格和經驗

• SPM 或其他同等技術證書級別
• 男性年齡要求為 25-45 歲，女性年齡要求為 25-36 歲。
• 具備良好的馬來語和英語能力。會說普通話者優先考慮。
• 身體健康，無重大疾病紀錄。
• 至少有2至3年的駕駛經驗
• 最好持有有效的公共服務車輛駕駛執照。
• 熟悉馬來西亞巴生谷的道路系統和道路安全法規。
• 取得D級或DA級（或更高級別）駕駛執照，且無犯罪記錄和交通違規記錄。
• 性格誠實、耐心、熱情，工作態度積極。
• 勤奮努力，願意長時間工作。
• 有私人司機或私人司機相關經驗者優先考慮。

• 其他的
• 不完全符合資格要求但擁有良好經驗者也歡迎申請。

福利待遇

• 附近公共交通
• 中心位置
• 彈性的工作時間

Job Description:

• Commission up to RM5000.00 (Overtime)
• Perform exclusive chauffeur service to corporate client.
• Plan and execute daily and periodic vehicle maintenance schedule.
• Perform and maintain daily and periodic vehicle cleanliness and tidiness.
• Abide always, the company’s Policy and their practicing Procedures.
• Willing to accept 6 (six) day work per week and daily shift work assignments & Overtime.
• Day and night with 1 Boss (will drive Alphard / Vellfire)

Basic qualification and experiences

• SPM or other equivalent technical certificate level
• Age requirement for men from 25-45 years old & for women from 25-36 years old.
• Fair command in Bahasa Melayu and English. Mandarin capability will be an added advantage.
• Medically and physically fit with no records of major critical illness.
• With minimum of 2 (two) to 3 (three) years of driving experience
• Preferably with a valid PSV license.
• Familiar with Klang Valley, Malaysia road system and road safety by law.
• Acquired a class D or DA (or higher) driving license with clean criminal record and road traffic offences.
• Possess honest, patient and cordial personality with positive working attitude.
• Hard working and willing to work long hours.
• Past experiences in the field of private and personal driver will be an added advantage.

Others

• Those who may not fulfill the required qualification but with good experiences are also encouraged to apply.

Perks & Benefits

• Nearby public transport
• Central location
• Flexible working hours

Job Purpose

A Finance & Account Executive is responsible for assisting the Manager of Finance & Accounts in managing a company's financial activities, including budgeting, financial reporting, and cost control. To ensure financial stability by analyzing financial data, preparing reports, and assisting the Finance Manager in strategic decision-making. Responsible for data entry for Accounts Bookkeeping & Reporting, Accounts Receivable, updating and maintaining other accounting records

Responsibilities & Duties

1. Bookkeeping & Reporting

• Prepare full sets of accounts and monthly financial reports.
• Record transactions and perform financial analysis.
• Maintain intercompany reconciliations and bank reconciliations.
• Handle audit schedules, journal adjustments, and month-end closing.
• Manage fixed assets and depreciation schedules.
• Prepare variance reports and tax submissions.
• Liaise with auditors, tax agents, and bankers.
• Manage accounts, budgets, and financial monitoring.
• Compile data for reports, audits, and regulatory submissions.
• Assist with yearly budget and asset disposal.

2. Accounts Receivable

• Prepare and monitor AR ageing reports.
• Contact clients for collections and perform follow-ups.
• Issue invoices, credit notes, and reminders.
• Resolve discrepancies with internal and external stakeholders.
• Assist with reconciliations related to AR.
• Maintain AR filing systems.

Qualifications

• Degree in Finance/Accounting.
• ACCA/CPA/CFA qualification is an advantage.
• Minimum 3 years of experience in accounting, costing, budgeting, and reporting.
• Proficient in MS Office and accounting systems.
• Strong analytical skills, interpersonal skills, and ability to work independently.

