Total 15,874 Full-time job vacancies

你將要做什麼

• 準備和處理財務交易，包括應付帳款、應收帳款和總帳分錄。
• 核對銀行對帳單並確保財務記錄的準確性
• 協助編製財務報表、報告及其他會計文件
• 與財務團隊合作，確保遵守會計準則和公司政策。
• 透過分析財務數據並提供見解，為管理團隊提供支援。
• 維護和更新公司會計系統和記錄
• 協助年度審計工作，並處理可能出現的任何問題或問題。

我們正在尋找什麼

• 會計或相關領域的文憑或學士學位
• 至少3年類似會計工作經驗，最好是在製造業。
• 精通會計原則、標準和最佳實踐
• 熟練使用會計軟體和微軟辦公室軟體
• 極佳的細節把控能力和強大的分析能力
• 良好的溝通與團隊合作能力
• 能夠在壓力下工作並按時完成任務

我們提供

在 Megahock Pipes & Profile Manufacturing Sdn Bhd，我們致力於為員工提供支援性和回報豐厚的工作環境。我們提供具競爭力的薪資、職業晉升機會以及一系列員工福利，包括：

• 工作與生活平衡舉措
• 專業發展與職涯晉昇機會
• 團隊建立活動和社交活動

工作職責：

• 負責一般會計和行政工作
• 協助客戶經理/高階主管處理日常營運事務
• 承擔其他任何被指派的職責和任務。

工作要求：

• 具備SQL會計系統使用知識與經驗者優先考慮
• 必須能夠閱讀中文，因為部分文件是用中文撰寫的。
• 應徵者必須至少擁有小學/中學/SPM/“O”水準、金融/會計/銀行專業的文憑/高級文憑/高等文憑/研究生文憑或同等學歷。
• 所需語言： 國語、英語、馬來語
• 此職位要求至少1年相關領域的工作經驗。
• 必備技能：Microsoft Office、SQL會計系統
• 最好是財務專業入門級人才，例如綜合會計/成本會計或相關專業。
• 樂於學習且負責任

工作時間：

上午 8:30 至下午 5:30（週一至週五）
上午 8:30 至下午 12:30（週六）

好處：

• 津貼（旅費、交通費等）
• 公司旅行
• 醫療和保險

職位描述

職位亮點

• 職涯發展機會（專業學習計畫）
• 經批准的特許公認會計師公會 (“ACCA”) 雇主專業發展和學員發展計劃
• 接觸過上市公司審計和各種公司活動，例如首次公開發行（IPO）。
• 經驗豐富的審計助理經理和經理提供實務指導和直接輔導

職位概述

• 積極建立、維護和加強內部和外部關係，執行保證程序
• 在審計助理經理、經理或高級經理的監督下工作，協助執行審計工作並向客戶報告審計結果。
• 為審計客戶專案和內部專案提供技術見解

職責和責任

• 帶領團隊參與從頭到尾的審計工作，包括：
• 執行審計現場工作
• 文件編制與稽核工作底稿
• 識別問題並提出審計結果和建議，同時採取後續行動並按時完成任務。
• 審核審計報告
• 紮實掌握會計和審計原則（例如 MFRS/IFRS/MPERS/CA 2016 和 ISA）
• 監督審計助理的工作，並促進團隊需求和要求的溝通協調。
• 與同事、上級和外部各方建立並保持良好的溝通。

要求

• 擁有會計或金融學士學位，或持有全部或部分專業資格證書（MICPA、ACCA、ICAEW、ICA、ICAA、CPA(A) 或 CIMA）
• 至少2年相關的外部審計經驗
• 具備電腦操作能力，熟練微軟辦公室軟體的使用。
• 熟悉 ProSystem fx Engagement 將會是一大優勢
• 技術能力強，人際溝通能力出色，具備領導能力。
• 具有團隊精神和強烈責任感
• 樂於學習和旅行

申請連結：https://jobs.persolmalaysia.com/detail/39022?apply_id=39022&utm_source=jobstore&utm_medium=sponsored

聯絡信箱：KahYe.Chan@persolapac.com

福利待遇

• 個人休假
• 開放文化
• 個人發展機會

Kami sedang mencari Editor Kandungan untuk menyokong pasukan pemasaran media sosial kami. Peranan ini bertanggungjawab untuk mencipta, mengedit dan menambah baik kandungan untuk media sosial, kempen pemasaran dan tujuan penjenamaan. Calon yang ideal harus mempunyai kemahiran menulis yang baik, kreativiti dan perhatian terhadap perincian.

