Total 13,985 Full-time account executive job vacancies

我們正在尋找一位認真負責、注重細節的會計助理（現場成本核算）加入我們不斷成長的團隊。

主要職責

• 編制並監控專案/現場成本。
• 分析專案成本並找出成本差異。
• 核對供應商發票、採購訂單和送貨單。
• 為管理層準備成本報告。
• 監控材料、人工和分包商成本。
• 協助進行每月帳戶結算和帳戶核對。
• 準備SST報告並協助提交SST報告，確保符合最新法規。
• 保持準確的會計和成本會計記錄。
• 必要時與專案經理、現場工程師、採購部門和外部審計師/稅務代理人協調。
• 執行管理層指派的其他臨時性任務。

要求

1. 會計、金融或相關領域的文憑或學位。
2. 至少1-3年相關工作經驗。
3. 擁有建築業經驗和專案/現場成本會計經驗者優先考慮。
4. 具備SST編制和合規的知識者優先考慮。
5. 精通微軟Excel和會計軟體（AutoCount）
6. 較強的分析能力、組織能力及溝通能力。
7. 責任感強，注重細節，能夠在獨立工作的同時按時完成任務。

好處

• 薪資優厚
• 僱員公積金 (EPF)、社保 (SOCSO) 和就業保險計劃 (EIS)
• 年假和病假
• 職涯晉升機會
• 友善互助的工作環境

職位描述：

我們正在尋找一位充滿活力、積極進取的業務主管來負責我們的客戶關係。理想的候選人應具備高度的積極性、進取心，並能以高效且快速的方式與中國客戶溝通。該職位要求候選人擁有出色的普通話和英語溝通能力，並專注於建立長期合作關係和推動業務成長。

主要職責：

• 開發和拓展新舊客戶，重點關注中國汽車品牌。
• 作為中國客戶和供應商的主要聯絡人，提供快速回應、以解決方案為導向的支援。
• 與內部團隊（工程、生產、物流等）密切協調
• 根據客戶要求，準備並提交商業提案、報價和簡報。
• 根據需要參加商務旅行、展覽和客戶拜訪

資格：

• 持有商業、國際貿易、科學知識或相關領域大專及以上學歷者均可申請。
• 至少 3 年業務拓展、客戶管理或國際銷售經驗。
• 普通話（口語和書面）和英語流利。
• 年齡約30歲；精力充沛、節奏快、反應敏捷。
• 優秀的溝通、談判和表達能力。
• 願意並能夠根據要求前往中國或東協國家出差。
• 了解汽車或製造業相關知識將是一項很大的優勢。

福利待遇

• 開放文化
• 個人發展機會
• 繼續教育津貼

職位描述：

我們正在尋找一位充滿活力、積極進取的業務主管來負責我們的客戶關係。理想的候選人應具備高度的積極性、進取心，並能以高效且快速的方式與中國客戶溝通。該職位要求候選人擁有出色的普通話和英語溝通能力，並專注於建立長期合作關係和推動業務成長。

主要職責：

• 開發和拓展新舊客戶，重點關注中國汽車品牌。
• 作為中國客戶和供應商的主要聯絡人，提供快速回應、以解決方案為導向的支援。
• 與內部團隊（工程、生產、物流等）密切協調
• 根據客戶要求，準備並提交商業提案、報價和簡報。
• 根據需要參加商務旅行、展覽和客戶拜訪

資格：

• 持有商業、國際貿易、科學知識或相關領域大專及以上學歷者均可申請。
• 至少 3 年業務拓展、客戶管理或國際銷售經驗。
• 普通話（口語和書面）和英語流利。
• 年齡約30歲；精力充沛、節奏快、反應敏捷。
• 優秀的溝通、談判和表達能力。
• 願意並能夠根據要求前往中國或東協國家出差。
• 了解汽車或製造業相關知識將是一項很大的優勢。

