Total 124,277 Others Full-time job vacancies

職位描述

主要職責：

接收、檢查和儲存進貨。

揀貨、包裝、準備訂單以供出貨。

進行庫存盤點並更新庫存記錄。

裝卸貨物並保持倉庫清潔。

操作堆高機等設備（如持有相關證書）。

準備出貨單據。

要求：

最低學歷要求為SPM或同等程度。

1-2年倉庫工作經驗（優先考慮）。

身體健康，能夠舉起重物（20-30公斤）。

具備基本的電腦和溝通技巧。

必須持有堆高機駕駛證。

願意輪班和加班。

我們是一家正在成長的公司，正在尋找一位積極進取的銷售主管加入我們的團隊，與我們一起在食品貿易行業共同成長。

我們正在尋找：

• 食品科學/食品技術/相關領域的專業背景
• 對銷售和業務拓展充滿熱情
• 良好的溝通與人際關係建立能力
• 自備交通工具並願意出差
• 具備食品配料/食品製造業經驗者優先考慮
• 歡迎應屆畢業生申請

工作範圍

• 開發新客戶並維護現有客戶關係
• 向製造商推廣我們的食品配料解決方案
• 了解客戶需求並推薦合適的產品
• 跟進銷售機會和市場趨勢
• 準備銷售報告、客戶拜訪報告和市場動態報告

福利包括年度加薪、獎金、津貼等。

Kami merupakan sebuah syarikat yang sedang berkembang pesat dan sedang mencari eksekutif jualan yang bermotivasi untuk menyertai pasukan kami dan berkembang bersama kami dalam industri perdagangan makanan.

Apa yang kami cari:

• Latar belakang dalam sains makanan / teknologi makanan / bidang berkaitan
• Minat terhadap jualan dan pembangunan perniagaan
• Kemahiran komunikasi dan membina hubungan yang baik
• Mempunyai pengangkutan sendiri dan bersedia untuk melancong ke luar bandar
• Pengalaman dalam industri bahan makanan/pembuatan makanan adalah satu kelebihan
• Graduan baru digalakkan untuk memohon

Skop Kerja

• Membangunkan pelanggan baharu dan mengekalkan akaun sedia ada
• Promosikan penyelesaian bahan makanan kami kepada pengeluar
• Memahami keperluan pelanggan dan mengesyorkan produk yang sesuai
• Menindaklanjuti peluang jualan dan trend pasaran
• Menyediakan laporan jualan, laporan lawatan pelanggan dan kemas kini pasaran

Faedah-faedah termasuk kenaikan gaji tahunan, bonus, elaun dan sebagainya.

Huraian Kerja

Gambaran Keseluruhan Organisasi

Syarikat itu bukan sahaja berfungsi sebagai anak syarikat tempatan tetapi juga bertindak sebagai ibu pejabat serantau yang menyelia operasi ASEAN dan India.

Menjelang 2026, organisasi EC merancang untuk berkembang kepada struktur yang meliputi 7 buah negara dengan pasukan yang terdiri daripada 9 orang ahli. Dari pejabat Malaysia, syarikat ini sedang memacu strategi EC, penyeragaman operasi dan pelaksanaan sistem di seluruh ASEAN dan India.

Jawatan ini dianggap sebagai peranan ahli teras dalam pasukan strategi EC seluruh ASEAN. Calon yang berjaya dijangka akan menyertai pada mulanya sebagai ahli kakitangan, dengan jangkaan masa depan untuk berkembang menjadi peranan Penolong Pengurus.