Perks & Benefits

• Regular team activities
• Medical insurance
• Paid training and development

Job Purpose

A Finance & Account Executive is responsible for assisting the Manager of Finance & Accounts in managing a company's financial activities, including budgeting, financial reporting, and cost control. To ensure financial stability by analyzing financial data, preparing reports, and assisting the Finance Manager in strategic decision-making. Responsible for data entry for Accounts Bookkeeping & Reporting, Accounts Receivable, updating and maintaining other accounting records

Responsibilities & Duties

1. Bookkeeping & Reporting

• Prepare full sets of accounts and monthly financial reports.
• Record transactions and perform financial analysis.
• Maintain intercompany reconciliations and bank reconciliations.
• Handle audit schedules, journal adjustments, and month-end closing.
• Manage fixed assets and depreciation schedules.
• Prepare variance reports and tax submissions.
• Liaise with auditors, tax agents, and bankers.
• Manage accounts, budgets, and financial monitoring.
• Compile data for reports, audits, and regulatory submissions.
• Assist with yearly budget and asset disposal.

2. Accounts Receivable

• Prepare and monitor AR ageing reports.
• Contact clients for collections and perform follow-ups.
• Issue invoices, credit notes, and reminders.
• Resolve discrepancies with internal and external stakeholders.
• Assist with reconciliations related to AR.
• Maintain AR filing systems.

Qualifications

• Degree in Finance/Accounting.
• ACCA/CPA/CFA qualification is an advantage.
• Minimum 3 years of experience in accounting, costing, budgeting, and reporting.
• Proficient in MS Office and accounting systems.
• Strong analytical skills, interpersonal skills, and ability to work independently.

Perks & Benefits

• Regular team activities
• Medical insurance
• Paid training and development

Tujuan Kerja

Eksekutif Kewangan & Akaun bertanggungjawab membantu Pengurus Kewangan & Akaun dalam menguruskan aktiviti kewangan syarikat, termasuk penganggaran, pelaporan kewangan dan kawalan kos. Untuk memastikan kestabilan kewangan dengan menganalisis data kewangan, menyediakan laporan dan membantu Pengurus Kewangan dalam membuat keputusan strategik. Bertanggungjawab untuk kemasukan data untuk Akaun, Pembukuan & Pelaporan, Akaun Belum Terima, mengemas kini dan menyelenggara rekod perakaunan lain.

Tanggungjawab & Tugas

1. Pembukuan & Pelaporan

• Menyediakan set akaun lengkap dan laporan kewangan bulanan.
• Merekodkan transaksi dan menjalankan analisis kewangan.
• Mengekalkan penyelarasan antara syarikat dan penyelarasan bank.
• Mengendalikan jadual audit, pelarasan jurnal dan penutupan akhir bulan.
• Menguruskan aset tetap dan jadual susut nilai.
• Menyediakan laporan varians dan penyerahan cukai.
• Berhubung dengan juruaudit, ejen cukai dan pegawai bank.
• Mengurus akaun, bajet dan pemantauan kewangan.
• Menyusun data untuk laporan, audit dan penyerahan kawal selia.
• Membantu dalam bajet tahunan dan pelupusan aset.

2. Akaun Belum Terima

• Menyediakan dan memantau laporan penuaan AR.
• Hubungi pelanggan untuk kutipan dan lakukan susulan.
• Mengeluarkan invois, nota kredit dan peringatan.
• Selesaikan percanggahan dengan pihak berkepentingan dalaman dan luaran.
• Membantu dalam penyelarasan yang berkaitan dengan AR.
• Mengekalkan sistem pemfailan AR.

Kelayakan

• Ijazah dalam Kewangan/Perakaunan.
• Kelayakan ACCA/CPA/CFA adalah satu kelebihan.
• Minimum 3 tahun pengalaman dalam perakaunan, kos, penganggaran dan pelaporan.
• Mahir dalam MS Office dan sistem perakaunan.
• Kemahiran analitikal yang kuat, kemahiran interpersonal, dan kebolehan untuk bekerja secara bebas.