福利待遇

• 開放文化
• 個人發展機會
• 繼續教育津貼

職位描述

• 管理海外客戶，並與海外代理商保持良好關係。
• 負責處理所有海外代理商的問詢，並解決貨物運輸過程中出現的所有問題。
• 與其他部門協調，在規定時間內完成出貨工作。
• 能夠獨立取得海運價格資訊。
• 處理貿易問題並向總部貿易經理報告。
• 需要良好的溝通技巧才能聯繫供應商以確保預訂場地。

要求 ：

• 候選人必須至少擁有文憑/高級文憑/高等文憑/研究生文憑、學士學位/
• 任何領域的碩士或以上學歷/專業學位。
• 所需語言： 英語、馬來語
• 該職位要求至少一年相關領域的工作經驗。
• 最好是物流/供應鏈或相關領域的初級管理人員。
• 僱用類型：永久
• 申請人必須願意在白沙羅地區工作。
• 具有團隊精神和積極態度。

地點：雪蘭莪州

工作類型：全職

好處：

合約獎金 1 個月 / 團體醫療保險 / 月度及半年全勤獎。

We are a reputable aluminium and glazing company specializing in the design, fabrication, and installation of façade systems, curtain walls, windows, doors, and architectural glass solutions. We are committed to delivering high-quality workmanship, precision detailing, and innovative solutions across residential, commercial, and industrial projects. We are currently seeking a motivated and detail-oriented Contract Executive to join our team. 

Responsibilities:

• Administer and manage both pre-contract and post-contract activities, ensuring compliance with contractual requirements and project objectives.

• Liaise and coordinate with clients, consultants, contractors, and relevant stakeholders on contractual and commercial matters.

• Prepare cost estimates, project budgets, and cost plans to support project feasibility and financial control.

• Monitor and control project costs, ensuring expenditures remain within approved budgets.

• Prepare, evaluate, and negotiate quotations, tenders, and subcontractor proposals.

• Manage and prepare Variation Orders (VO), including cost analysis, valuation, and submission to clients for approval.

• Review contract documents, specifications, and drawings to identify contractual obligations, risks, and opportunities.

• Prepare and submit progress claims, payment certifications, and supporting documentation.

• Prepare, negotiate, and finalize Final Accounts with clients, consultants, and subcontractors.

• Maintain accurate contract records and documentation, ensuring timely reporting and proper filing of contractual correspondence.

Requirements:

• Degree/ Diploma in Quantity Surveying / Construction Management
• Proficiency in Microsoft Office, Project and Autocad
• 1 - 3 years working experience in Aluminium & Glazing Works

Perks & Benefits

• Medical insurance
• Personal development opportunities
• Paid training and development

Job Responsibilities:

• Source, evaluate, and negotiate with suppliers/subcontractors for construction materials, equipment, machinery, and services at competitive prices.
• To ensure the materials are high-quality, cost-effective, and delivered to job sites on time to keep projects running on schedule and within budget.
• Negotiate pricing, delivery schedules, and payment terms. Prepare and issue Purchase Orders (POs) based on approved material requisitions and project budgets.
• Monitor open POs to ensure timely delivery to job sites, mitigating project delays.
• Inspect received materials and ensure they meet building codes, project specifications, and quality standards.
• Coordinate with project team, and quantity surveyors to ensure material specifications, quality, and timelines are met.
• Work closely with Quantity Surveyor (QS) to verify material quantities against BOQ and project requirements before purchasing.
• Liaise with finance department to verify invoices, delivery orders, and payment terms.
• Ensure all procurement activities comply with company policies, contractual requirements, and ISO/SOP standards.
• Assist in value engineering efforts by recommending cost-saving alternatives without compromising quality.
• Prepare procurement reports, cost comparisons, and purchase records for management review.
• Perform any other duties as assigned by superior from time to time.

Job Qualifications:

• Minimum Diploma/Degree in Supply Chain Management, Business Administration, Quantity Surveying, or related field.
• At least 3 to 5 years’ experience, preferably in construction or related industry.
• Good knowledge of construction materials, machinery, equipment, and suppliers.
• Strong negotiation and communication skills.
• Proficient in MS Office (Word, Excel) and purchasing systems.
• Good organizational skills with attention to detail.
• Ability to work under pressure and meet tight deadlines.