Ini bukan sekadar peranan operasi. Jawatan ini juga akan terlibat dalam:

• Perancangan strategik
• Pembangunan pelan perniagaan
• Reka bentuk dan pengurusan KPI
• Projek pelaksanaan sistem
• Pembangunan organisasi

Tanggungjawab Kerja

1. Fungsi Pengurusan EC Serantau ASEAN

• Menyokong perancangan organisasi dan perancangan perniagaan tahunan
• Pengurusan bajet dan analisis berangka
• Inisiatif pembangunan dan penambahbaikan KPI berdasarkan pelan perniagaan
• Penyeragaman dan penambahbaikan operasi EC di seluruh negara ASEAN

2. Pengurusan Projek Berskala Besar

• Pengurusan projek bahagian perniagaan untuk keahlian, mata dan pelaksanaan sistem aplikasi mudah alih
• Penyelarasan dan pengumpulan keperluan dengan setiap negara
• Kerjasama dengan pasukan sistem dan ibu pejabat Jepun

3. Pengurusan Organisasi

• Pengurusan sokongan ahli pasukan jabatan EC
• Meningkatkan kualiti khidmat pelanggan dan melaksanakan inisiatif penglibatan peminat/pelanggan
• Menyokong pembangunan struktur organisasi selaras dengan pengembangan perniagaan

■WAJIB DIMILIKI:

· Pengalaman dalam pengurusan projek atau penyelarasan projek

· Pengalaman langsung dalam mengurus dan mengendalikan Shopify

• Pautan Mohon: https://jobs.persolmalaysia.com/detail/39192?apply_id=39192&utm_source=jobstore&utm_medium=sponsored
• E-mel Perhubungan: Mariko.Takezaki@persolapac.com

Faedah & Kebaikan

• Cuti peribadi
• Budaya terbuka
• Peluang pembangunan peribadi

Huraian Kerja

Tanggungjawab

• Sokongan & Semakan Kerosakan Utama – Menjawab insiden 1/2 tahap keterukan dalam masa 1 jam, merekodkan kes kepada Huawei TAC, memimpin penyelesaian masalah dan menjalankan semakan kerosakan selepas peristiwa.
• Analisis Operasi – Menyampaikan laporan bulanan yang meliputi kapasiti sumber awan, kesihatan platform, analisis penggera dan cadangan pengoptimuman.
• Pemeriksaan Risiko – Lakukan pemeriksaan kesihatan mendalam setiap suku tahun (status masa jalan, kapasiti, konfigurasi, amaran, versi & pengurusan lesen) dan berikan panduan pembetulan.
• Naik Taraf Versi Perkhidmatan Awan Asas & Lanjutan – Reka bentuk penyelesaian naik taraf bakal pelanggan, semakan pra-naik taraf, pelaksanaan, pengesahan dan pengembalian untuk platform awan dan perkhidmatan DaaS gPaaS/AI
• Pengurusan Isu & Risiko – Menganalisis trend isu, menjejaki isu-isu yang tidak dapat diselesaikan dan mengenal pasti serta mengurangkan risiko kestabilan platform secara proaktif.
• Pengurusan Sumber & Kapasiti – Menganalisis penggunaan sumber dan menyediakan cadangan penskalaan atau pembinaan semula.
• Pelaksanaan Perubahan – Laksanakan perubahan konfigurasi (termasuk sokongan selepas waktu bekerja sehingga 8 jam/minggu mengikut keperluan), dapatkan kebenaran pelanggan dan lakukan pembatalan jika diperlukan.
• Pemulihan & Penyelesaian Masalah Segera – Membantu TAC dalam pemulihan kerosakan kecemasan, penyelesaian isu biasa dan pemulihan perkhidmatan yang pantas.
• PMI & Pemantauan Rutin – Lakukan pemeriksaan produk rutin, pantau penggera melalui ManageOne/eSight dan pastikan kesihatan platform

Keperluan Kerja:

• Sarjana Muda/Sarjana kejuruteraan sains komputer atau jurusan berkaitan, dengan lebih 3 tahun pengalaman O&M, termasuk kerja amali dengan platform awan (awan awam/swasta) atau IT umum (rangkaian, OS, pangkalan data, perisian tengah, komponen IT asas).
• Biasa dengan penggunaan HCS, proses O&M penyewa (pengurusan sandaran, pemeriksaan sumber, pengurusan keperluan, pengurusan risiko, pengurusan aset, analisis perbelanjaan, pemantauan & penggera.
• Pengetahuan asas yang kukuh tentang prinsip datacom; biasa dengan TCP/IP, rangkaian IP standard dan rangkaian awan hibrid; mampu menyelesaikan isu datacom asas secara bebas; mahir dalam teknologi dan seni bina rangkaian fizikal.
• Keupayaan yang kukuh untuk mengenal pasti dan membezakan masalah awan, menerajui penyelesaian masalah dan memacu penambahbaikan bahagian belakang.
• Kesedaran khidmat pelanggan dan kemahiran komunikasi yang cemerlang; boleh bekerjasama dengan pasukan multinasional
• Perhatian terhadap perincian dan keupayaan pelaksanaan yang kukuh