Tanggungjawab Utama

• Cipta, edit dan semak kandungan untuk platform media sosial
• Sokong kempen pemasaran kandungan dan aktiviti kesedaran jenama
• Pastikan semua kandungan mengikuti penjenamaan dan nada syarikat
• Bekerjasama rapat dengan pasukan reka bentuk dan pemasaran untuk perancangan kandungan
• Tulis kapsyen, artikel pendek dan bahan pemasaran
• Jadualkan dan susun kalendar kandungan
• Pantau prestasi kandungan dan cadangkan penambahbaikan
• Kekal dikemas kini dengan trend media sosial dan trend pasaran

Keperluan

• Diploma atau Ijazah dalam Pemasaran, Komunikasi, Komunikasi Massa, atau bidang berkaitan
• Kemahiran menulis dan mengedit yang baik dalam Bahasa Inggeris dan Bahasa Malaysia
• Pemahaman asas tentang platform media sosial dan pemasaran kandungan
• Kreatif, teratur dan teliti
• Mampu bekerja secara bebas dan memenuhi tarikh akhir
• Pengalaman dalam penciptaan kandungan atau media sosial adalah satu kelebihan tambahan

Kemahiran Pilihan

• Biasa dengan Canva, CapCut atau alat penyuntingan asas
• Pengetahuan asas tentang Facebook, Instagram, TikTok dan LinkedIn
• Kemahiran komunikasi dan kerja berpasukan yang baik

Faedah & Kebaikan

• Pengangkutan awam berdekatan
• Lokasi pusat
• Peluang pembangunan peribadi

Huraian Kerja

Tanggungjawab Utama:

Menerima, memeriksa dan menyimpan barang yang masuk.

Pilih, bungkus dan sediakan pesanan untuk penghantaran.

Menjalankan pemeriksaan stok dan mengemas kini rekod inventori.

Memuatkan/memunggah barang dan menjaga kebersihan gudang.

Mengendalikan peralatan seperti forklift (jika diperakui).

Sediakan dokumen penghantaran.

Keperluan:

Minimum SPM atau setaraf.

1–2 tahun pengalaman dalam gudang (diutamakan).

Sihat fizikal untuk mengangkat barang berat (sehingga 20–30 kg).

Kemahiran asas komputer dan komunikasi.

Lesen forklift adalah satu kemestian.

Bersedia bekerja syif dan kerja lebih masa.

職位描述

ABAP 和 S/4HANA 開發

使用 ABAP 開發和支援客製化的 SAP S/4HANA 解決方案，包括報表、整合、API、Fiori 後端服務和現代 SAP 技術，同時遵循 SAP 核心標準。

效能優化與故障排除

利用 SAP 最佳實務和根本原因分析，優化 ABAP 和 SAP HANA 效能，解決生產問題，並對遺留程式碼進行現代化改造。

BTP 和現代 SAP 開發

使用 SAP BTP、Fiori/UI5、OData 和 S/4HANA 擴充性，依照 SAP 最佳實踐，開發現代化的 SAP 雲端解決方案，以實現效能和安全性。

人工智慧輔助SAP開發

使用 SAP 和 AI 驅動的開發工具來加速 SAP 解決方案交付，提高生產力，並在 SAP BTP 上建立現代化的 AI 應用。

產業解決方案交付

為零售和製造客戶提供 SAP 解決方案，包括系統整合、資料管理、報表和業務流程改善。

專案交付與領導力

領導和支援 SAP 開發項目，與利害關係人和跨職能團隊合作，管理技術交付成果，並指導初級顧問。

■必備：

- 至少8年SAP ABAP/S/4HANA諮詢經驗，重點在於技術開發、整合、效能最佳化和故障排除技能

- 具備 SAP BTP 的實際操作經驗，以及零售或製造業專案經驗

-精通 ABAP，例如 OOABAP、BAPI/BAdI/用戶出口、Smart Forms/Adobe Forms、IDoc、對話程式設計、工作流程。

-至少5年完整的專案週期經驗

申請連結：https://jobs.persolmalaysia.com/detail/39131?apply_id=39131&utm_source=jobstore&utm_medium=sponsored