Perks & Benefits

• Employee equity
• Commission and bonus
• Allowance (travel stipends, transportation, etc.)
• Casual dress code
• Free snacks / Happy hours
• Regular team activities
• Company trips
• Personal leave
• Personal development opportunities

UEDA PLATING M SDN. BHD.

3,300 馬幣 - 4,000 馬幣

經驗：2-5年

年齡：24歲至35歲

職位描述

職位要求：

1. 工程學位（相關領域）。

2. 至少2年QA工作經驗。

3. 較強的分析能力、邏輯思考能力及問題解決能力。

4.能夠與上司、客戶和下屬進行有效溝通。

5. 能夠嚴格遵守品質標準。

6. 優秀的團隊合作精神，能夠在最少的監督下工作。

7. 願意出差，個性靈活。

8. 報告撰寫和文件編制能力。

9. 具備較強的領導能力。

10. 良好的紀律和態度。

職位說明 ：

1.處理客戶投訴和投訴回饋。

2. 跟進已採取的矯正和預防措施。

3. 安排分包商審核，並跟進分包商的品質問題。

4. 每月召開品質會議和部門間會議。

5. 批准測試批次。

6. 與客戶聯絡。

7. 評估並確認認證（校準）。

8. 監測 6S/改善活動。

9. 工作成果和目標的批准。

10. 文件歸檔/文件整理/採購。

11. 監控品質保證活動，並在需要時協助部屬完成工作。 12. 根據需要對相關員工進行培訓。

13. 確保職業安全與健康政策得到實施與良好維護。

好處 ：

1. 職業發展培訓。

2. 醫療保健/保險政策。

3. 增資和獎金。

4.接觸公司體系 ISO9001 與 ISO14001、安全與健康、6S 改善系統。

5. 極具吸引力的服務獎。

6. 加班（如有需要）。

JOB DESCRIPTION

• Preparations of Contract Claims and valuation of work done.
• Prepare quotation / VOs for client.
• Ascertain quantity for finalisation. Prepare Final Claim for Client.
• Obtaining quotations from sub-con, negotiation with sub-con & recommend award.
• Prepare Letter of Award for sub-con.
• Prepare Internal Cert. of work and material done by sub-con.
• Ascertain quantity for finalisation. Prepare final account for sub-con.
• Cost control analysis and project cash flow forecast.

JOB REQUIREMENTS

• Candidate must possess at least a Bachelor’s Degree, Post Graduate Diploma, Professional Degree in Quantity Surveyor.
• At least 4years of working experience in the related field is required for this position
• Preferably Senior Executives specialising in Aluminium & Glazing industry or equivalent.
• Applicants must be willing to work Shah Alam.
• Full Time position (s) available.

Perks & Benefits

• Employee equity
• Personal leave
• Personal development opportunities

• Syarikat Tersenarai Awam . Firma Pembuatan (Sungai Chua Kajang)
• Graduan baru/Eksekutif Junior dialu-alukan untuk memohon
• Latihan sambil bekerja akan diberikan kepada graduan baru/junior.
• Gaji pokok sehingga RM3800
• Waktu kerja 9 pagi - 5 petang
• 5 hari bekerja/minggu

Tanggungjawab Kerja:

• Untuk mengendalikan Temuduga, merekrut kakitangan dan pekerja bukan eksekutif untuk syarikat dan syarikat kecil bagi memenuhi keperluan tenaga kerja mereka.
• Menyelia penyimpanan, pengambilan dan pengemaskinian fail dan rekod kakitangan dengan selamat.
• Untuk menindaklanjuti semua kes kemalangan industri di syarikat.
• Berhubung dengan PERKESO bagi sebarang tuntutan kemalangan industri.
• Memastikan semua tuntutan latihan dengan Majlis Pembangunan Sumber Manusia ditindaklanjuti.
• Menyediakan statistik tenaga kerja bulanan.
• Membantu Pengurus Sumber Manusia dalam mengatur program latihan
• Memberi kaunseling kepada pekerja.
• Membantu Pengurus HR dalam menindaklanjuti kes-kes disiplin dalam pengeluaran.
• Untuk memenuhi keperluan kebajikan pekerja asing mengikut amalan lazim dalam undang-undang Malaysia.
• Memastikan kawasan pejabat am, kaunter penerimaan tetamu, telekomunikasi dan peralatan pejabat diselenggara dengan baik dan dalam keadaan boleh digunakan.
• Untuk mengatur dan memastikan penyelenggaraan dan pengemasan yang baik bagi harta syarikat.
• Mengeluarkan insurans untuk pemindahan roller ke tapak pembekal
• Mengendalikan insurans risiko dan tuntutan insurans
• Membantu Pengurus HR dalam memantau laporan rondaan lawatan pengawal, jadual dan tugasan pengawal keselamatan.
• Mengendalikan penyelenggaraan kenderaan syarikat, permohonan pemindahan hak milik, kad petrol, pembaharuan insurans kereta & cukai jalan.
• Mengendalikan penyelenggaraan harta syarikat & perjanjian penyewaan.
• Mengendalikan penyelenggaraan bangunan pejabat (kawalan perosak, perkhidmatan kebersihan, pembaikan & penyelenggaraan) dan peralatan pejabat
• Liaise with government authority (Majlis Pembandaran , Jabatan Alam Sekitar, Pengarah Tanah dan Galian, Malaysian Investment Development Authority)

Keperluan Kerja:

• Ijazah Sarjana Muda dalam mana-mana bidang
• Graduan baru dialu-alukan untuk memohon
• Sebaik-baiknya mempunyai 1 hingga 3 tahun pengalaman kerja dalam mana-mana bidang berkaitan HR/Pentadbiran.
• Mesti sanggup bekerja di Sungai Chua, Kajang
• Mempunyai pengangkutan sendiri dan boleh bekerja di Kajang.
• 1 jawatan sepenuh masa tersedia

Faedah & Kebaikan

• Aktiviti pasukan tetap
• Cuti peribadi

• Public Listed Company . Manufacturing Firm (Sungai Chua Kajang)
• Fresh graduate / Junior Executive are welcome to apply
• On the job training will be provided to Fresh graduate / Juniors.
• Basic salary up to RM3800
• Work hour 9am - 5pm
• 5 working days / week

Job Responsibilities :

• To handle Interview, recruit non executive staff and workers for both the company and sub company to meet their manpower requirements.
• Supervise the safe custody, retrieval and updating of personnel files and records.
• To follow up on all industrial accident cases in the company.
• To liaise with SOCSO on any industrial accident claim.
• To ensure that all training claims with Human Resources Development Council are being followed up.
• To prepare the monthly manpower statistics.
• Assist the HR Manager in arranging for training programs
• Provide counselling to the employees.
• Assist the HR Manager in following up on disciplinary cases in the production.
• To attend to the foreign workers’ welfare needs in accordance to common practices within Malaysian law.
• To ensure that the general office areas, reception, telecommunication and office equipment are well maintained and in serviceable conditions.
• To organize and ensure maintenance and good housekeeping of the company’s property.
• Issue insurance for transshipment of roller to supplier site
• Handle risk insurance and insurance claims
• Assist the HR Manager in monitoring guard tour patrol report, schedules and assignments of security guards.
• Handle maintenance of company vehicles, application of transfer ownership, petrol card, renewal of car insurance & road tax.
• To handle maintenance of company property & tenancy agreement.
• To handle maintenance of office building (pest control, hygiene service, repair & maintenance) and office equipment
• Liaise with government authorities (Majlis Pembandaran , Jabatan Alam Sekitar, Pengarah Tanah dan Galian, Malaysian Investment Development Authority)

Job Requirement :

• Bachelor Degree in any field
• Fresh graduate are welcome to apply
• Preferably 1 to 3 years of working experience in any HR / Admin related field.
• Must be willing to work in Sungai Chua, Kajang
• Possess own transport and able to work at Kajang.
• 1 full time position is available