Kelayakan Pilihan:

• Pengalaman menyelenggara atau mengoptimumkan perkhidmatan rangkaian pusat data berskala besar.
• Pengalaman dengan penghantaran dan penyelenggaraan SDN.
• Kebiasaan dengan kejuruteraan huru-hara, latihan kerosakan, ujian tekanan dan pengoptimuman seni bina.
• Pengalaman dalam pengurusan pasukan multinasional (sekurang-kurangnya 2 tahun).

Pautan Mohon: https://jobs.persolmalaysia.com/detail/39051?apply_id=39051&utm_source=jobstore&utm_medium=sponsored

E-mel Perhubungan: jiahui.ang@persolapac.com

Faedah & Kebaikan

• Cuti peribadi
• Budaya terbuka
• Peluang pembangunan peribadi

Ringkasan Kerja

Kejuruteraan Sistem Perisian merupakan cabang kejuruteraan sistem yang menangani pembangunan sistem intensif perisian yang kompleks. Ia melibatkan analisis, reka bentuk, pembangunan, pengujian dan penyelenggaraan pelbagai perisian berdasarkan keperluan pengguna tertentu, sambil mengambil kira kualiti, masa dan bajet yang diperlukan. Individu perlu memahami dan dapat menerangkan semua ciri perisian sistem. SSE perlu bekerjasama dengan pemilik produk, pembangun dan QA untuk memahami bagaimana sistem harus berfungsi dan bagaimana perisian menyokong fungsinya.

Tanggungjawab Kerja

• Jurutera Sistem Perisian akan menilai masalah dan mereka bentuk sistem baharu atau menambah baik sistem sedia ada untuk menjadikannya lebih baik dan cekap. Mereka perlu menunjukkan kecekapan teknikal yang cemerlang, menyediakan infrastruktur kritikal misi dan memastikan ketersediaan, prestasi dan keselamatan yang tertinggi.

• Berunding dengan pembangun fungsi silang (elektrik, mekanikal, perisian, pembuatan) untuk menentukan spesifikasi fungsi sistem

• Menganalisis dan menilai fungsi dan seni bina sistem perisian, dan kadangkala membangunkan prototaip dan mengambil bahagian dalam setiap aspek pembangunan perisian, termasuk pengumpulan keperluan dan kehendak pengguna, dokumentasi, reka bentuk, pengaturcaraan, kawalan kualiti, kejuruteraan keluaran dan pengekalan perisian,

• Pergi ke tapak pelanggan, mengikut keperluan, untuk menyokong isu perisian/produk atau untuk memahami keperluan fungsi dan operasi perisian daripada pelanggan.

• Bekerja sebagai penghubung teknikal dan projek antara pelanggan dan pasukan pembangunan, memainkan peranan penting untuk penyampaian penyelesaian. Mencipta dan mendokumentasikan seni bina sistem menggunakan kaedah yang terbukti.

• Menganalisis dan mengesahkan bahawa reka bentuk sistem memenuhi keperluan

• SSE akan bekerjasama dengan jurutera lain untuk memahami, membangun dan memastikan bahawa algoritma yang digunakan dalam perisian didokumenkan dan digabungkan dalam Dokumen Keperluan Perisian.

• SSE bekerjasama dengan ketua pasukan dan pembangun untuk mencipta pelan pembangunan perisian.

• SSE harus bekerjasama dengan pasukan pembangunan dalam menyemak dan mencadangkan penambahbaikan pada pelan ujian perisian.

• Secara aktif merangkul penambahbaikan berterusan terhadap diri sendiri dan pasukan. Berikan maklum balas yang membina kepada rakan sebaya untuk menambah baik pasukan dan proses.

