Total 147 Manager job vacancies in selangor

What we're looking for

• Degree in Food Science, Food Technology, Chemistry, or a related technical discipline
• Minimum 5 years of experience in a quality assurance role, preferably in the food manufacturing industry
• Strong analytical and problem-solving skills with attention to detail
• Excellent communication and interpersonal skills to work effectively with cross-functional teams
• Knowledge of food safety regulations and quality management systems (e.g. HACCP, ISO 22000)

What you'll be doing

• To supervise the daily operations of the QA laboratory.
• To ensure all QC matters and tests are performed in accordance to the described work instructions
• To verify all QC test records.
• To assist the QA Manager to investigate the root cause of non-conformity in in-coming materials, in-process products and finished products.
• To assist the QA Manager to investigate consumer complaint.
• To assist the QA Manager to carry out research and development work.
• To ensure laboratory equipment are calibrated in accordance to the calibration schedule.
• To assist the QA Manager to evaluate the suitability of raw and packaging material sample from supplier.
• To report any non-conformity in in-comings, in-process products and finished products to QA Manager.
• To participate in internal quality and food safety audits programmes.
• Staying up-to-date with industry regulations and quality standards
• Any other tasks given from time to time by the QA Manager.

1. 2 months contractual bonus
2. Salary increments
3. Medical and Hospitalisation
4. Discounted purchase of company's product.
5. Additional employer's EPF contributions.

Job opening for a Warehouse Logistics & Distribution Assistant Manager (Mandarin speaker) at multiple locations: Shah Alam, Nilai, Selayang, Kota Bharu, and Kuantan.

Key Job Descriptions

• Manage the Service Distribution Centre operations by ensure full compliance on standard operating procedures (SOP)
• Participate in receiving, warehousing, and distribution operations by coordinating, and enforcement of day to day operational activities involving physical stock counts and conducting inventory with reconciling storage data.
• Maintain service distribution centre staff job results by frequent coaching, counselling, disciplining, monitoring, and reviewing job results.
• Maintain physical condition of distribution centre by planning and implementing 5S’s; inspecting equipment; issuing work orders for repairs and replacement.
• Completes service distribution centre day to day operational requirements by overseeing scheduling process with follow up on delivery results.
• Monitoring stock movement and report to management timely on stocks level and fix the discrepancies.
• Participate and oversee operations - shipment inbound, loading and delivery by coordinating service and distribution staff to avoid and delays in delivery schedule.
• Safeguarded total warehouse operations and mitigate any liability by establishing and implementing employee training, safety and security protocols
• Enforced proactive inspection and maintenance schedule to keep operational equipment in good condition and conduct internal audits.

Key Job Requirement

• Diploma or Degree in Warehouse Operation/Supply Chain or Business Management.
• Minimum 5 years of Managerial working experience in total warehousing and distribution centre/logistic with 3PL is a MUST.
• Candidate with experience in storage of electrical/electronic product is preferred.
• Able to plan, result driven, self-starter and strong leadership skill.
• Computer literate with intermediate level in Microsoft Excel and familiar with WMS/SAP.
• Fluent both written and communication English and Mandarin is MUST.
• Immediate starter or with short notice is desirable.

Perks & Benefits

• Personal leave
• Open culture
• Personal development opportunities

財務經理的職責包括監督組織的財務狀況，具體涉及製定和管理預算、進行財務分析、編制財務報告以及製定長期財務收益和成長策略。其主要職責還包括確保合規性、管理財務風險以及監督財務部門的運作。

工作職責：

• 負責公司的財務營運、會計和行政職能。
• 編制月度、季度和年度財務報告和管理帳目。
• 管理預算、預測、現金流和財務規劃活動。
• 確保遵守稅務法規、法律要求和公司政策。
• 協調審計工作，並與外部審計師、銀行家和政府部門聯絡。
• 監控應付帳款、應收帳款和總帳活動。
• 制定和改進行政程序和內部控制措施。
• 監督行政人員並支援整體業務運作。
• 協助管理階層進行財務分析和策略決策。
• 保持準確的財務和行政記錄。

職位要求：

* 會計、金融或相關領域的學士學位。

* 具備專業資格（ACCA、CPA、CIMA 或同等資格）者優先考慮。

* 至少5年財務會計工作經驗，有管理經驗者優先。

* 具備紮實的財務報告、預算編制、現金流量管理和稅務知識。

* 有貿易業務經驗者優先考慮。

精通會計軟體和微軟Excel。

* 具備較強的分析能力、領導能力及溝通能力。

* 能夠確保遵守法律、稅務和審計要求。

高度誠信、準確、注重細節。

福利待遇

• 個人休假
• 開放文化
• 個人發展機會

Huraian tugas pengurus kewangan termasuk menyelia kesihatan kewangan sesebuah organisasi, yang melibatkan penciptaan dan pengurusan bajet, menjalankan analisis kewangan, menyediakan laporan kewangan dan membangunkan strategi untuk manfaat dan pertumbuhan kewangan jangka panjang. Tanggungjawab utama juga termasuk memastikan pematuhan peraturan, mengurus risiko kewangan dan menyelia operasi jabatan kewangan.

