Total 7 Information Technology job vacancies in Sabah

Job Description:

The Chargeman BO (11kV) is to oversee and manage the operation and maintenance of high voltage (HV) electrical systems up to 11kV.The candidate must ensure the electrical installations and equipment comply with Energy Commission of Sabah (ECOS) regulations and safety standards.

Job Description:

• Operate, inspect, and maintain 11kV switchgears, transformers, and associated electrical systems.
• Perform scheduled preventive maintenance and troubleshoot breakdowns of electrical systems
• Ensure the electrical systems complies with Energy Commission of Sabah (ECOS) regulations and safety standards.
• Prepare reports for inspections, maintenance, and system performance.
• Supervise electrical technicians and coordinate with contractors during repairs and maintenance.
• Respond to electrical emergencies and restore power with minimal downtime.
• Monitor power consumption and propose energy-saving initiatives.
• Ensure proper documentation and maintain equipment logs.
• Liaise with utility providers (e.g.SESB) and regulatory bodies when required.
• Prepare technical documentation, specifications, and progress reports.

Perks & Benefits

• Medical insurance
• Annual Leave (14 -16 days)
• Public Holidays (15 days)
• Competitive salary and work benefit package
• Passionate, energetic and innovative work culture
• Outstanding career growth and development opportunities

職位描述：

11kV 高壓電工（Chargeman BO）負責監督和管理高達 11kV 的高壓 (HV) 電力系統的運作和維護。候選人必須確保電氣裝置和設備符合沙巴能源委員會 (ECOS) 的規則和安全標準。

職位描述：

• 操作、檢查和維護 11kV 開關設備、變壓器和相關電氣系統。
• 執行定期預防性維護並排除電氣系統故障
• 確保電氣系統符合沙巴能源委員會（ECOS）的規則和安全標準。
• 準備檢查、維護和系統效能報告。
• 監督電氣技術人員，並在維修和保養期間與承包商協調。
• 應對電力緊急情況，以最短的停機時間恢復供電。
• 監測電力消耗並提出節能措施。
• 確保文件記錄完整併維護設備日誌。
• 必要時與公用事業供應商（例如SESB）和監管機構聯絡。
• 準備技術文件、規格和進度報告。

福利待遇

• 醫療保險
• 年假（14-16天）
• 國定假日（15天）
• 具競爭力的薪資和福利待遇
• 充滿熱情、活力和創新精神的工作文化
• 卓越的職涯發展機會

職位描述：

• 擔任HSE委員會會議秘書，負責準備會議紀錄和月報並提交管理階層。
• 建立 HSE 法律登記冊，以滿足工作場所和現場所有適用的 HSE 法律要求。
• 與有關 HSE 的事項的主管部門/監管機構（DOSH、DOE、BOMBA 等）進行聯絡，以確保遵守強制性法規。
• 監督辦公室和現場 ISO 9001、14001 和 45001 標準的實施情況，並就改進措施提出建議。
• 須在24小時內提交事故通知和事件報告，並準備完整的調查報告。
• 為制定和維護組織背景文件（RBT）、危害識別、風險評估和風險控制（HIRARC）、環境因素和影響登記冊（EAIR）提供建議
• 負責品質、安全、健康與環境 (QSHE) 文件和緊急應變小組 (ERT) 專案的開發、實施和維護。
• 如發生死亡事故，應通知州JKKP（DOSH），並在事故/事件發生後一（1）個月內向州JKKP（DOSH）提交完整報告。
• 按照計劃和規定執行 ISO 審核和現場檢查。
• 確保所有專案人員的CIDB綠卡有效並保存記錄
• 透過會議、簡報、培訓和入職指導，持續提高各級員工對健康、安全和環境 (HSE) 的認識。
• 其他不時分配的任務和項目
• 該職位將設在沙巴山打根和沙巴古達。

福利待遇

• 醫療保險
• 每年15天國定假日
• 年假（14-16天）
• 具競爭力的薪資和福利待遇
• 充滿熱情、活力和創新精神的工作文化
• 卓越的職涯發展機會

Huraian Kerja:

Penjaga Jentera (BO) (11kV) bertanggungjawab menyelia dan mengurus operasi dan penyelenggaraan sistem elektrik voltan tinggi (HV) sehingga 11kV. Calon mesti memastikan pemasangan dan peralatan elektrik mematuhi peraturan dan piawaian keselamatan Suruhanjaya Tenaga Sabah (ECOS).

Huraian Kerja:

• Mengendalikan, memeriksa dan menyelenggara gear suis 11kV, transformer dan sistem elektrik yang berkaitan.
• Melaksanakan penyelenggaraan pencegahan berjadual dan menyelesaikan masalah kerosakan sistem elektrik
• Pastikan sistem elektrik mematuhi peraturan dan piawaian keselamatan Suruhanjaya Tenaga Sabah (ECOS).
• Menyediakan laporan untuk pemeriksaan, penyelenggaraan dan prestasi sistem.
• Menyelia juruteknik elektrik dan menyelaras dengan kontraktor semasa pembaikan dan penyelenggaraan.
• Bertindak balas terhadap kecemasan elektrik dan pulihkan bekalan elektrik dengan masa henti yang minimum.
• Pantau penggunaan kuasa dan cadangkan inisiatif penjimatan tenaga.
• Pastikan dokumentasi yang betul dan simpan log peralatan.
• Berhubung dengan penyedia utiliti (egSESB) dan badan kawal selia apabila diperlukan.
• Menyediakan dokumentasi teknikal, spesifikasi dan laporan kemajuan.