• SSE menyokong definisi cerita, memberikan penjelasan yang diperlukan untuk membantu pasukan dengan anggaran dan penjujukan cerita mereka.

• SSE perlu memberi tumpuan kepada perisian sebagai satu sistem. SSE harus memahami antara muka perisian, sokongan dan kawalan peranti pihak ketiga.

• Tugas-tugas lain boleh diberikan mengikut keperluan.

Keperluan

• Memerlukan ijazah dalam Sains Komputer atau Kejuruteraan serta 7+ tahun pengalaman berkaitan.

• Pengalaman bekerja dengan C#/.Net.

• Komunikasi berbilang thread dan tak segerak Windows. Pengalaman dengan bas CAN dan komunikasi port Ethernet/siri

• Kemahiran bekerja profesional dalam Bahasa Inggeris diperlukan, termasuk membaca, menulis, bertutur dan mendengar.

• Pengetahuan dan pengalaman dalam pembangunan Agile.

• Pengalaman kerja yang terbukti dalam memasang, mengkonfigurasi dan menyelesaikan masalah sistem perisian/perkakasan.

• Kebiasaan dengan UML dan/atau keupayaan pemodelan sistem lain

• Pengalaman sokongan pelanggan.

Pautan Mohon: https://jobs.persolmalaysia.com/detail/38871?apply_id=38871&utm_source=jobstore&utm_medium=sponsored

E-mel Perhubungan: jessie.ng@persolapac.com

Faedah & Kebaikan

• Cuti peribadi
• Budaya terbuka
• Peluang pembangunan peribadi

Apa yang akan anda lakukan

• Urus keseluruhan kitaran hayat pekerja, termasuk pengambilan pekerja, onboarding, pengurusan prestasi dan hubungan pekerja
• Mengurus proses pengurusan gaji, faedah dan cuti
• Memastikan pematuhan dengan semua undang-undang dan peraturan buruh yang berkaitan
• Menyelia tugas-tugas pentadbiran pejabat am, seperti pemfailan, pengurusan dokumen dan perolehan bekalan
• Memberi sokongan pentadbiran kepada pasukan pengurusan mengikut keperluan
• Membantu dalam pembangunan dan pelaksanaan dasar dan prosedur HR
• Menyumbang kepada penciptaan persekitaran kerja yang positif, menarik dan produktif

Apa yang kami cari

• Minimum 3 tahun pengalaman berkaitan dalam peranan HR atau pentadbiran yang serupa
• Pengetahuan yang kukuh tentang undang-undang pekerjaan Malaysia dan amalan terbaik HR
• Kemahiran komunikasi dan interpersonal yang cemerlang dengan kebolehan untuk bekerjasama
• Mahir dalam aplikasi MS Office, termasuk Excel, Word, dan PowerPoint
• Kebolehan menyelesaikan masalah dan membuat keputusan yang kuat
• Pendekatan kerja yang proaktif, teratur dan berorientasikan perincian
• Semangat untuk menyumbang kepada pertumbuhan dan pembangunan organisasi

Apa yang kami tawarkan

Di Megahock Pipes & Profile Manufacturing Sdn Bhd, kami komited untuk menyediakan pengalaman kerja yang memuaskan dan memuaskan untuk pekerja kami. Selain gaji yang kompetitif, kami menawarkan pelbagai faedah, termasuk:

• Inisiatif keseimbangan kerja-kehidupan
• Peluang untuk pembangunan profesional dan kemajuan kerjaya
• Aktiviti pembinaan pasukan dan acara sosial

JOB RESPONSIBILITIES:

• Candidates MUST fluent in Mandarin as we are under China Group (Read & Write)
• Fresh graduate from diploma or degree in Accounting
• At least 1 year of related experience will be an advantage
• Able to handle full set of account
• Perform responsibilities with minimum supervision
• Self-motivated
• Good interpersonal & communication skills

JOB REQUIREMENT:

• Preparation of daily & weekly reports
• Ensure all data or info are recorded and updated into system
• Performing basic office tasks, such as filing, data entry, answering phones, processing the mail, etc
• Assisting with audits, fact checks, and resolving discrepancies.
• Full support to Account Executive
• Other ad hoc duties as assigned
• Any other responsibilities assigned by the management.