Tanggungjawab Kerja:

• Mengawasi operasi kewangan, perakaunan dan fungsi pentadbiran syarikat.
• Menyediakan laporan kewangan dan akaun pengurusan bulanan, suku tahunan dan tahunan.
• Menguruskan aktiviti penganggaran, peramalan, aliran tunai dan perancangan kewangan.
• Memastikan pematuhan dengan peraturan cukai, keperluan berkanun dan dasar syarikat.
• Menyelaras audit dan berhubung dengan juruaudit luar, jurubank dan pihak berkuasa kerajaan.
• Memantau aktiviti akaun belum bayar, akaun belum terima dan lejar am.
• Membangun dan menambah baik prosedur pentadbiran dan kawalan dalaman.
• Menyelia kakitangan pentadbiran dan menyokong keseluruhan operasi perniagaan.
• Membantu pihak pengurusan dalam analisis kewangan dan membuat keputusan strategik.
• Mengekalkan rekod kewangan dan pentadbiran yang tepat.

Keperluan Kerja:

* Ijazah Sarjana Muda dalam bidang Perakaunan, Kewangan atau bidang berkaitan.

* Kelayakan profesional (ACCA, CPA, CIMA atau setaraf) diutamakan.

* Minimum 5 tahun pengalaman dalam bidang kewangan dan perakaunan, dengan pengalaman pengurusan diutamakan.

* Pengetahuan yang kukuh tentang pelaporan kewangan, penganggaran, pengurusan aliran tunai dan percukaian.

*Berpengalaman dalam perniagaan perdagangan adalah satu kelebihan.

* Mahir dalam perisian perakaunan dan Microsoft Excel.

* Mempunyai kemahiran analitikal, kepimpinan dan komunikasi yang baik.

* Keupayaan untuk memastikan pematuhan terhadap keperluan berkanun, cukai dan audit.

* Tahap integriti, ketepatan dan perhatian terhadap perincian yang tinggi.

Faedah & Kebaikan

• Cuti peribadi
• Budaya terbuka
• Peluang pembangunan peribadi

• Well established Personal Care product manufacturer 
• Willing to work at Bukit Jelutong, Shah alam 
• Basic Salary RM6500-RM9000 commensurate with working experience 
• Modern Trade , General Trade, Channel Sales / Distribution Sales experience are welcome to apply.
• Priority given to candidates who has experience dealing Watson health & beauty Chain Stores

Job Responsibilities : 

• Acquire a thorough understanding of key customer needs and requirements (IKA & LKA).
• Expand the relationships with existing customers by continuously proposing solutions that meet their objectives.
• Responsible for planning and implementing market penetration strategies and sales targets and for building strong relationships with customers.
• To exceed or achieve monthly sales target/ new business development served in the assigned area.
• Track, monitor and analyze products, channels and customers sales trends in order to maximize sales opportunities.
• Carry out and plan other sales and marketing functions to increase efficiency.
• Knowledgeable and experienced to implement best practices to perform duties.
• Ensure the correct products and services are delivered to customers in a timely manner.
• Serve as the link of communication between key customers and internal teams.
• Resolve any issues and problems faced by customers and deal with complaints to maintain trust.
• Play an integral part in generating new sales that will turn into long-lasting relationships.
• Prepare regular reports of progress and forecasts to internal and external stakeholders using key account metrics.

Job Requirement : 

• Diploma or Degree holder in business administration, sales or a relevant field.
• Candidate without Dip / Degree but with good experience in LKA/IKA handling are also welcome to apply. 
• Experience in sales and providing solutions based on customer needs.
• Preferably 3 - 8 years of sales or key account management experience in FMCG
• Experience in handling MT accounts will be an advantage.
• Proficient in MS Office suite.
• Strong communication and interpersonal skills with an aptitude in building relationships with professionals of all organizational levels.
• 1 full time vacancies available 

Perks & Benefits

• Commission and bonus
• Central location
• Regular team activities
• Personal development opportunities

• 一家信譽卓著的個人護理產品製造商
• 願意在Bukit Jelutong, Shah Alam工作
• 基本工資為6500至9000令吉，視工作經驗而定。
• 歡迎有現代化通路、傳統通路、通路銷售/分銷銷售經驗者申請。
• 優先考慮有屈臣氏健康美容連鎖店工作經驗的候選人。

工作職責：

• 深入了解關鍵客戶需求和要求（IKA 和 LKA）。
• 透過不斷提出滿足現有客戶目標的解決方案，拓展與現有客戶的關係。
• 負責制定和實施市場滲透策略和銷售目標，並與客戶建立牢固的關係。
• 超額完成或達到指定區域內的每月銷售目標/新業務拓展目標。
• 追蹤、監控和分析產品、通路和客戶的銷售趨勢，以最大限度地提高銷售機會。
• 執行並規劃其他銷售和行銷職能，以提高效率。
• 具備豐富的知識與經驗，能夠運用最佳實務履行職責。
• 確保及時向客戶交付正確的產品和服務。
• 作為重要客戶和內部團隊之間的溝通橋樑。
• 解決客戶遇到的任何問題和困難，並妥善處理投訴，以維護客戶信任。
• 在創造新的銷售機會、從而建立長期合作關係方面發揮不可或缺的作用。
• 使用關鍵客戶指標，定期向內部和外部利害關係人準備進度報告和預測報告。