Faedah & Kebaikan

• Aktiviti pasukan tetap
• Insurans perubatan
• Latihan dan pembangunan berbayar

Ringkasan Kerja

Peranan Eksekutif Kanan akan bertanggungjawab menyediakan sokongan operasi dan perancangan dalam pembangunan dan pelaksanaan aktiviti strategik serta penjejakan prestasi pelan yang dilaksanakan sepanjang tempoh masa. Peranan ini melibatkan ejen perubahan di seluruh organisasi untuk membolehkan persekitaran kerja yang cekap.

Tugas & Tanggungjawab

Pembangunan dan Pelaksanaan Strategi

• Untuk menyokong hala tuju strategik Ketua Pegawai Operasi dalam perancangan dan pelaksanaan aktiviti strategik.
• Membantu dalam penggubalan strategi organisasi dan memastikan keselarasan dengan objektif strategik kementerian.
• Memudahkan bengkel/dialog dengan pihak berkepentingan yang terlibat dalam aktiviti strategik dan pelaksanaan rangka kerja pengurusan.
• Berhubung dengan pihak berkepentingan (dalaman/luaran) untuk memudahkan pembangunan strategi dan pelaksanaan aktiviti yang terlibat.

Penjejakan dan Semakan Prestasi

• Membangunkan dan memaklumkan mekanisme penjejakan prestasi kepada pihak berkepentingan yang berkaitan.
• Melaksanakan semakan KPI secara berkala dan memastikan aktiviti-aktiviti tersebut sepadan dengan objektif strategik.
• Sediakan laporan kemajuan/papan pemuka untuk semakan analisis prestasi.

Penilaian Risiko dan Pengurusan Perubahan

• Kenal pasti potensi risiko dan laporkan penemuan kepada pihak berkepentingan yang berkaitan.
• Menggalakkan kerjasama antara jabatan-jabatan utama dalam aktiviti perubahan.
• Menyampaikan pelaksanaan perubahan mengikut perancangan strategik.

Penambahbaikan Perniagaan

• Merancang aktiviti penambahbaikan perniagaan untuk meningkatkan kecekapan proses.
• Menyokong pelaksanaan amalan terbaik untuk organisasi.
• Membangunkan templat, alatan dan garis panduan untuk organisasi.

Projek Khas

• Untuk memberi sokongan kepada Pengurus dalam Pengurusan Projek/Strategi bagi menyelia tugasan dan sub-projek tertentu, memacu inovasi, kecekapan dan kejayaan projek, memperkemas proses, memupuk kerjasama dan memastikan projek sejajar dengan objektif strategik.

Untuk melaksanakan sebarang tugas operasi lain yang diberikan oleh Pengurus.

Kelayakan & Kecekapan

• Ijazah Sarjana Muda dalam Pentadbiran Awam, Ekonomi, Pentadbiran Perniagaan, Pengurusan Projek, Teknologi Maklumat, Perakaunan atau bidang yang berkaitan.
• Sekurang-kurangnya 2-3 tahun pengalaman dalam aktiviti berkaitan projek, pengalaman bertanggungjawab secara progresif dalam struktur pelaporan kewangan, teknik semakan analitikal atau pelaksanaan pengurusan prestasi, perancangan strategik atau sebarang gabungan latihan dan pengalaman berkaitan yang setara.
• Kemahiran tinggi dalam pengurusan projek, pengurusan bajet, analisis data dan pengurusan pihak berkepentingan.
• Pengetahuan lanjutan dalam Excel, PowerPoint dan pengetahuan asas dalam Power BI, PowerApps dan sebagainya akan menjadi bonus.
• Bersedia untuk belajar dan menerima pakai alatan baharu (cth., Power BI, Power Apps, Power Automate, SharePoint, dll.).
• Cemerlang dalam kemahiran organisasi dan pengurusan masa.