WORKING HOURS:

08:30am-05:30pm (Mon to Fri)

08:30am-12:30pm (Sat)

BENEFITS:

• 13 month salary & Incentive Bonus
• Able to claim overtime (OT) for additional working hours
• High-performing employees are eligible for the annual promotion review.
• EPF SOSCO EIS
• Medical / Dental
• Group Personal Accident Insurance
• Annual Leave (8+2）
• Company trip

TANGGUNGJAWAB KERJA:

• Mengendalikan kerja-kerja perakaunan dan pentadbiran am
• Membantu Akaun/Eksekutif Kanan dalam urusan operasi harian
• Menjalankan sebarang tugas dan tanggungjawab lain apabila diamanahkan

KEPERLUAN PEKERJAAN:

• Pengetahuan dan pengalaman dalam menggunakan Sistem Perakaunan SQL akan diberi kelebihan tambahan
• Mesti boleh MEMBACA dalam bahasa Mandarin kerana beberapa dokumentasi adalah dalam susunan kata bahasa Mandarin.
• Calon mesti memiliki sekurang-kurangnya Sekolah Rendah/Menengah/SPM/Level "O", Diploma/Diploma Lanjutan/Tinggi/Siswazah dalam Kewangan/Perakaunan/Perbankan atau setaraf.
• Required language(s): Mandarin, English, Bahasa Malaysia
• Sekurang-kurangnya 1 Tahun pengalaman kerja dalam bidang berkaitan diperlukan untuk jawatan ini.
• Kemahiran yang Diperlukan: Microsoft Office, Sistem Perakaunan SQL
• Sebaik-baiknya Tahap Permulaan khusus dalam Kewangan - Am/Perakaunan Kos atau setaraf.
• Bersedia untuk belajar dan bertanggungjawab

WAKTU BEKERJA:

08:30 pagi - 05:30 petang (Isnin hingga Jumaat)
08:30 pagi - 12:30 tengah hari (Sabtu)

MANFAAT:

• Elaun (upah perjalanan, pengangkutan, dll.)
• Perjalanan syarikat
• Perubatan & insurans

Huraian Kerja

Melaporkan Kepada Ketua Dewan Undangan

Ringkasan Kedudukan

• Pengurus Kawalan Pengeluaran bertanggungjawab merancang, menyelaras dan mengawal semua penjadualan pengeluaran, kawalan bahan dan aktiviti kemajuan projek untuk projek pemasangan peralatan pembersihan semikonduktor.
• Jawatan ini memainkan peranan penting dalam memastikan operasi pemasangan yang lancar, penghantaran tepat pada masanya dan penggunaan sumber yang cekap di samping memenuhi keperluan kualiti, kos dan pelanggan. Pengurus akan bekerjasama rapat dengan pasukan perolehan, kejuruteraan, gudang, jaminan kualiti, pengurusan projek, pelanggan Jepun dan Ibu Pejabat Jepun untuk menyelaras jadual pengeluaran dan pelaksanaan projek.

Tanggungjawab Utama

1. Perancangan & Penjadualan Pengeluaran

Membangun dan mengurus jadual pengeluaran induk untuk projek pemasangan peralatan pembersihan semikonduktor.

Menyelaras peruntukan tenaga kerja dan pemuatan pengeluaran berdasarkan keutamaan projek dan keperluan penghantaran pelanggan.

Pantau kemajuan pengeluaran harian dan laraskan jadual untuk meminimumkan kelewatan dan kesesakan.

Mengeluarkan dan mengawal arahan kerja pengeluaran dan jadual pemasangan.

2. Kawalan Bahan & Pengurusan Inventori

Berkoordinasi dengan pasukan perolehan dan gudang untuk memastikan ketersediaan bahan tepat pada masanya.

Pantau kekurangan bahan, kelewatan penghantaran, lebihan inventori dan risiko bekalan.