職位要求：

• 持有工商管理、銷售或相關領域的文憑或學位。
• 未持有文憑/學位但具有LKA/IKA處理豐富經驗的候選人也歡迎申請。
• 具備銷售經驗，並能根據客戶需求提供解決方案。
• 最好擁有3-8年快速消費品產業銷售或大客戶管理經驗。
• 有MT帳戶管理經驗者優先考慮。
• 精通微軟辦公室軟體。
• 具備較強的溝通及人際交往能力，善於與各層級專業人士建立良好關係。
• 現有1個全職空缺職位

福利待遇

• 佣金和獎金
• 中心位置
• 定期團隊活動
• 個人發展機會

• Pengeluar produk Penjagaan Diri yang mantap
• Sanggup bekerja di Bukit Jelutong, Shah alam
• Gaji Pokok RM6500-RM9000 setaraf dengan pengalaman kerja
• Pengalaman dalam Perdagangan Moden, Perdagangan Am, Jualan Saluran / Jualan Pengedaran dialu-alukan untuk memohon.
• Keutamaan diberikan kepada calon yang mempunyai pengalaman berurusan dengan Rangkaian Kedai Kesihatan & Kecantikan Watson

Tanggungjawab Kerja:

• Memperoleh pemahaman yang mendalam tentang keperluan dan kehendak pelanggan utama (IKA & LKA).
• Luaskan hubungan dengan pelanggan sedia ada dengan sentiasa mencadangkan penyelesaian yang memenuhi objektif mereka.
• Bertanggungjawab untuk merancang dan melaksanakan strategi penembusan pasaran dan sasaran jualan serta membina hubungan yang kukuh dengan pelanggan.
• Melebihi atau mencapai sasaran jualan bulanan/pembangunan perniagaan baharu yang dilayan di kawasan yang ditugaskan.
• Jejaki, pantau dan analisis produk, saluran dan trend jualan pelanggan untuk memaksimumkan peluang jualan.
• Menjalankan dan merancang fungsi jualan dan pemasaran yang lain untuk meningkatkan kecekapan.
• Berpengetahuan dan berpengalaman untuk melaksanakan amalan terbaik bagi melaksanakan tugas.
• Memastikan produk dan perkhidmatan yang betul dihantar kepada pelanggan tepat pada masanya.
• Berfungsi sebagai penghubung komunikasi antara pelanggan utama dan pasukan dalaman.
• Selesaikan sebarang isu dan masalah yang dihadapi oleh pelanggan dan tangani aduan bagi mengekalkan kepercayaan.
• Mainkan peranan penting dalam menjana jualan baharu yang akan bertukar menjadi hubungan yang berkekalan.
• Sediakan laporan kemajuan dan ramalan secara berkala kepada pihak berkepentingan dalaman dan luaran menggunakan metrik akaun utama.

Keperluan Kerja:

• Pemegang Diploma atau Ijazah dalam pentadbiran perniagaan, jualan atau bidang yang berkaitan.
• Calon tanpa Diploma tetapi mempunyai pengalaman yang baik dalam pengendalian LKA/IKA juga dialu-alukan untuk memohon.
• Berpengalaman dalam bidang jualan dan menyediakan penyelesaian berdasarkan keperluan pelanggan.
• Sebaik-baiknya 3 - 8 tahun pengalaman jualan atau pengurusan akaun utama dalam FMCG
• Pengalaman dalam mengendalikan akaun MT akan menjadi satu kelebihan.
• Mahir dalam perisian MS Office.
• Kemahiran komunikasi dan interpersonal yang kuat dengan kebolehan dalam membina hubungan dengan profesional di semua peringkat organisasi.
• 1 kekosongan jawatan sepenuh masa tersedia

Faedah & Kebaikan

• Komisen dan bonus
• Lokasi pusat
• Aktiviti pasukan tetap
• Peluang pembangunan peribadi

Responsibility

JSW Solutions is looking for enthusiastic Sales Consultants to assist clients in attaining financial independence. You will engage clients using our successful business approach, focusing on entrepreneurs, business owners, and all individuals seeking financial objectives.

Key Responsibilities

• Study and follow company strategies and directives
• Implement and carry out company marketing strategies
• Engage in business development by collaborating with different sectors

Benefits

• Flexible three-day work schedule.
• Potential for unlimited earnings.
• Chance to positively impact clients' financial well-being.
• Join a dedicated, forward-thinking team that prioritizes work-life balance.
• EPF SOCSO
• Annual Bonus
• Performance Bonus
• Company Trip
• Flexible working hour
• Commission Payment
• Allowance Provided

Job Requirements

• Strong communication skills in Mandarin and English (written and spoken) are essential for this role.
• No previous sales experience required!
• Minimum SPM graduates, fresh grads are welcomed!
• Excellent communication and relationship building skills.
• Focused on achieving results and demonstrating a high level of responsibility.
• Excellent time management capabilities.