Faedah & Kebaikan

• Aktiviti pasukan tetap
• Insurans perubatan
• Latihan dan pembangunan berbayar

工作目標

財務會計主管負責協助財務經理管理公司的財務活動，包括預算編制、財務報告和成本控制。其職責是透過分析財務數據、編制報告並協助財務經理進行策略決策，確保公司財務穩定。此外，財務會計主管也負責帳務記帳和報告、應收帳款的資料輸入，以及更新和維護其他會計記錄。

職責與義務

1. 簿記與報告

• 編制全套帳目和每月財務報告。
• 記錄交易並進行財務分析。
• 維護公司間往來帳項核對和銀行對帳。
• 負責審計計畫、日記帳調整和月末結帳。
• 管理固定資產和折舊計劃。
• 準備差異報告和稅務申報表。
• 與審計師、稅務代理人和銀行家聯絡。
• 管理帳戶、預算和財務監控。
• 收集數據，用於報告、審計和監管申報。
• 協助制定年度預算和資產處置方案。

2. 應收帳款

• 編制並監控應收帳款賬齡報告。
• 聯絡客戶進行收款並進行後續跟進。
• 開立發票、貸項通知單和催款通知書。
• 解決與內部和外部利害關係人之間的分歧。
• 協助進行應收帳款對帳工作。
• 維護應收帳款歸檔系統。

資格

• 金融/會計專業學位。
• 持有ACCA/CPA/CFA資格者優先考慮。
• 至少3年會計、成本會計、預算編制和報告的經驗。
• 精通微軟辦公室軟體和會計系統。
• 較強的分析能力、人際溝通能力及獨立工作能力。

福利待遇

• 定期團隊活動
• 醫療保險
• 有薪培訓和發展

A. Position Objective

The Girder Launching Engineer is responsible for overseeing the technical planning and on-site execution of segmental box girder (SBG) erection. This role ensures that all launching activities are conducted safely, on schedule, and in strict adherence to engineering specifications and quality standards.

B. Job Responsibilities

• Method Statement & Planning: Compile and refine comprehensive construction schemes and method statements for full framing support and girder launching sequences.
• Technical Drawing: Prepare and review detailed construction drawings, including traffic diversion plans (TDP), launching gantry positions, and temporary works.
• Quality Control: Strictly monitor and control the construction quality related to segmental box girder (SBG) erection, ensuring precise alignment, leveling, and structural integrity.
• Documentation: Compile, maintain, and submit internal engineering documents, site diaries, inspection records (RFI), and progress reports.
• Site Supervision: Supervise the launching crew and subcontractors to ensure compliance with safety protocols and technical requirements.
• Ad-hoc Duties: Undertake other assigned tasks related to bridge/viaduct construction and girder erection as directed by the Project Manager.

C. Job Requirements

• Minimum 3–5 years of site experience specifically in Segmental Box Girder (SBG) erection.
• Candidates with proven experience in LRT, MRT, or major Highway viaduct projects will be given top priority.
• Must be proficient in English, and Malay to facilitate communication between stakeholders, site workers, and management. Proficiency in Chinese is an added advantage.
• Highly skilled in AutoCAD for construction drawings and Microsoft Office for reporting.
• Excellent communication and coordination abilities, with a problem-solving mindset for site-specific challenges.
• Diploma or Bachelor’s Degree in Civil Engineering or a related field.

Perks & Benefits

• Allowance (Mobile, Computer, Transportation, Meals, etc.)
• Medical insurance
• Open culture
• Paid training and development

Role Overview:

We are looking for a meticulous and proactive Junior Account Executive to support our finance department. You will be responsible for the integrity of our daily financial documentation, banking operations, and ensuring compliance with local tax regulations.

Key Responsibilities:

• Document Management: Handle the preliminary review, verification, printing, and systematic sorting of daily financial reimbursement documents.
• Financial Record Keeping: Organize, file, and ensure the safe custody of all financial accounting files and supporting documents.
• Daily Operations: Manage day-to-day banking activities and taxation-related matters efficiently.
• Ad-hoc Tasks: Complete other financial or administrative tasks as assigned by the Management.