Faedah & Kebaikan

• Insurans perubatan
• Cuti Tahunan (14 -16 hari)
• Cuti Umum (15 hari)
• Pakej gaji dan faedah kerja yang kompetitif
• Budaya kerja yang bersemangat, bertenaga dan inovatif
• Peluang pertumbuhan dan pembangunan kerjaya yang cemerlang

Job description:

• Act as a secretary for HSE committee meeting and prepare minute of meetings and monthly reports to Management
• To develop HSE Legal Register to address all HSE legal requirements applicable at workplace & site.
• To liaise with authorities/ regulatory bodies (DOSH, DOE, BOMBA, etc.) on matters pertaining to HSE to ensure compliance with mandatory regulations.
• To monitor the implementation of ISO 9001,14001 & 45001 standard at office & site and advice on improvement action.
• To submit notification of accident and incident report within 24 hours and prepare full investigation report
• To advice in developing and maintaining Context of Organization documents (RBT), Hazard Identification, Risk Assessment and Risk Control (HIRARC), Environmental Aspect and Impact Register (EAIR)
• To execute the development, implementation & maintenance of the QSHE documentation and ERT program
• To notify state JKKP (DOSH) in case of fatality and prepare full report within one (1) month after the accident/incident to state JKKP (DOSH)
• To execute ISO audit and site inspection in compliance with schedule and regulations
• To ensure the validity of CIDB green card for all project personnel and maintain record
• Continuously promote awareness on HSE to all levels of employees through meeting, briefing, training and induction.
• Other tasks & projects as assigned from time to time
• This position will based in Sandakan, Sabah and also Kudat, Sabah.

Perks & Benefits

• Medical insurance
• Public holiday 15 days per year
• Annual Leave (14-16 days)
• Competitive salary and work benefit package
• Passionate, energetic and innovative work culture
• Outstanding career growth and development opportunities

Huraian kerja:

• Bertindak sebagai setiausaha mesyuarat jawatankuasa HSE dan menyediakan minit mesyuarat dan laporan bulanan kepada Pihak Pengurusan
• Untuk membangunkan Daftar Perundangan HSE bagi menangani semua keperluan perundangan HSE yang terpakai di tempat kerja & tapak.
• Untuk berhubung dengan pihak berkuasa/badan kawal selia (DOSH, DOE, BOMBA, dll.) mengenai perkara berkaitan HSE bagi memastikan pematuhan dengan peraturan mandatori.
• Untuk memantau pelaksanaan piawaian ISO 9001,14001 & 45001 di pejabat & tapak serta memberi nasihat tentang tindakan penambahbaikan.
• Mengemukakan notifikasi laporan kemalangan dan insiden dalam tempoh 24 jam dan menyediakan laporan siasatan penuh
• Memberi nasihat dalam membangunkan dan menyelenggara dokumen Konteks Organisasi (RBT), Pengenalpastian Bahaya, Penilaian Risiko dan Kawalan Risiko (HIRARC), Daftar Aspek dan Impak Alam Sekitar (EAIR)
• Untuk melaksanakan pembangunan, pelaksanaan & penyelenggaraan dokumentasi QSHE dan program ERT
• Memaklumkan kepada JKKP negeri (JKKP) sekiranya berlaku kematian dan menyediakan laporan penuh dalam tempoh satu (1) bulan selepas kemalangan/kejadian kepada JKKP negeri (JKKP)
• Melaksanakan audit ISO dan pemeriksaan tapak mengikut jadual dan peraturan
• Untuk memastikan kesahihan kad hijau CIDB untuk semua kakitangan projek dan menyimpan rekod
• Sentiasa mempromosikan kesedaran tentang HSE kepada semua peringkat pekerja melalui mesyuarat, taklimat, latihan dan induksi.
• Tugas & projek lain yang ditugaskan dari semasa ke semasa
• Jawatan ini akan berpusat di Sandakan, Sabah dan juga Kudat, Sabah.

Faedah & Kebaikan

• Insurans perubatan
• Cuti umum 15 hari setahun
• Cuti Tahunan (14-16 hari)
• Pakej gaji dan faedah kerja yang kompetitif
• Budaya kerja yang bersemangat, bertenaga dan inovatif
• Peluang pertumbuhan dan pembangunan kerjaya yang cemerlang

Job Description:

The Chargeman BO (11kV) is to oversee and manage the operation and maintenance of high voltage (HV) electrical systems up to 11kV.The candidate must ensure the electrical installations and equipment comply with Energy Commission of Sabah (ECOS) regulations and safety standards.

Job Description:

• Operate, inspect, and maintain 11kV switchgears, transformers, and associated electrical systems.
• Perform scheduled preventive maintenance and troubleshoot breakdowns of electrical systems
• Ensure the electrical systems complies with Energy Commission of Sabah (ECOS) regulations and safety standards.
• Prepare reports for inspections, maintenance, and system performance.
• Supervise electrical technicians and coordinate with contractors during repairs and maintenance.
• Respond to electrical emergencies and restore power with minimal downtime.
• Monitor power consumption and propose energy-saving initiatives.
• Ensure proper documentation and maintain equipment logs.
• Liaise with utility providers (e.g.SESB) and regulatory bodies when required.
• Prepare technical documentation, specifications, and progress reports.

Perks & Benefits

• Medical insurance
• Annual Leave (14 -16 days)
• Public Holidays (15 days)
• Competitive salary and work benefit package
• Passionate, energetic and innovative work culture
• Outstanding career growth and development opportunities