聯絡信箱：jean.lee@persolapac.com

福利待遇

• 個人休假
• 學術休假
• 開放文化

Jabatan: Korporat / Pematuhan

Melapor Kepada: Ketua Pegawai Operasi / Pengurusan

Ringkasan Kerja

Jawatan ini sesuai untuk calon daripada:

• Vendor awan / penjual semula awan / persekitaran MSP
• Latar belakang operasi AWS / GCP / Azure
• Persekitaran operasi berkaitan Internet / SaaS / pengehosan / teknologi

Apa yang kami cari:

• 2–3 tahun pengalaman operasi
• Biasa dengan operasi akaun awan, pengebilan, invois, penyelarasan pelanggan atau operasi vendor
• Rasa tanggungjawab dan pemilikan yang kuat
• Mampu melakukan pelbagai tugasan dan bekerja dalam persekitaran yang pantas
• Kemahiran komunikasi dan koordinasi yang baik
• Potensi kepimpinan adalah satu kelebihan

Keputusan akademik bukanlah keutamaan utama kami. Kami menghargai:

• Sikap bekerja
• Keupayaan pelaksanaan
• Kestabilan
• Keupayaan untuk belajar dan menyesuaikan diri

Sila kongsikan calon-calon yang:

• Amalan langsung
• Matang dalam mengendalikan hal ehwal operasi
• Bersedia untuk berkembang dalam jangka masa panjang
• Bekerja dengan selesa dalam persekitaran yang berstruktur dan sentiasa berubah

* Kami tidak mencari profil pentadbiran/khidmat pelanggan semata-mata tanpa pemilikan operasi.

* Calon mesti mempunyai pengalaman dalam operasi awan yang melibatkan pengurusan pelanggan, pengebilan, program insentif dan kemahiran kepimpinan (bonus)

Pautan Mohon: https://jobs.persolmalaysia.com/detail/39002?apply_id=39002&utm_source=jobstore&utm_medium=sponsored

E-mel Perhubungan: jiayi.neoh@persolapac.com

Faedah:

A. Program FlexiBenefit (Berkuat kuasa 1 Jan 2026)

• Bajet tahunan selepas cukai sebanyak RM 3,000 bagi setiap pekerja yang layak
• Boleh disesuaikan merentasi lima kategori:
• Kesihatan & Perubatan Kesejahteraan
• Pembelajaran & Pembangunan
• Sukan & Kecergasan
• Keluarga & Gaya Hidup
• Kecekapan Kerja & Perjalanan Ulang-alik
• Tersedia setelah percubaan berjaya diselesaikan.

B. Faedah Kerja Hibrid

• Peranan Pembangunan Perniagaan: Sepenuhnya dari jarak jauh setelah pengesahan
• Arkitek Penyelesaian, Pengurus Akaun Teknikal, Pakar Operasi, Ketua Pasukan Operasi Awan, Eksekutif Pematuhan / Pakar Pematuhan:
• Setelah disahkan: 4 hari bekerja di pejabat + 1 hari bekerja dari rumah
• Selepas 1 tahun + prestasi kukuh (Gred B+): 3 hari bekerja di pejabat + 2 hari bekerja dari rumah
• Sorotan: Fleksibiliti berstruktur, keseimbangan kerja-kehidupan dan kemajuan berasaskan prestasi.

C. Faedah Tambahan

• Waktu masuk jam fleksibel
• Cuti Tahunan: 14 hari (tahun 1–5), 20 hari (tahun 6 dan seterusnya)
• Insurans perubatan (pesakit luar & kemasukan ke hospital)
• Peluang kenaikan pangkat & kemajuan kerjaya yang jelas
• Pejabat dalam jarak 10 minit berjalan kaki dari pengangkutan awam

Huraian Kerja

Jabatan: Korporat / Pematuhan

Melapor Kepada: Ketua Pegawai Operasi / Pengurusan

Ringkasan Kerja

Kami sedang mencari Eksekutif Pematuhan yang berorientasikan perincian dan matang untuk menyokong hal ehwal pematuhan, kontrak dan berkaitan pekerja Syarikat di seluruh operasi Malaysia dan Dubai.

Peranan ini sesuai untuk calon yang mempunyai latar belakang perundangan/pematuhan korporat yang selesa mengendalikan perkara berkaitan buruh, tadbir urus dalaman, penyelarasan pematuhan, penilaian risiko dan sokongan korporat rentas sempadan.