Perks & Benefits

• Regular team activities
• Personal leave

Key Responsibilities

• Manage and coordinate the recruitment process, including job postings, resume screening, interview scheduling, and onboarding new hires.
• Maintain and ensure accuracy of employee records in compliance with company policies and legal requirements.
• Administer employee benefits, payroll (excluding driver payroll), and leave applications.
• Coordinate and execute employee onboarding, orientation, and training programs to promote seamless integration and development.
• Assist in identifying training needs and support the planning, coordination, and evaluation of employee training and development programs.
• Implement and monitor HR policies, procedures, and performance management systems.
• Provide guidance and support to managers and employees on HR-related matters, including employee relations and conflict resolution.
• Ensure full compliance with labor laws, statutory requirements, and company regulations.
• Generate HR-related reports, metrics, and insights for decision-making and compliance purposes.
• Oversee office administration, including inventory management, coordination of office maintenance, and ensuring a conducive working environment.
• Organize and coordinate company events, meetings, and other employee engagement activities.
• Act as the primary point of contact for HR and general administrative inquiries.

Job Requirements & Qualifications

• Diploma or Bachelor’s Degree in Human Resources, Business Administration, or a related field.
• Minimum 2–3 years of working experience in HR and administrative functions (fresh graduates may be considered for junior roles).
• Knowledge of local labor laws and statutory requirements.
• Experience in recruitment, payroll processing, employee relations, and training coordination.
• Strong understanding of HR policies, procedures, and best practices.
• Proficient in Microsoft Office applications and HR systems / SQL Payroll software.
• Good communication and interpersonal skills.
• Strong organizational and time management skills with the ability to multitask.
• High level of integrity, confidentiality, and professionalism.
• Able to work independently and as part of a team.

Perks & Benefits

• Personal leave
• Open culture
• Personal development opportunities

Job descriptions 

• Managing overseas based accounts and maintain good relationship with overseas agents.
• Responsible to attend all overseas agent's enquiries and resolve all issues arisen from the shipments. 
• Liaise with other departments to complete the shipment jobs within stipulated times. 
• Able to work independently to source ocean freight rates.
• Handle trade issues and report to Headquarter Trade Manager.
• Require good communication skills in order to contact suppliers for securing space booking. 

Requirements :

• Candidate must possess at least Diploma/Advanced/Higher/Graduate Diploma, Bachelor's Degree/
• Post Graduate Diploma/Professional Degree in any field.
• Required language(s): English, Bahasa Malaysia
• At least (1) year work experience in the related field is required for this position.
• Preferably Junior executive specialized in Logistics/Supply Chain or equivalent.
• Employment Type : Permanent
• Applicants must be willing to work in Damansara area.
• Team player with positive attitudes.

Location: Selangor

Employment Type: Full-Time

benifits :

Contractual bonus 1 month / Group Medical Insurance / Monthly and Half Yearly Attendance allowance.

品質與環境主管負責協助健康、安全與環境經理協調並執行各項活動，以維護品質管理系統和環境管理系統。此外，該職位還需作為聯絡人，確保工廠遵守當地環境法規。

具體職責和工作職能包括但不限於：

• 負責ISO管理系統的實施與執行。
• 負責依ISO體系規定進行內部審核與管理評審工作。職責包括計劃、實施和報告。
• 負責識別、監控和控製文件。
• 負責有效管理環境議題，遵守當地法律和公司政策。
• 準備部門每月活動報告。
• 與外部各方就ISO品質與環境管理相關事宜進行聯絡
• 為新員工提供有關品質和環境管理的意識和熟悉性培訓。
• 負責有效管理環境因素和影響，確保遵守馬來西亞環境法律，包括 1974 年環境品質法 (EQA) 及其附屬法規。
• 在 HSE 經理缺席的情況下，履行其在品質和環境管理系統相關事宜上的職責。
• 每年編制並提交 Cementir 環境報告。
• 就計劃處置廢棄物的相關事宜與能源部進行聯絡。
• 負責提交美國能源部要求的報告和信件。
• 擔任本公司註冊環境專業人員（CePSWaM）一職。
• 根據公司健康、安全與環境經理或管理層的指示，在需要時承擔其他任何職責。