Skills

• Sales Strategy
• Business Development
• Customer Relationship Management
• Team Leadership
• Strategic Planning
• Results-Driven Approach

Perks & Benefits

• Regular team activities
• Personal leave
• Personal development opportunities

 Finance manager's job description includes overseeing an organization's financial health, which involves creating and managing budgets, conducting financial analysis, preparing financial reports, and developing strategies for long-term financial benefit and growth. Key responsibilities also include ensuring regulatory compliance, managing financial risks and overseeing a finance department's operations. 

Job Responsibilities:

• Oversee the company's financial operations, accounting, and administrative functions.
• Prepare monthly, quarterly, and annual financial reports and management accounts.
• Manage budgeting, forecasting, cash flow, and financial planning activities.
• Ensure compliance with tax regulations, statutory requirements, and company policies.
• Coordinate audits and liaise with external auditors, bankers, and government authorities.
• Monitor accounts payable, accounts receivable, and general ledger activities.
• Develop and improve administrative procedures and internal controls.
• Supervise administrative staff and support overall business operations.
• Assist management in financial analysis and strategic decision-making.
• Maintain accurate financial and administrative records.

Job Requirements:

* Bachelor's Degree in Accounting, Finance, or related field.

* Professional qualification (ACCA, CPA, CIMA, or equivalent) preferred.

* Minimum 5 years of experience in finance and accounting, with managerial experience preferred.

* Strong knowledge of financial reporting, budgeting, cash flow management, and taxation.

* Experience in trading businesses is an advantage.

* Proficient in accounting software and Microsoft Excel.

* Strong analytical, leadership, and communication skills.

* Ability to ensure compliance with statutory, tax, and audit requirements.

* High level of integrity, accuracy, and attention to detail.

Perks & Benefits

• Personal leave
• Open culture
• Personal development opportunities

We are looking for a proactive and commercially minded Assistant Manager, Marketing & Business Development to support the company’s property development, commercial leasing and business growth initiatives.

This role will be involved in project marketing, branding, campaign execution, business development support, tenant / prospect engagement, market research, proposal preparation and coordination with internal and external stakeholders.

The ideal candidate should have relevant experience in property development, commercial property, leasing, real estate marketing, business development, retail, event venue or related industries.

Key Responsibilities

• Plan, coordinate and execute marketing activities for company projects, commercial spaces, sales gallery activities, launches, roadshows, exhibitions and promotional campaigns.
• Coordinate digital and offline marketing materials, including social media content, website updates, advertisements, brochures, signage, EDMs, presentation decks and other collaterals.
• Work with internal teams, designers, agencies, vendors and media partners to ensure marketing materials are accurate, timely and aligned with company branding.
• Identify potential business opportunities, tenants, brands, agents, strategic partners, collaborators and commercial prospects.
• Conduct initial engagement with prospects, tenants, agents or business partners to introduce company projects and explore potential collaboration.
• Prepare business proposals, presentation decks, company profiles, project information packs and supporting documents.
• Maintain business development pipeline records, prospect databases, follow-up status and meeting records.
• Support tenant sourcing, leasing-related marketing and commercial space promotion activities.
• Arrange site visits, project briefings, tenant presentations and follow-up meetings.
• Conduct market research on property market trends, commercial leasing trends, competitor developments, pricing, tenant mix and customer behaviour.
• Coordinate marketing events, project launches, roadshows, exhibitions, open houses, tenant engagement sessions and corporate activities.
• Liaise with vendors, agencies, consultants, agents, partners and internal teams to ensure smooth execution of activities.
• Ensure proper documentation and control of marketing approvals, quotations, proposals, vendor records and business development files.
• Perform any other duties and responsibilities as assigned by Management from time to time.

Job Requirements

• Bachelor’s Degree in Marketing, Business Administration, Mass Communication, Real Estate, Property Management, Business Development or related discipline.
• Minimum 5 to 7 years of relevant working experience in marketing, business development, leasing, property development, commercial property, real estate, retail, event venue or related industry.
• Experience in property development, commercial leasing, tenant engagement, project marketing or real estate business development will be an added advantage.
• Good understanding of marketing, branding, digital marketing, business development and commercial leasing support.
• Strong commercial awareness with ability to understand property market trends, customer behaviour and competitor activities.
• Good communication, presentation, proposal writing and stakeholder management skills.
• Able to prepare marketing materials, business proposals, presentation decks, reports and management updates.
• Good planning, coordination, follow-up and documentation skills.
• Proficient in Microsoft Office applications, especially PowerPoint, Excel and Word.
• Good command of English and Bahasa Malaysia. Mandarin will be an added advantage where business needs require communication with relevant customers, tenants, agents or business partners.
• Mature, proactive, business-minded and able to work with minimum supervision.