Tanggungjawab Utama

• Menyemak dan mengesahkan kontrak, perjanjian dan dokumen dalaman yang disediakan oleh firma guaman luaran
• Menyelaras dan berhubung dengan firma guaman luar mengenai hal ehwal perundangan, pematuhan, pekerjaan dan korporat
• Menyokong perkara pematuhan berkaitan pekerja untuk operasi Malaysia dan UAE
• Mengendalikan perkara berkaitan buruh, dokumentasi tatatertib, penyelarasan pertikaian dan penilaian risiko pematuhan
• Memastikan dokumentasi, pengesanan bukti dan pengurusan rekod yang betul untuk perkara sensitif
• Membantu pihak pengurusan dalam menambah baik tadbir urus dalaman, proses pematuhan dan pelaksanaan dasar
• Menyokong perkara berkaitan cukai antarabangsa, pematuhan operasi rentas sempadan dan penstrukturan korporat apabila perlu
• Menjalankan semakan pematuhan dan analisis risiko perundangan asas untuk perkara operasi

Keperluan

• Mempunyai lesen amalan guaman/kelayakan undang-undang yang sah
• Minimum 2 tahun pengalaman dalam bidang perundangan korporat, pematuhan, atau peranan berkaitan perundangan dalaman
• Pengalaman mengendalikan pertikaian buruh, perkara pematuhan dan semakan kontrak
• Pemikiran analitikal yang kuat dan perhatian terhadap perincian
• Rasa profesionalisme, kerahsiaan dan kesedaran bukti yang tinggi
• Mampu mengendalikan perkara sensitif secara rasional dan objektif
• Pendedahan kepada cukai antarabangsa atau hal ehwal korporat rentas sempadan adalah satu kelebihan

Profil Pilihan

• Personaliti yang matang dan stabil
• Dokumentasi dan kemahiran organisasi yang kukuh
• Mampu bekerja secara bebas dengan pertimbangan yang baik
• Selesa bekerja dalam persekitaran perniagaan yang pantas dan sentiasa berubah
• Pengalaman menyokong operasi perniagaan serantau atau antarabangsa adalah satu kelebihan

Pautan Mohon: https://jobs.persolmalaysia.com/detail/39001?apply_id=39001&utm_source=jobstore&utm_medium=sponsored

E-mel Perhubungan: jiayi.neoh@persolapac.com

Faedah

A. Program FlexiBenefit (Berkuat kuasa 1 Jan 2026)

• Bajet tahunan selepas cukai sebanyak RM 3,000 bagi setiap pekerja yang layak
• Boleh disesuaikan merentasi lima kategori:
• Kesihatan & Perubatan Kesejahteraan
• Pembelajaran & Pembangunan
• Sukan & Kecergasan
• Keluarga & Gaya Hidup
• Kecekapan Kerja & Perjalanan Ulang-alik
• Tersedia setelah percubaan berjaya diselesaikan.

B. Faedah Kerja Hibrid

• Peranan Pembangunan Perniagaan: Sepenuhnya dari jarak jauh setelah pengesahan
• Arkitek Penyelesaian, Pengurus Akaun Teknikal, Pakar Operasi, Ketua Pasukan Operasi Awan, Eksekutif Pematuhan / Pakar Pematuhan:
• Setelah disahkan: 4 hari bekerja di pejabat + 1 hari bekerja dari rumah
• Selepas 1 tahun + prestasi kukuh (Gred B+): 3 hari bekerja di pejabat + 2 hari bekerja dari rumah
• Sorotan: Fleksibiliti berstruktur, keseimbangan kerja-kehidupan dan kemajuan berasaskan prestasi.