Mengurus jadual pemasangan dan kesediaan bahan untuk operasi pemasangan.

Meningkatkan ketepatan inventori dan menyokong aktiviti kawalan stok.

3. Penyelarasan Projek & Komunikasi Pelanggan

Bekerja rapat dengan pengurus projek dan pasukan kejuruteraan untuk menyelaraskan jadual pengeluaran dengan pencapaian pelanggan.

Menyelaras jadual pengeluaran dan pelan penghantaran dengan pelanggan Jepun dan Ibu Pejabat Jepun.

Menyokong pelarasan pengeluaran sebagai tindak balas kepada perubahan spesifikasi, perubahan keutamaan atau permintaan penghantaran segera dari Jepun.

Sertai mesyuarat berkala dengan Ibu Pejabat Jepun dan pelanggan untuk melaporkan status pengeluaran, risiko dan tindakan pemulihan.

4. Pemantauan Pengeluaran & Pengurusan KPI

Pantau dan analisis penunjuk pengeluaran utama termasuk:

Penghantaran Tepat Masa (OTD)

Pematuhan jadual

Kecekapan pengeluaran

Masa utama pemasangan

Pusing ganti inventori

Kejadian kekurangan bahan

Tanggungjawab tambahan termasuk:

Menyediakan laporan pengeluaran mingguan dan bulanan untuk pihak pengurusan.

Mengenal pasti isu-isu pengeluaran dan melaksanakan tindakan pembetulan.

5. Penambahbaikan Berterusan

Memimpin aktiviti penambahbaikan berterusan dalam perancangan pengeluaran dan pengurusan aliran bahan.

Menetapkan dan menyelenggara SOP untuk proses kawalan pengeluaran.

Menggalakkan Pembuatan Lean, 5S, dan aktiviti peningkatan kecekapan operasi.

6. Penyelarasan Merentas Fungsi

Bertindak sebagai tetingkap penyelarasan antara pasukan pengeluaran, pembelian, kejuruteraan, QA/QC, gudang dan logistik.

Meningkatkan risiko pengeluaran kritikal dan mencadangkan langkah balas kepada pihak pengurusan.

Menyokong audit pelanggan dan semakan operasi dalaman apabila diperlukan.

7. Pengurusan Pasukan

Memimpin dan menyelia kakitangan kawalan pengeluaran dan perancang.

Memberi latihan dan panduan tentang penjadualan, sistem perancangan dan piawaian pelaporan.

Tetapkan matlamat jabatan dan nilaikan prestasi pasukan.

• Minimum 5 tahun pengalaman dalam perancangan pengeluaran, kawalan pengeluaran atau operasi pembuatan.
• Pengalaman dalam peralatan semikonduktor, jentera jitu, peralatan automasi atau pembuatan pemasangan berasaskan projek adalah diutamakan.
• Pengalaman menggunakan sistem ERP/MRP dalam persekitaran pembuatan.
• Pengetahuan yang kukuh tentang penjadualan pengeluaran, perancangan bahan dan kawalan inventori.
• Kebolehan membaca dan memahami lukisan mekanikal dan lukisan pemesinan.
• Pemahaman tentang pengurusan BOM dan kawalan perubahan kejuruteraan.
• Kemahiran dalam Pembuatan Lean dan metodologi penambahbaikan berterusan.
• Mahir dalam Microsoft Excel dan sistem ERP.

Pautan Mohon: https://jobs.persolmalaysia.com/detail/39179?apply_id=39179&utm_source=jobstore&utm_medium=sponsored

E-mel Perhubungan: Mariko.Takezaki@persolapac.com

Faedah & Kebaikan

• Cuti peribadi
• Cuti Sabatikal
• Budaya terbuka

We are a growing company looking for a motivated sales executive to join our team and grow together with us in food trading industry.

What we are looking for:

• Background in food science / food technology / related field
• Passion for sales and business development
• Good communication and relationship-building skills
• Possess own transport and willing to travel outstation
• Experience in food ingredients / food manufacturing industry is an advantage
• Fresh graduates are encourage to apply

Job Scope

• Develop new customers and maintain existing accounts
• Promote our food ingredients solutions to manufacturers
• Understand customer needs and recommend suitable products
• Follow up on sales opportunities and market trends
• Prepare sales report, customer visit report and market updates

Benefits include annual increment, bonus, allowance etc.