Perks & Benefits

• Allowance (travel stipends, transportation, etc.)
• Regular team activities
• Company trips
• Medical insurance
• Open culture
• Paid training and development

Huraian Kerja

Jawatan: Pengurus Produk Kanan

Waktu Bekerja: Isnin – Jumaat, 9 pagi - 6 petang

Lokasi:Menara KPMG Bandar Utama, Selangor

Huraian Kerja:

• Membangun dan melaksanakan inisiatif strategik untuk menyokong pertumbuhan produk perbankan dan pengembangan hasil.
• Menyokong pembangunan dan peningkatan produk, penyelesaian dan cadangan nilai perbankan.
• Mereka bentuk dan melaksanakan strategi pemasaran untuk meningkatkan penerimaan produk dan pemerolehan pelanggan.
• Mengenal pasti peluang perniagaan baharu untuk segmen perbankan korporat.
• Menyokong inisiatif pengembangan perniagaan dan keutamaan strategik untuk operasi perbankan Laos.
• Menjalankan analisis pasaran dan pesaing untuk mengukuhkan kedudukan dan daya saing produk.
• Pantau dan analisis prestasi produk perbankan, tingkah laku pelanggan, trend pasaran dan pertumbuhan portfolio.
• Membangunkan cadangan yang boleh diambil tindakan untuk meningkatkan penembusan produk, pemerolehan pelanggan dan penjanaan pendapatan.
• Bekerjasama rapat dengan pasukan jualan, produk, pemasaran dan perniagaan untuk mengoptimumkan kedudukan produk dan keberkesanan jualan.
• Menyokong strategi penetapan harga, pembungkusan produk dan strategi promosi untuk meningkatkan prestasi pasaran.
• Pantau metrik prestasi jualan dan berikan cadangan untuk penambahbaikan berterusan.
• Menjalankan analisis portfolio terperinci, semakan keuntungan dan penilaian prestasi perniagaan.
• Sediakan laporan pengurusan, papan pemuka, ramalan perniagaan dan pandangan perniagaan strategik untuk pihak berkepentingan kanan.
• Kenal pasti risiko perniagaan, jurang operasi dan peluang pertumbuhan melalui analisis berasaskan data.
• Terjemahkan data kompleks kepada cadangan perniagaan yang boleh diambil tindakan. Manfaatkan alatan digital, automasi dan pandangan berasaskan AI untuk meningkatkan proses membuat keputusan dan kecekapan pelaporan.
• Bekerjasama dengan pihak berkepentingan dalaman termasuk pasukan Kewangan, Risiko, Operasi, IT dan Perniagaan.
• Berhubung dengan pihak berkepentingan perbankan untuk memastikan keselarasan keutamaan perniagaan, inisiatif strategik dan pelan pelaksanaan.
• Menyokong pengurusan kanan dengan cadangan strategik dan kemas kini perniagaan serta pelaporan prestasi.
• Memupuk hubungan kerja yang kukuh dan komunikasi yang berkesan merentasi pelbagai fungsi perniagaan.
• Menyokong inisiatif penambahbaikan berterusan merentasi operasi perbankan dan proses SSC.
• Memacu kecekapan operasi, penyeragaman dan inisiatif pengoptimuman proses.
• Memastikan pematuhan terhadap dasar dalaman kumpulan, keperluan kawal selia dan piawaian tadbir urus perbankan.
• Menggalakkan amalan terbaik dalam tadbir urus operasi, pengurusan prestasi dan penyampaian perkhidmatan.
• Menyumbang kepada transformasi digital dan inisiatif automasi proses dalam persekitaran perbankan.

Keperluan:

• Pendidikan: Ijazah Sarjana Muda dalam Kewangan, Perbankan, Perniagaan, Ekonomi atau bidang berkaitan.
• Minimum 5 tahun pengalaman berkaitan dalam perbankan, perkhidmatan kewangan atau industri berkaitan.
• Pengalaman yang kukuh dalam perbankan PKS, perbankan korporat, pengurusan portfolio atau strategi produk perbankan.
• Kemahiran terbukti dalam analisis perniagaan, perancangan jualan, pengurusan prestasi produk, perancangan jualan dan pembuatan keputusan berasaskan data.
• Kemahiran analitikal, pengurusan pihak berkepentingan, komunikasi, penyelesaian masalah dan penyelarasan rentas fungsi yang kukuh.
• Mahir teknologi, mempunyai alatan pelaporan/papan pemuka dan biasa dengan alatan AI atau analitik digital adalah satu kelebihan tambahan.

Pautan Mohon: https://jobs.persolmalaysia.com/detail/38502?apply_id=38502&utm_source=jobstore&utm_medium=sponsored