C. Faedah Tambahan

• Waktu masuk jam fleksibel
• Cuti Tahunan: 14 hari (tahun 1–5), 20 hari (tahun 6 dan seterusnya)
• Insurans perubatan (pesakit luar & kemasukan ke hospital)
• Peluang kenaikan pangkat & kemajuan kerjaya yang jelas
• Pejabat dalam jarak 10 minit berjalan kaki dari pengangkutan awam

職位描述

理想的候選人將負責領導所有活動的創意方向，確保活動引人入勝、別具一格，並符合我們的品牌價值和目標。該職位要求候選人兼具創造力、策略思維和卓越的專案管理能力，為我們的客戶和與會者打造難忘的體驗。

主要職責：

• 概念開發：
• 為活動制定和闡述創意概念和主題，確保它們獨特、創新，並符合客戶的願景和目標。
• 與客戶合作，了解他們的需求，並將這些需求轉化為引人入勝的活動體驗。
• 創意指導：
• 負責所有活動的創意方向，包括設計、裝飾、娛樂和整體氛圍。
• 負責監督活動材料的製作，例如邀請函、節目單、標誌和數位內容。
• 團隊領導力：
• 管理和激勵一支由設計師、裝飾師和娛樂協調員等創意專業人士組成的團隊。
• 提供明確的指導和建設性的回饋，以確保高品質的創意產出。
• 專案管理：
• 與活動規劃和製作團隊緊密合作，確保創意構想的順利執行。
• 制定和管理創意專案的進度計劃、預算和資源。
• 供應商協調：
• 確定、協商和管理外部供應商和合作夥伴，以獲得燈光、舞台搭建和視聽服務等創意元素。
• 確保所有供應商交付的成果均符合創意標準和活動要求。
• 趨勢分析：
• 隨時了解活動設計、技術和娛樂領域的最新趨勢，將新鮮創新的想法融入活動中。
• 定期進行市場調查和競爭對手分析，以維持競爭優勢。
• 客戶互動：
• 向客戶提出創意概念和方案，並根據回饋進行必要的調整。
• 與客戶建立並維護牢固的關係，確保他們對我們的創意能力感到滿意和信任。

資格：

• 活動管理、設計、行銷或相關領域的文憑或學士學位。
• 擁有活動產業創意總監或類似職位的工作經驗，至少4年以上。
• 優秀的作品集，充分展現了創意活動理念與執行力。
• 優秀的領導能力、溝通能力和人際溝通能力。
• 熟練設計軟體和工具，例如 Adobe Creative Suite。
• 能夠同時管理多個專案並按時完成。
• 注重細節，並對創造力和創新充滿熱情。

其他技能：

• 了解永續環保的活動舉辦方式。
• 具備數位化和混合型活動形式的經驗。
• 擁有強大的產業人脈和供應商網絡。

申請連結：https://jobs.persolmalaysia.com/detail/38867?apply_id=38867&utm_source=jobstore&utm_medium=sponsored

聯絡信箱：sinyi.mak@persolapac.com

福利待遇

• 個人休假
• 開放文化
• 個人發展機會

Responsibilities

• Operate and monitor production machinery and equipment safely and efficiently
• Perform routine quality checks to ensure products meet required standards
• Maintain a clean and organized work area in compliance with safety regulations
• Report equipment malfunctions or production issues to supervisors
• Follow standard operating procedures (SOPs) and company policies
• Work collaboratively with team members to meet production goals

Requirements

• SPM or its equivalent
• Basic communication skill / able to understand instruction
• Able to read, write and count
• Responsible, disciplined, and punctual
• Maintain hygiene and personal skills.
• Ability to operate machinery and use basic tools
• Good attention to detail and problem-solving skills
• Self-motivated, hardworking & dedicated
• Willingness to work weekends, or overtime as needed

Benefits

• EPF/SOCSO/EIS

• Annual Leave / Medical Leave

• Maternity leave / Parental Leave

• Opportunities for promotion

• Training provided

• Professional development

職位描述

向大會主席匯報

職位概述

• 生產控制經理負責規劃、協調和控制半導體清洗設備組裝專案的所有生產計畫、物料控制和專案進度活動。
• 該職位在確保組裝作業順利進行、按時交付以及高效利用資源方面發揮關鍵作用，同時還要滿足品質、成本和客戶要求。經理將與採購、工程、倉儲、品質保證、專案管理團隊、日本客戶以及日本總部緊密合作，協調生產計劃和專案執行。