職位要求

• 任何專業最低學歷要求為大專。
• 1-2 年品質管理系統 (QMS) 和/或環境管理系統 (EMS) 工作經驗，最好是在製造業環境中。
• 已在環境部 (DOE) 註冊為註冊環境專業人員（CePSWaM）。
• 擁有 ISO 主任審核員認證（ISO 9001 / ISO 14001 / ISO 45001）是一項額外優勢。

福利待遇

• 員工權益
• 津貼（旅費、交通費等）
• 醫療保險
• 個人休假

Responsibilities:

• Handle finance and tax assignments.

負責財務及稅務相關工作

Job Requirements:

• Required language(s): Mandarin, English and Bahasa Malaysia. Candidates must be proficient in Mandarin to communicate effectively with Mandarin-speaking clients.

需精通華語，英語及馬來語， 以便與華語客戶有效溝通。

• Minimum 5 years of relevant working experience.

具備至少5年或以上相關工作經驗

• Possess at least a Professional Certificate, Diploma or Bachelor's Degree in a related field.

擁有相關領域的專業證書， 文憑或學士學位

• Knowledge of ERP systems and cost accounting.

熟悉ERP系統及成本會計

• Proficient in Microsoft Office applications (Excel, Word and PowerPoint)

熟練使用Microcoft Office軟體(Excel, Word and PowerPoint)

Age 年齡- 35 yrs~48 yrs

Salary ： RM 2700~RM3500

福利待遇

• 佣金和獎金
• 休閒著裝要求

我們正在尋找一位高素質、以結果為導向的國際大客戶經理 (IKAM)加入我們位於莎阿南的充滿活力的快速消費品 (FMCG) 團隊。在這個職位上，您將全面負責推動我們在現代貿易管道的成長、獲利能力和市場份額。

至關重要的是，您不僅要與當地巨頭和主要國際/外國客戶建立策略關係，還要直接監督和管理我們的經銷商網絡，以確保順利進入市場。

要求

• 擁有工商管理、銷售、行銷或相關領域的學士學位。
• 至少 5-8 年快速消費品銷售或重點客戶管理經驗，其中至少2-3 年擔任主管或經理。
• 在管理國際和本地連鎖客戶方面擁有成功經驗（例如屈臣氏、99 Speedmart、Econsave）。
• 精通英語（書面及口頭）和普通話者優先考慮。
• 較強的分析思考能力、商業意識及結構化規劃能力。
• 優秀的溝通、人際交往和談判技巧。

主要職責

• 管理、評估和任命分銷商，以確保現代貿易帳戶和區域覆蓋的出色執行。
• 與主要客戶建立長期合作關係，同時尋找新的商機。
• 監控銷售業績、客戶行為和產品趨勢，為策略決策提供支援。
• 與內部團隊（行銷、供應鏈、財務）緊密協調，確保重點客戶計畫的及時執行。
• 身為國際買家和全球品類經理的主要高階聯絡人，確保跨職能部門的無縫協作。
• 主動解決客戶問題，確保客戶滿意度和客戶留存率。
• 指導和培養初級團隊成員，提升績效並支持其發展。制定、實施並領導所負責的國內和國際/海外重點客戶的長期策略業務計劃（聯合業務計劃 - JBP）。
• 定期準備並向管理層和客戶提交業務回顧和進度報告。經銷商管理經驗：具備管理、推廣和管理第三方經銷商的豐富經驗。必須了解如何平衡分銷商的進貨/出貨量，並管理分銷商的營運協調。
• 國際客戶業績記錄：擁有成功管理和與外國客戶、跨國公司 (MNC) 或全球現代貿易零售連鎖店談判的經驗。

福利待遇

• 員工權益
• 佣金和獎金
• 津貼（旅費、交通費等）
• 免費小吃/歡樂時光
• 定期團隊活動
• 公司旅行
• 個人休假
• 開放文化
• 個人發展機會
• 牙科和眼鏡福利
• 產品禮品
• 生日假