職位描述

負責客戶產品開發專案的管理，從概念到產品發布，確保專案順利執行、準時交付，並讓客戶高度滿意。作為客戶與內部團隊之間的關鍵聯絡人，同時支援商業目標的實現和長期客戶關係的維護。

主要職責

客戶管理

• 作為指定客戶在產品開發事宜上的主要聯絡人。
• 將客戶需求轉化為清晰明了的內部團隊簡報。
• 管理客戶對時間安排、交付成果和可行性的預期。

專案執行

• 管理從簡報到生產和交付的端到端專案生命週期（樣品、配方、包裝、成本核算、測試、顏色匹配、藝術作品、法規文件等）。
• 制定並監控專案時程和里程碑。
• 與研發、包裝、生產、供應鏈、品質保證等部門協調合作。
• 追蹤專案進度並主動管理專案風險。

商業支持

• 協助銷售團隊準備方案和成本計算。
• 監控成本驅動因素並突出顯示任何差異。
• 提供有關客戶需求、趨勢和產品機會的見解。

1. 流程改善

• 改進專案追蹤和報告系統。
• 簡化流程以提高效率和生產力。

職位要求/經驗

• 擁有工商管理、專案管理、行銷、化學或相關領域的學士學位。
• 1-2 年（初級）/ 3-5 年（高級）專案管理、客戶管理或客戶服務經驗（最好是在化妝品、個人護理、快速消費品或製造業）。
• 有OEM/ODM環境下的產品開發經驗者優先考慮。
• 較強的專案管理和協調能力。
• 良好的溝通和人際交往能力，能夠在沒有直接職權的情況下施加影響力。
• 具備較強的分析和解決問題的能力，並且注重細節。
• 適應能力強，能在快節奏的環境中工作。
• 精通專案管理工具（例如 Microsoft Excel、Microsoft Project、ERP 系統）。
• 英語流利（書面和口語）。
• 必須自備交通工具。

• 申請連結： https://jobs.persolmalaysia.com/detail/39272?apply_id =39272&utm_source=jobstore&utm_medium=sponsored
• 聯絡信箱：my_job_boards@persolapac.com

福利待遇

• 個人休假
• 開放文化
• 個人發展機會

職位描述

職責

• 重大故障支援與審查 – 在 1 小時內回應嚴重程度 1/2 的事件，將案例記錄到華為 TAC，主導故障排除，並進行事後故障審查。
• 營運分析 – 提供涵蓋雲端資源容量、平台運作狀況、警報分析和最佳化建議的月度報告。
• 風險檢查 – 每季度執行深入的健康檢查（運行時狀態、容量、配置、警告、版本和許可證管理），並提供糾正指導。
• 基礎及進階雲端服務版本升級 – 主導雲端平台和 gPaaS/AI DaaS 服務的升級方案設計、升級前檢查、實施、驗證和回溯。
• 問題與風險管理 – 分析問題趨勢，追蹤未解決的升級問題，並主動識別並緩解平台穩定性風險。
• 資源與能力管理－分析資源使用情況，並提供規模化或重建建議。
• 變更實施 – 實施配置變更（包括根據需要提供每週最多 8 小時的非工作時間支援），獲得客戶授權，並在需要時執行回溯。
• 緊急復原和故障排除 – 協助 TAC 進行緊急故障復原、常見問題解決和快速服務復原。
• 例行產品故障偵測與監控 – 執行例行產品檢查，透過 ManageOne/eSight 監控警報，並確保平台運作狀況良好