主要職責

1. 生產計劃與調度

制定和管理半導體清洗設備組裝專案的主生產計畫。

根據專案優先順序和客戶交付要求，協調人力分配和生產負荷。

監控每日生產進度，並調整生產計劃，以最大限度地減少延誤和瓶頸。

發布和控制生產工單和裝配計劃。

2. 物料控制與庫存管理

與採購和倉庫團隊協調，確保物料及時到位。

監控材料短缺、交貨延遲、庫存過剩和供應風險。

管理物料配套計畫和組裝作業的物料準備。

提高庫存準確性，支援庫存控制活動。

3. 專案協調與客戶溝通

與專案經理和工程團隊緊密合作，使生產計劃與客戶里程碑保持一致。

與日本客戶和日本總部協調生產計劃和交付計劃。

支援根據日本方面的規格變更、優先變更或緊急交貨要求調整生產。

定期參加與日本總部和客戶的會議，報告生產狀況、風險和恢復措施。

4. 生產監控與KPI管理

監測和分析關鍵生產指標，包括：

準時交貨率 (OTD)

遵守日程安排

生產效率

組裝週期

庫存週轉率

材料短缺事件

其他職責包括：

為管理層準備每周和每月的生產報告。

識別生產問題並實施糾正措施。

5. 持續改進

領導生產計畫和物料流管理的持續改善活動。

建立並維護生產控制流程的標準作業規程。

推廣精實生產、5S和營運效率提升活動。

6. 跨職能協調

作為生產、採購、工程、品質保證/品質控制、倉庫和物流團隊之間的協調窗口。

將關鍵生產風險上報管理階層，並提出因應措施。

必要時協助客戶審計和內部營運審查。

7. 團隊管理

領導和監督生產控制人員和計劃人員。

提供有關排班、計劃系統和報告標準的培訓和指導。

制定部門目標並評估團隊績效。

• 至少5年生產計畫、生產控製或製造營運方面的經驗。
• 有半導體設備、精密機械、自動化設備或專案組裝製造經驗者優先。
• 具有在製造業環境中使用ERP/MRP系統的經驗。
• 具備紮實的生產計畫、物料計畫和庫存控制知識。
• 能夠讀懂機械圖和加工圖。
• 了解物料清單管理和工程變更控制。
• 熟悉精益生產和持續改善方法。
• 精通微軟Excel和ERP系統。

申請連結：https://jobs.persolmalaysia.com/detail/39179?apply_id=39179&utm_source=jobstore&utm_medium=sponsored

聯絡信箱：Mariko.Takezaki@persolapac.com

福利待遇

• 個人休假
• 學術休假
• 開放文化

你將要做什麼

• 管理和維護客戶帳戶，包括處理訂單、解答諮詢和提供定期更新。
• 與銷售團隊合作，識別並拓展新的業務機會
• 協助準備銷售方案、簡報和其他行銷資料
• 與各內部部門協調，確保產品和服務順利且有效率地交付。
• 提供行政支持，例如資料輸入、報告撰寫和文件歸檔。
• 不斷尋求改善流程和提升客戶體驗的方法

我們正在尋找什麼

• 擁有銷售協調員或類似客戶服務職位的相關經驗
• 優秀的溝通和人際交往能力，能夠與客戶和同事建立牢固的關係。
• 熟練使用微軟辦公軟體套件，尤其是Excel和PowerPoint。
• 具備較強的組織能力和時間管理能力，能夠有效率地處理多項任務並合理安排優先順序。
• 對細節的敏銳洞察力和對交付高品質工作的執著追求
• 熟悉製造業和銷售流程者優先考慮。

我們提供

在 Megahock Pipes & Profile Manufacturing Sdn Bhd，我們致力於為員工提供一個支持性強且富有成就感的工作環境。除了具競爭力的薪資外，我們還提供一系列福利，包括：

• 工作與生活平衡舉措
• 專業發展與職涯晉昇機會
• 團隊建立活動和社交活動

職位描述

工作概述：

負責液體填充機和包裝薄膜的銷售和支援。服務於中國本土企業和東協國家的新舊客戶，並在展會和會議期間提供產品方案支援。

工作詳情：

1. 銷售和客戶管理

o 向中國本地企業銷售（新客戶與現有客戶各佔 50% 及 50%）

o 對 5-10 位現有客戶進行後續跟進

o 東協國家、澳洲、新加坡等地的國際銷售（約每兩個月出差一次）

海外出差期間的支援會議

2. 銷售和技術支持

o 銷售液體填充機和包裝薄膜

o 產品展示與演示

o 參加展覽

o 新業務拓展（市場研究、潛在客戶開發）

3. 銷售策略與規劃

o 管理銷售業績和激勵措施

o 計劃每月前往吉隆坡、雪蘭莪和新山（約每月一次）進行遊覽

4. 內部協調

向總監和總經理報告工作，並協助談判。

o 準備海外旅行和展覽，協調內部事宜

o 與技術團隊和服務工程師協調交付、安裝和維護工作

■必備：

-擁有自己的汽車

-至少7年製造業或貿易公司（如食品機械、包裝機械、生產設備）的B2B銷售經驗

• 申請連結：https://jobs.persolmalaysia.com/detail/39167?apply_id=39167&utm_source=jobstore&utm_medium=sponsored
• 聯絡信箱：wanling.yap@persolapac.com