E-mel Perhubungan: joey.yap@persolapac.com

Faedah & Kebaikan

• Cuti peribadi
• Budaya terbuka
• Peluang pembangunan peribadi

職位描述

職位：資深產品經理

工作時間：週一至週五，上午9點至下午6點

地點：KPMG Tower Bandar Utama, 雪蘭莪

職位描述：

• 制定並執行策略性舉措，以支持銀行產品成長和收入擴張。
• 支持銀行產品、解決方案和價值主張的開發和改進。
• 設計並實施市場推廣策略，以提高產品採用率和客戶獲取量。
• 為企業銀行業務領域發掘新的商機。
• 支持寮國銀行業務拓展計畫和策略重點。
• 進行市場和競爭對手分析，以加強產品定位和競爭力。
• 監控和分析銀行產品表現、客戶行為、市場趨勢和投資組合成長。
• 制定切實可行的建議，以提高產品滲透率、客戶獲取率和收入。
• 與銷售、產品、行銷和業務團隊緊密合作，優化產品定位和銷售成效。
• 支持定價策略、產品包裝和促銷策略，以提升市場表現。
• 監控銷售績效指標，並提出持續改善建議。
• 進行詳細的投資組合分析、獲利能力審查和業務績效評估。
• 為高階利害關係人準備管理報告、儀錶板、業務預測和策略性業務見解。
• 透過數據驅動分析，識別業務風險、營運差距和成長機會。
• 將複雜數據轉化為可執行的業務建議。利用數位化工具、自動化和人工智慧驅動的洞察，改善決策流程並提高報告效率。
• 與包括財務、風險、營運、IT和業務團隊在內的內部利害關係人合作。
• 與銀行利害關係人聯絡，確保在業務重點、策略性舉措和執行計劃方面保持一致。
• 為高階管理人員提供策略建議、業務更新和績效報告。
• 在多個業務職能部門之間建立強大的工作關係和有效的溝通。
• 支援銀行營運和共享服務中心流程的持續改進計劃。
• 推動營運效率、標準化和流程優化措施。
• 確保遵守集團內部政策、監理要求和銀行治理標準。
• 推廣營運治理、績效管理和服務交付的最佳實務。
• 為銀行業數位轉型和流程自動化計畫做出貢獻。

要求：

• 教育背景：金融、銀行、商業、經濟或相關領域的學士學位。
• 至少5年銀行、金融服務或相關行業的經驗。
• 在中小企業銀行、企業銀行、投資組合管理或銀行產品策略方面擁有豐富的經驗。
• 在業務分析、銷售計劃、產品績效管理、銷售計劃和數據驅動決策方面擁有成熟的技能。
• 具備較強的分析能力、利害關係人管理能力、溝通能力、問題解決能力及跨職能協調能力。
• 精通技術、熟悉報表/儀錶板工具以及人工智慧或數位分析工具者優先考慮。

申請連結：https://jobs.persolmalaysia.com/detail/38502?apply_id=38502&utm_source=jobstore&utm_medium=sponsored

聯絡信箱：joey.yap@persolapac.com

福利待遇

• 個人休假
• 開放文化
• 個人發展機會

職位描述

職位：財務經理

工作時間：週一至週五，上午9點至下午6點

地點： :KPMG Tower Bandar Utama, Selangor

職位描述：

• 管理銀行營運和分行網路的日常流動性狀況和現金流需求。
• 確保各分公司資金配置合理，流動性配置有效率。
• 監控流動性水平，確保符合內部財務政策和監管要求。
• 支持融資策略和短期現金管理活動以及流動性規劃。
• 協調財政部對貿易融資和資金需求的支援。
• 保持充足的流動資金緩衝，以滿足營運和業務需求。
• 負責多個分支機構或業務地點的財務活動。
• 協調各分公司間的資金調動和流動性流動，以優化現金利用。
• 確保及時、準確地執行分公司間的結算、資金調撥和對帳流程。
• 在各分公司網路中統一財務流程、控制和操作規範。
• 支持流動性池化計畫和資金管理流程改善。
• 監控營運效率，並找出流程改善和自動化的機會。
• 分析現金流趨勢、流動性狀況和財務績效指標。
• 支持各分支機構的資金和流動性需求預測和規劃。
• 提供優化融資結構和最大限度降低流動性和融資風險的建議
• 準備財務報告、儀表板、預測和管理更新。
• 提供數據驅動的洞察，以支援策略財務和營運決策。
• 利用數位化工具和報告系統來提高財務報告的效率和準確性。
• 確保財務運作符合銀行法規、內部控制和公司治理標準。
• 監控流動性風險敞口、資金缺口和與資金相關的操作風險。
• 支援與財務營運和資金流程相關的內部和外部審計要求。
• 加強跨部門資金流動和國庫治理的控制架構。
• 確保文件記錄完整、保存完好，並遵守財務營運標準和程序。
• 支援持續改善財務風險管理和合規實踐。
• 與分行經理、財務團隊、營運團隊和集團財務部門密切合作。
• 協調各分支機構和總部之間的資金需求和流動性支援。
• 支持總部和共享服務中心推動的財務和營運措施。
• 擔任馬來西亞SSC與寮國銀行業務之間的主要聯絡人。

要求：

• 教育背景：金融、會計、銀行、經濟學或相關領域的學士學位。
• 至少5年財務、銀行或金融服務業經驗。
• 在流動性管理、現金流量管理、資金營運和分公司間資金調動方面擁有豐富的經驗。
• 接觸多分行銀行營運、財務報告和資金協調。
• 具備較強的分析能力、問題解決能力、利害關係人管理能力及溝通能力。
• 精通微軟Excel、財務報告工具和財務系統。
• 具備技術素養、適應能力強，且擁有區域銀行或共享服務中心 (SSC) 環境的工作經驗者優先考慮。

申請連結：https://jobs.persolmalaysia.com/detail/38535?apply_id=38535&utm_source=jobstore&utm_medium=sponsored

聯絡信箱：joey.yap@persolapac.com

福利待遇

• 個人休假
• 開放文化
• 個人發展機會

Huraian Kerja

Jawatan: Pengurus Perbendaharaan

Waktu Bekerja: Isnin – Jumaat, 9 pagi - 6 petang

Lokasi: :Menara KPMG Bandar Utama, Selangor

Huraian Kerja:

• Mengurus kedudukan kecairan harian dan keperluan aliran tunai merentasi operasi perbankan dan rangkaian cawangan.
• Memastikan peruntukan dana yang optimum dan kedudukan kecairan yang cekap merentasi cawangan.
• Pantau tahap kecairan dan pastikan pematuhan dengan dasar perbendaharaan dalaman dan keperluan kawal selia.
• Menyokong strategi pembiayaan dan aktiviti pengurusan tunai jangka pendek, serta perancangan kecairan.
• Menyelaras sokongan berkaitan perbendaharaan untuk keperluan pembiayaan dan pembiayaan perdagangan.
• Mengekalkan penampan kecairan yang mencukupi untuk menyokong keperluan operasi dan perniagaan.
• Menyelia aktiviti perbendaharaan merentasi pelbagai cawangan atau lokasi perniagaan.
• Menyelaras pemindahan dana antara cawangan dan pergerakan kecairan untuk mengoptimumkan penggunaan tunai.
• Memastikan pelaksanaan proses penyelesaian, pembiayaan dan perdamaian dari cawangan ke cawangan yang tepat pada masanya dan tepat.
• Menyeragamkan prosedur, kawalan dan amalan operasi perbendaharaan merentasi rangkaian cawangan.
• Menyokong inisiatif pengumpulan kecairan dan penambahbaikan proses perbendaharaan.
• Pantau kecekapan operasi dan kenal pasti peluang untuk penambahbaikan dan automasi proses.
• Analisis trend aliran tunai, kedudukan kecairan dan metrik prestasi perbendaharaan.
• Menyokong ramalan dan perancangan keperluan pembiayaan dan kecairan merentasi cawangan.
• Memberikan cadangan untuk mengoptimumkan struktur pendanaan dan meminimumkan risiko kecairan dan pendanaan
• Menyediakan laporan perbendaharaan, papan pemuka, ramalan dan kemas kini pengurusan.
• Menyampaikan pandangan berasaskan data untuk menyokong perbendaharaan strategik dan pembuatan keputusan operasi.
• Memanfaatkan alatan digital dan sistem pelaporan untuk meningkatkan kecekapan dan ketepatan pelaporan perbendaharaan.
• Memastikan operasi perbendaharaan mematuhi peraturan perbankan, kawalan dalaman dan piawaian tadbir urus korporat.
• Pantau pendedahan risiko kecairan, jurang pendanaan dan risiko operasi berkaitan perbendaharaan.
• Menyokong keperluan audit dalaman dan luaran yang berkaitan dengan operasi perbendaharaan dan proses pembiayaan.
• Memperkukuh rangka kerja kawalan untuk pergerakan dana antara cawangan dan tadbir urus perbendaharaan.
• Memastikan dokumentasi yang betul, penyelenggaraan rekod dan pematuhan kepada piawaian dan prosedur operasi perbendaharaan.
• Menyokong penambahbaikan berterusan pengurusan risiko perbendaharaan dan amalan pematuhan.
• Bekerja rapat dengan pengurus cawangan, pasukan kewangan, pasukan operasi dan perbendaharaan kumpulan.
• Menyelaras keperluan pembiayaan cawangan dan sokongan kecairan dengan cawangan dan ibu pejabat.
• Menyokong inisiatif perbendaharaan dan operasi yang didorong oleh Ibu Pejabat dan Pusat Perkhidmatan Kongsi.
• Bertindak sebagai penghubung utama antara operasi perbankan SSC Malaysia dan Laos.

Keperluan:

• Pendidikan: Ijazah Sarjana Muda dalam Kewangan, Perakaunan, Perbankan, Ekonomi atau bidang berkaitan.
• Minimum 5 tahun pengalaman dalam perbendaharaan, perbankan atau perkhidmatan kewangan.
• Pengalaman yang kukuh dalam pengurusan kecairan, pengurusan aliran tunai, operasi perbendaharaan dan pergerakan dana antara cawangan.
• Pendedahan kepada operasi perbankan berbilang cawangan, pelaporan perbendaharaan dan penyelarasan pembiayaan.
• Kemahiran analitikal, penyelesaian masalah, pengurusan pihak berkepentingan dan komunikasi yang kukuh.
• Mahir dalam Microsoft Excel, alat pelaporan perbendaharaan dan sistem kewangan.
• Mahir teknologi, mudah menyesuaikan diri dan berpengalaman dalam perbankan serantau atau persekitaran Pusat Perkhidmatan Kongsi (SSC) adalah satu kelebihan tambahan

Pautan Mohon: https://jobs.persolmalaysia.com/detail/38535?apply_id=38535&utm_source=jobstore&utm_medium=sponsored

E-mel Perhubungan: joey.yap@persolapac.com

Faedah & Kebaikan

• Cuti peribadi
• Budaya terbuka
• Peluang pembangunan peribadi

Huraian Kerja

Melaporkan Kepada Ketua Dewan Undangan

Ringkasan Kedudukan

• Pengurus Kawalan Pengeluaran bertanggungjawab merancang, menyelaras dan mengawal semua penjadualan pengeluaran, kawalan bahan dan aktiviti kemajuan projek untuk projek pemasangan peralatan pembersihan semikonduktor.
• Jawatan ini memainkan peranan penting dalam memastikan operasi pemasangan yang lancar, penghantaran tepat pada masanya dan penggunaan sumber yang cekap di samping memenuhi keperluan kualiti, kos dan pelanggan. Pengurus akan bekerjasama rapat dengan pasukan perolehan, kejuruteraan, gudang, jaminan kualiti, pengurusan projek, pelanggan Jepun dan Ibu Pejabat Jepun untuk menyelaras jadual pengeluaran dan pelaksanaan projek.