Job Requirements:

• Bachelor’s Degree / Post Graduate Diploma / Professional Degree in Finance, Accountancy, Banking, or a related field.
• Familiar with Malaysian accounting standards and tax regulations (LHDN, SST, etc.).
• Candidates with existing knowledge of Tax Management will have a significant advantage.
• Proactive, responsible, and a strong team player with excellent communication skills.
• Must be willing to comply with the Company's health and epidemic prevention management standards.
• Able to work on-site as required (Kapar, Klang, Selangor).

Perks & Benefits

• Allowance (Meal, Mobile, Computer, Transportation, etc.)
• Medical insurance
• Open culture
• Paid training and development

Ringkasan Kerja

Peranan ini bertanggungjawab untuk menyediakan sokongan operasi dan teknikal peringkat pertama untuk sistem operasi, memastikan prestasi sistem harian yang lancar, pelaporan yang tepat dan pengenalan pengguna dan pelanggan baharu yang berkesan. Jawatan ini juga melibatkan penyelarasan dengan vendor dan pasukan dalaman untuk menyelesaikan isu sistem dan menyokong penambahbaikan yang berterusan.

Apa yang akan anda lakukan

• Menyediakan sokongan peringkat pertama untuk sistem teknologi perjalanan, termasuk platform GDS, alat pelaporan dan aplikasi pejabat pertengahan/pejabat belakang.
• Urus onboarding pengguna baharu dengan menyediakan akses sistem, mengkonfigurasi peranan dan kebenaran pengguna, menyampaikan latihan asas dan menyelenggara dokumentasi pengguna yang dikemas kini.
• Sokong aktiviti onboarding klien baharu dengan mengkonfigurasi tetapan sistem yang diperlukan merentasi platform dan memastikan persediaan profil klien yang tepat.
• Menyelaras dengan vendor luaran dan pihak berkepentingan dalaman untuk menyelesaikan isu teknikal yang tidak dapat diselesaikan dan membantu dalam melaksanakan penambahbaikan sistem.
• Pantau prestasi sistem, laporan berjadual, papan pemuka pelaporan dan ketepatan data bagi memastikan operasi harian yang lancar dan cekap.
• Menyertai aktiviti Pengujian Penerimaan Pengguna (UAT) apabila diperlukan untuk menyokong peningkatan sistem dan pelaksanaan ciri baharu.
• Membangun, mengemas kini dan menyelenggara manual pengguna, prosedur operasi standard (SOP), bahan latihan dan dokumentasi teknikal.
• Melaksanakan tugas dan tanggungjawab tambahan seperti yang diarahkan oleh Pengurus atau Penyelia.

Apa yang Kami Jangkakan

• Diploma atau kelayakan yang lebih tinggi dalam Teknologi Maklumat atau disiplin yang berkaitan.
• Pengalaman terdahulu dalam menyokong sistem perniagaan dan menyelaras dengan vendor perisian dan pihak berkepentingan dalaman akan menjadi kelebihan tambahan.
• Graduan baru yang mempunyai pengalaman latihan amali atau projek yang berkaitan digalakkan untuk memohon.
• Calon yang mempunyai pengalaman terhad tetapi berminat dengan sokongan sistem dan teknologi dialu-alukan untuk memohon.
• Calon yang bertutur dalam bahasa Mandarin digalakkan.

Faedah & Kebaikan

• Kod pakaian kasual
• Snek percuma / Waktu gembira

職位概述

該職位負責為營運系統提供一級維運和技術支持，確保系統日常運作順暢、報告準確，並能有效引導新用戶和客戶順利上線。此外，該職位還需與供應商和內部團隊協調，解決系統問題並支援持續改進。

你將要做什麼

• 為旅遊技術系統提供一級支持，包括 GDS 平台、報告工具和中後台應用程式。
• 透過設定係統存取權限、配置使用者角色和權限、提供基本培訓以及維護更新的使用者文件來管理新使用者入職。
• 透過配置跨平台所需的系統設置並確保準確的客戶資料設置，支援新客戶的入職流程。
• 與外部供應商和內部利害關係人協調，回報未解決的技術問題，並協助實施系統改進。
• 監控系統效能、計畫報告、報告儀表板和數據準確性，以確保日常營運順利且有效率。
• 根據系統升級和新功能實現的需要，參與用戶驗收測試 (UAT) 活動。
• 開發、更新和維護使用者手冊、標準操作程序 (SOP)、培訓材料和技術文件。
• 根據經理或主管的安排，履行其他職責。