福利待遇

• 個人休假
• 開放文化
• 個人發展機會

Apa yang akan anda lakukan

• Mengurus dan menyelenggara akaun pelanggan, termasuk memproses pesanan, mengendalikan pertanyaan dan menyediakan kemas kini berkala
• Bekerjasama dengan pasukan jualan untuk mengenal pasti dan meneroka peluang perniagaan baharu
• Membantu menyediakan cadangan jualan, pembentangan dan bahan pemasaran yang lain
• Menyelaras dengan pelbagai jabatan dalaman untuk memastikan penyampaian produk dan perkhidmatan yang lancar dan cekap
• Menyediakan sokongan pentadbiran, seperti kemasukan data, pelaporan dan pemfailan
• Sentiasa mencari jalan untuk menambah baik proses dan meningkatkan pengalaman pelanggan

Apa yang kami cari

• Pengalaman terbukti sebagai Penyelaras Jualan atau dalam peranan yang serupa dengan pelanggan
• Kemahiran komunikasi dan interpersonal yang cemerlang, dengan keupayaan untuk membina hubungan yang kukuh dengan pelanggan dan rakan sekerja
• Mahir dalam penggunaan Microsoft Office Suite, terutamanya Excel dan PowerPoint
• Kemahiran organisasi dan pengurusan masa yang kukuh, dengan keupayaan untuk melakukan pelbagai tugas dan mengutamakan tugas dengan berkesan
• Mata yang tajam terhadap perincian dan komitmen untuk menghasilkan kerja yang berkualiti tinggi
• Kemahiran dalam industri pembuatan dan proses jualan akan menjadi satu kelebihan

Apa yang kami tawarkan

Di Megahock Pipes & Profile Manufacturing Sdn Bhd, kami komited untuk menyediakan persekitaran kerja yang menyokong dan bermanfaat kepada pekerja kami. Selain gaji yang kompetitif, kami menawarkan pelbagai faedah, termasuk:

• Inisiatif keseimbangan kerja-kehidupan
• Peluang untuk pembangunan profesional dan kemajuan kerjaya
• Aktiviti pembinaan pasukan dan acara sosial

職位描述

職位概述

• 經理負責報關產品和報關流程的分公司事務。
• 在報關機構中推動高效且面向未來的資源規劃，以實現生產力目標：將合適的人員安排到合適的職位，並招募具備合適技能的人才以發展職業生涯，而不僅僅是填補當前的空缺。
• 有效管理報關業務的績效，並根據需要指導和支援團隊領導。
• 推動分公司/報關行的變革管理

主要職責和責任

• 確保持續達到營運標準，以滿足客戶要求
• 管理和監控生產力關鍵績效指標與預算的比較情況，並啟動糾正措施。
• 優化並實施營運標準和指南，推動分公司營運的持續改善。
• 監控營運績效（設備、分包商、生產力、服務品質、資料、事件處理），並啟動、實施和控制糾正措施；必要時上報上級。
• 評估和監控營運風險，確保制定應急計劃，並實施糾正措施。

其他職責

• 始終確保遵守集團的行為準則政策。
• 遵守集團的行為準則政策。
• 上級分配的其他任何與工作相關的任務

監督職責

• 向上級報告任何事故。
• 完成上級交辦的其他任何與工作相關的任務。
• 根據需要參加客戶會議，為商業部門提供支援。

資格

• 優先考慮持有工商管理、經濟學、行銷或物流相關學位/文憑/SPM證書者。
• 至少5年領導/管理經驗者優先考慮
• 良好的溝通、表達、談判和人際交往能力

申請連結：https://jobs.persolmalaysia.com/detail/39021?apply_id=39021&utm_source=jobstore&utm_medium=sponsored

聯絡信箱：KahYe.Chan@persolapac.com

福利待遇

• 個人休假
• 開放文化
• 個人發展機會