職位要求：

• 電腦科學工程或相關專業的學士/碩士學位，擁有 3 年以上的維運經驗，包括雲端平台（公有雲/私有雲）或一般 IT（網路、作業系統、資料庫、中介軟體、基本 IT 元件）的實際操作經驗。
• 熟悉 HCS 部署、租戶維運流程（備份管理、資源檢查、需求管理、風險管理、資產管理、費用分析、監控和警報）。
• 具備紮實的資料通訊原理基礎知識；熟悉 TCP/IP、標準 IP 網路和混合雲網路；能夠獨立解決基本的資料通訊問題；精通實體網路技術和架構。
• 具備強大的能力，能夠辨識和界定雲端問題，主導問題解決，並推動後端改善。
• 優秀的客戶服務意識和溝通技巧；能夠與跨國團隊合作
• 注重細節和強大的執行能力

優先資質：

• 具備維護或優化大型資料中心網路服務的經驗。
• 具備SDN部署和維護經驗。
• 熟悉混沌工程、故障演練、壓力測試和架構最佳化。
• 具備跨國團隊管理經驗（至少 2 年）。

申請連結：https://jobs.persolmalaysia.com/detail/39051?apply_id=39051&utm_source=jobstore&utm_medium=sponsored

聯絡信箱：jiahui.ang@persolapac.com

福利待遇

• 個人休假
• 開放文化
• 個人發展機會

職位描述

職責

• 管理日常應收帳款運營，包括開立發票、收款和客戶入口網站管理。
• 審查並改善應收帳款流程；維護培訓手冊並進行適當的文件控制。
• 準備每月應收/應付帳款、收款績效和分析報告，提交給管理階層。
• 處理員工報銷、費用憑證和支票；確保準確性並符合會計準則。
• 協助進行會計分錄、財務交易、審計和臨時財務項目。
• 解決客戶疑問，必要時回報問題，並計算本地 NCH 佣金。
• 根據安排執行其他臨時性任務

要求

• 最低學歷要求為SPM或會計文憑或同等學歷
• 至少兩年類似職位經驗
• 審計、SAP/SQL；具備稅務知識者優先
• 優秀的口頭、書面和演示能力
• 精通 Microsoft Excel 者優先
• 細緻、善於分析、能夠同時處理多項任務
• 態度積極，能夠獨立工作，只需少量監督
• 能夠有效利用有限的資源

申請連結：https://jobs.persolmalaysia.com/detail/39054?apply_id=39054&utm_source=jobstore&utm_medium=sponsored

聯絡信箱：jessie.ng@persolapac.com

福利待遇

• 個人休假
• 開放文化
• 個人發展機會

Huraian Kerja

Tanggungjawab

• Mengurus operasi Akaun Belum Terima harian, termasuk pengebilan, kutipan dan pentadbiran portal pelanggan.
• Menyemak dan menambah baik proses AR; menyelenggara manual latihan dengan kawalan dokumen yang betul.
• Menyediakan laporan AR/AP bulanan, prestasi kutipan dan analisis untuk pihak pengurusan.
• Mengendalikan tuntutan kakitangan, baucar perbelanjaan dan cek; memastikan ketepatan dan pematuhan dengan piawaian perakaunan.
• Membantu dengan catatan perakaunan, transaksi kewangan, audit dan projek kewangan ad-hoc.
• Selesaikan pertanyaan pelanggan, tingkatkan isu apabila diperlukan dan kira komisen NCH tempatan.
• Melaksanakan tugas ad-hoc tambahan seperti yang ditugaskan

Keperluan

• Minimum SPM atau Diploma dalam bidang Perakaunan atau setaraf
• Sekurang-kurangnya 2 tahun dalam peranan yang serupa
• Audit, SAP/SQL; pengetahuan cukai satu kelebihan
• Kemahiran lisan, bertulis dan pembentangan yang kuat
• Pengetahuan lanjutan Kemahiran Microsoft Excel diutamakan
• Teliti, analitikal, boleh melakukan pelbagai tugas
• Sikap positif, bekerja secara bebas dengan pengawasan yang minimum
• Mampu menggunakan sumber yang terhad dengan berkesan

Pautan Mohon: https://jobs.persolmalaysia.com/detail/39054?apply_id=39054&utm_source=jobstore&utm_medium=sponsored

E-mel Perhubungan: jessie.ng@persolapac.com

Faedah & Kebaikan

• Cuti peribadi
• Budaya terbuka
• Peluang pembangunan peribadi