我們期待什麼

• 資訊科技或相關學科的文憑或更高學歷。
• 具備支援業務系統以及與軟體供應商和內部利害關係人協調的經驗者優先考慮。
• 歡迎具有相關實習或計畫經驗的應屆畢業生申請。
• 歡迎經驗有限但對系統支援和技術有濃厚興趣的求職者申請。
• 優先考慮會說普通話的候選人。

福利待遇

• 休閒著裝要求
• 免費小吃/歡樂時光

Role Overview:

We are looking for an experienced Senior Site Quantity Surveyor who is capable of managing the full spectrum of QS functions independently. This role requires a high level of autonomy, as you will be responsible for the entire submission process and contractual management at the site level.

Key Responsibilities:

• Full-Set Submissions: Manage the complete cycle of documentation, including progress claims, Variation Orders (VO), and Final Accounts.
• Contractual Claims: Independently prepare and submit Extension of Time (EOT), Loss and Expense (L&E) claims, and other contractual justifications.
• Independent Management: Take full ownership of all site-related commercial documents without requiring close supervision.
• Liaison: Act as the sole commercial representative for the company in all dealings with the Main Contractor and Consultants regarding site measurements, valuations, and site records.
• Cost Control: Monitor and analyze project costs, ensuring all submissions are accurate and submitted within the contractual deadlines.

Requirements:

• Candidate must possess a Diploma or Degree in Quantity Surveying or equivalent.
• Minimum 5 years of experience in Site QS roles (Infrastructure/Civil works preferred).
• Proven knowledge and experience in full-set submission documents.
• Must have practical experience in drafting and submitting EOT and contractual letters.
• Ability to work individually and lead the site’s commercial function effectively.
• Strong negotiation skills and deep understanding of construction law/contract forms.

Perks & Benefits

• Allowance (Mobile, Computer, Transportation, Meals, etc.)
• Medical insurance
• Open culture
• Paid training and development

Job Purpose

A Finance & Account Executive is responsible for assisting the Manager of Finance & Accounts in managing a company's financial activities, including budgeting, financial reporting, and cost control. To ensure financial stability by analyzing financial data, preparing reports, and assisting the Finance Manager in strategic decision-making. Responsible for data entry for Accounts Bookkeeping & Reporting, Accounts Receivable, updating and maintaining other accounting records

Responsibilities & Duties

1. Bookkeeping & Reporting

• Prepare full sets of accounts and monthly financial reports.
• Record transactions and perform financial analysis.
• Maintain intercompany reconciliations and bank reconciliations.
• Handle audit schedules, journal adjustments, and month-end closing.
• Manage fixed assets and depreciation schedules.
• Prepare variance reports and tax submissions.
• Liaise with auditors, tax agents, and bankers.
• Manage accounts, budgets, and financial monitoring.
• Compile data for reports, audits, and regulatory submissions.
• Assist with yearly budget and asset disposal.

2. Accounts Receivable

• Prepare and monitor AR ageing reports.
• Contact clients for collections and perform follow-ups.
• Issue invoices, credit notes, and reminders.
• Resolve discrepancies with internal and external stakeholders.
• Assist with reconciliations related to AR.
• Maintain AR filing systems.

Qualifications

• Degree in Finance/Accounting.
• ACCA/CPA/CFA qualification is an advantage.
• Minimum 3 years of experience in accounting, costing, budgeting, and reporting.
• Proficient in MS Office and accounting systems.
• Strong analytical skills, interpersonal skills, and ability to work independently.

Perks & Benefits

• Regular team activities
• Medical insurance
• Paid training and development