Tanggungjawab Utama

1. Perancangan & Penjadualan Pengeluaran

Membangun dan mengurus jadual pengeluaran induk untuk projek pemasangan peralatan pembersihan semikonduktor.

Menyelaras peruntukan tenaga kerja dan pemuatan pengeluaran berdasarkan keutamaan projek dan keperluan penghantaran pelanggan.

Pantau kemajuan pengeluaran harian dan laraskan jadual untuk meminimumkan kelewatan dan kesesakan.

Mengeluarkan dan mengawal arahan kerja pengeluaran dan jadual pemasangan.

2. Kawalan Bahan & Pengurusan Inventori

Berkoordinasi dengan pasukan perolehan dan gudang untuk memastikan ketersediaan bahan tepat pada masanya.

Pantau kekurangan bahan, kelewatan penghantaran, lebihan inventori dan risiko bekalan.

Mengurus jadual pemasangan dan kesediaan bahan untuk operasi pemasangan.

Meningkatkan ketepatan inventori dan menyokong aktiviti kawalan stok.

3. Penyelarasan Projek & Komunikasi Pelanggan

Bekerja rapat dengan pengurus projek dan pasukan kejuruteraan untuk menyelaraskan jadual pengeluaran dengan pencapaian pelanggan.

Menyelaras jadual pengeluaran dan pelan penghantaran dengan pelanggan Jepun dan Ibu Pejabat Jepun.

Menyokong pelarasan pengeluaran sebagai tindak balas kepada perubahan spesifikasi, perubahan keutamaan atau permintaan penghantaran segera dari Jepun.

Sertai mesyuarat berkala dengan Ibu Pejabat Jepun dan pelanggan untuk melaporkan status pengeluaran, risiko dan tindakan pemulihan.

4. Pemantauan Pengeluaran & Pengurusan KPI

Pantau dan analisis penunjuk pengeluaran utama termasuk:

Penghantaran Tepat Masa (OTD)

Pematuhan jadual

Kecekapan pengeluaran

Masa utama pemasangan

Pusing ganti inventori

Kejadian kekurangan bahan

Tanggungjawab tambahan termasuk:

Menyediakan laporan pengeluaran mingguan dan bulanan untuk pihak pengurusan.

Mengenal pasti isu-isu pengeluaran dan melaksanakan tindakan pembetulan.

5. Penambahbaikan Berterusan

Memimpin aktiviti penambahbaikan berterusan dalam perancangan pengeluaran dan pengurusan aliran bahan.

Menetapkan dan menyelenggara SOP untuk proses kawalan pengeluaran.

Menggalakkan Pembuatan Lean, 5S, dan aktiviti peningkatan kecekapan operasi.

6. Penyelarasan Merentas Fungsi

Bertindak sebagai tetingkap penyelarasan antara pasukan pengeluaran, pembelian, kejuruteraan, QA/QC, gudang dan logistik.

Meningkatkan risiko pengeluaran kritikal dan mencadangkan langkah balas kepada pihak pengurusan.

Menyokong audit pelanggan dan semakan operasi dalaman apabila diperlukan.

7. Pengurusan Pasukan

Memimpin dan menyelia kakitangan kawalan pengeluaran dan perancang.

Memberi latihan dan panduan tentang penjadualan, sistem perancangan dan piawaian pelaporan.

Tetapkan matlamat jabatan dan nilaikan prestasi pasukan.

• Minimum 5 tahun pengalaman dalam perancangan pengeluaran, kawalan pengeluaran atau operasi pembuatan.
• Pengalaman dalam peralatan semikonduktor, jentera jitu, peralatan automasi atau pembuatan pemasangan berasaskan projek adalah diutamakan.
• Pengalaman menggunakan sistem ERP/MRP dalam persekitaran pembuatan.
• Pengetahuan yang kukuh tentang penjadualan pengeluaran, perancangan bahan dan kawalan inventori.
• Kebolehan membaca dan memahami lukisan mekanikal dan lukisan pemesinan.
• Pemahaman tentang pengurusan BOM dan kawalan perubahan kejuruteraan.
• Kemahiran dalam Pembuatan Lean dan metodologi penambahbaikan berterusan.
• Mahir dalam Microsoft Excel dan sistem ERP.

Pautan Mohon: https://jobs.persolmalaysia.com/detail/39179?apply_id=39179&utm_source=jobstore&utm_medium=sponsored

E-mel Perhubungan: Mariko.Takezaki@persolapac.com

Faedah & Kebaikan

• Cuti peribadi
• Cuti Sabatikal
• Budaya terbuka